Moteur de recherche d'offres d'emploi NAVAL GROUP

Stage - Ingénieur Performance et progrès - H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires   

Référence

2025-48502  

Date de parution

27/02/2025

Description du poste

Spécialité / Métier

Qualité & Progrès - Responsable performance & progrès

Intitulé du poste

Stage - Ingénieur Performance et progrès - H/F

Description de la mission

Basé à proximité de Nantes, le site industriel Naval Group d'Indret, est dédié aux activités d'ingénierie, de réalisation, d'essais et d'entretien des systèmes et équipements pour la propulsion navale et la production d'énergie.

  

Naval Group recherche un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois en charge de sujet de Performance Industrielle et progrès, à compter d’Avril 2025.

 

Rattaché au département Performance et Progrès, vous serez amené(e) à travailler en mode projet et en réseau avec les différentes interfaces de la Direction Performance Opérationnelle du Groupe.

 

Vos missions seront :

 

- élaboration et suivi d'un cahier des charges pour le développement d'un outil de mesure de la maturité opérationnelle des activités pour l'ensemble des managers du Groupe, en vous basant sur le retour d'expérience d'un outil expérimental testé sur la 1ère partie de l'année

- développement de jeux collaboratifs sur le Lean au profit des équipes performance et des managers des entités du Groupe

- Définition et suivi du développement d'un site Web pour la Direction Performance Opérationnelle du Groupe

- en fonction de votre charge et de vos appétences, des missions complémentaires pourront vous être confiées

 

Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.

Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre stage aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.

 

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

 

  

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

 

  • Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
  • Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
  • Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun) 

Profil

ET VOUS ?

 

Vous êtes en dernière année d’école d'ingénieur ou en Master 2 ou en dernière année d’école de commerce et vous recherchez un stage de fin d'études.

 

Vous avez des compétences en performance industrielle et lean management.

Vous êtes attiré par le fonctionnement en réseau et la contribution à la transformation culturelle et opérationnelle dans les entreprises.

Vous avez une appétence et une curiosité pour les sujets de conduite du changement et de performance/ Lean.

 

Vous avez un esprit pragmatique et synthétique.

Vous faites preuve d’un bon relationnel.

Vous maitrisez l’outil informatique.

 

 

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !

 

Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

 

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

 

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.

 

Type de contrat standard

Stagiaire

Date prévue de prise de fonction

01/04/2025

Durée du contrat standard

6 mois

Gratification mensuelle

1100

Localisation du poste

Implantation géographique

Europe, France, Pays de Loire, Nantes

Société

NAVAL GROUP

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études

Marketing/Commerce/Ventes

Langues

francais (Bilingue / langue maternelle)

Habilitation défense (souhaité)

Secret