Basé(e) sur notre site de Ollioules, vous êtes rattaché(e) à la Direction Armes détection et communication, des navires de combat, des sous-marins et des systèmes navals

Intégré(e) dans le département Détection sous-marine, vous êtes responsable du service qui développe les systèmes de reconnaissance acoustique à logiciel prépondérant, des bruiteurs sous-marins, et des moyens de mesure des performances acoustiques.

Produits à haute technicité, vous devrez faire intervenir des compétences spécifiques dans ou en dehors de votre service pour garantir la maîtrise technique du produit.

Vous serez manager hiérarchique d’une trentaine de collaborateurs de spécialité et compétences très variées.

Vos responsabilités seront les suivantes :

-Garantir la qualité des activités réalisées dans le service
-Garantir la fiabilité des estimations réalisées dans le service
-Maitriser les activités de sous-traitance dans le service
-Tenir les engagements pris dans le service
- Garantir le plan de charge du service et mettre à disposition des projets les ressources attendues
-Contribuer au développement des compétences des collaborateur
- Déployer des équipes ponctuellement en France et à l'étranger

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

Diplômé(e) d'une formation technique de niveau Bac+5, vous faites preuve à minima d'une expérience de 10 années double casquette en management de service et connaissances techniques.
Possédant de réelle qualité de leadership, avec des compétences techniques, vous êtes en capacité d'entraîner une équipe dans un environnement technique sur des programmes de plusieurs années !

Les collaborateurs du service contribuent à des enjeux majeurs du groupe, ce qui exige de votre part d'excellentes qualités humaines et relationnelles. Vous devrez savoir faire preuve d'écoute et favoriser un climat de confiance.

Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.