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BELGIQUE - VIE (Volontariat International en Entreprise) - Chargé de pilotage industriel H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires   

Référence

2026-53279  

Date de parution

06/07/2026

Description du poste

Spécialité / Métier

Soutien général - Assistant

Intitulé du poste

BELGIQUE - VIE (Volontariat International en Entreprise) - Chargé de pilotage industriel H/F

Description de la mission

Ce poste est à pourvoir au sein de Naval Group Belgium idéalement au 01/09/26, et est situé à Zeebrugge

Le/la V.I.E sera en charge des missions suivantes:

Sous l'autorité du directeur industriel :


- Soutenir au quotidien le directeur dans le pilotage des activités industrielles, pour les activités des plus simples (Gestion des accès) aux plus complexes (Déploiement de systèmes d'informations, ..)


- Fiabiliser les données d'entrées du plan de charge, analyser leur fiabilité en coopération avec les responsables de chantiers, les équipes programmes


- Crée les modèles de charge adaptés au scénario commercial en fonction des politiques industrielles à appliquer


- Vérifier l’adéquation charge/capacité, alerter sur les écarts, analyse du réalisé et des écarts entre prévisionnel/réalisé


- Soutenir à l'élaboration des offres industrielles


- Soutenir les activités d'industrialisation complémentaires


- Définir et développer des méthodes et des outils permettant le pilotage industriel de l'activité


- Piloter des réunions et revues en complète autonomie pour son entité et pour les parties prenantes


- S'assurer de la bonne prise en compte des politiques industrielles des programmes


- Proposer des améliorations sur le déploiement d'outils permettant un meilleur pilotage de l'activité


- Intervenir auprès des équipes de management allant des Responsables d'équipe aux Directeurs, contrôle de gestion, RH, Comités locaux de sous-traitance,


- Présenter les analyses de sur et sous charges aux directeurs d'entité et participer aux propositions de solutions de sous-traitance et ré-internalisation

 

 

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

Profil

ET VOUS?

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une  école de commerce et souhaitez vous développer dans l'industrie navale

Vous disposez des compétences suivantes:


- Capacité à la recherche de l’adhésion/du compromis dans un contexte d’intérêts différents/divergents avec enjeux significatifs


- Capacité à avoir une démarche globale, à savoir donner un sens à un ensemble d’éléments de manière concise


- Capacité à interagir avec autrui afin de faire passer un message clair en choisissant un support adapté et pertinent


- Aptitude à la prise du recul sur les informations reçues et les pratiques en place pour évaluer leur pertinence


- Capacité à réunir les conditions favorisant le travail en équipe (hiérarchique ou transverse), et à contribuer à une ambiance propice au développement de l'équipe


- Aptitude à déterminer les moyens (humains, matériels, financiers, support, etc.) à mettre en œuvre pour mener à bien les chantiers


- Capacité à conduire une réunion de décision, d’information, de production selon un ordre du jour établi, en respectant les différents temps, en veillant à l’expression de tous et en reformulant les conclusions.


- Aptitude à fédérer les différents acteurs autour de l'exercice de fiabilisation du plan de charge et à promouvoir les outils mis à disposition pour la gestion de production industrielle


- Bon sens en terme d'organisation, rigueur, maîtrise avancée de Excel

- Anglais professionnel courant et idéalement néerlandais intermédiaire souhaité

 

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

 

Type de contrat standard

VIE

Date prévue de prise de fonction

01/09/2026

Salaire min. annuel brut de base (en euros)

Barème BF VIE

Salaire max. annuel brut de base (en euros)

Barème BF VIE

Localisation du poste

Implantation géographique

Europe, Belgique, Flandre-Occidentale, Zeebruges

Société

NAVAL GROUP BELGIUM

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études

Génie Industriel/Processus/Industrialisation

Langues

  • anglais (Courant)
  • néerlandais (Intermédiaire)