Le site de Nantes-Indret accueille des activités d’ingénierie, de conception, de réalisation, d’essais et d’entretien de systèmes et équipements pour la propulsion navale et la production d’énergie.

Naval Group recrute, pour son site d'Indret, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).

Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !

Ce poste, au sein du service OIIPN , débute idéalement en septembre 2025. Entouré.e d’une équipe de 13 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de l'administration transverse avec une majeur système Windows.

Vos principales missions :

• Assurer le support de niveau 1 et 2 des infrastructures du programme.

• Participer aux phases des projets confiés : B2R, mise en exploitation.

• Définir et valider les plans de charges de son activité en collaboration avec le SDM.

• Participer au maintien des SLA de son périmètre.

• Participer au maintien du MCS de son périmètre.

• Élaborer la documentation Run.

• Veiller au respect des normes et standards en vigueur au sein de la DTSI de Naval GROUP.

• Assurer une veille technologique du marché et promouvoir des solutions innovantes adaptées à l’entreprise.

• Participer à la transformation et la modernisation des solutions du Groupe.

• Participer à l’effort de rationalisation, de simplification et d’urbanisation du Système d’Informations.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois.

● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service

CESU), des voyages, etc.

● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ?

- Votre formation :

De formation bac +3 à +5 avec une spécialisation en système et réseaux informatiques;

- Vous connaissez / Vous maîtrisez :

• Vous avez des compétences sur Windows Serveur & workstation, Active Directory, PKI, GPO hyperviseur ESXi, Monitoring SYSLOG, GIT, wyze.
• Maîtrise le scripting powershell.
• Bonnes connaissances des environnements IT, de leurs services techniques et de la sécurité informatique.
• En complément des connaissances réseaux, linux, stockages et sauvegardes sont un réel plus

- Vous êtes à l’aise pour :

· Vous avez évolué sur des postes au sein de grands Groupes, ce qui vous permet d’être à l’aise avec des infrastructures soumises à des processus complexes de sécurités, le télétravail n’est pas admis sur ce poste.

· Vous avez une forte appétence pour les technologies IT et une envie de progresser et de faire progresser les pratiques en développant l’automatisation.

· Le poste nécessite un fort niveau d’interaction multi-domaines, ce qui exige une aisance relationnelle et une très forte capacité à travailler en équipe.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.