Informations générales
Organisation
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Référence
P2026-000593-1
Date de parution
09/04/2026
Description du poste
Spécialité / Métier
Qualité & Progrès - Qualiticien clients
Intitulé du poste
Alternance - Apprentissage Chargé Qualité Industrie - H/F
Description de la mission
Le site de Nantes-Indret accueille des activités d’ingénierie, de conception, de réalisation, d’essais et d’entretien de systèmes et équipements pour la propulsion navale et la production d’énergie.
Cette alternance, au sein du pôle Qualité Energie Propulsion en charge du suivi qualité de l’ensemble des productions du site d’Indret proche de Nantes. L’alternance débute idéalement en 09/2026. Entouré.e d’une équipe de nombre collaborateurs et collaboratrices.
Votre mission principale est de développer la surveillance de 1er niveau dans les ateliers du site d'Indret :
• Participer à l'élaboration d'analyses de risques dans les ateliers B56 et B26 ;
• Participer à construire des plans de surveillances par ateliers ;
• en fonction des périodes d'alternance des missions d'amélioration continue type chantier DMAIC.
Profil
Votre formation : vous avez un niveau d’étude BAC et vous intégrez l’année prochaine un IUT en 1ere année de BUT QLIO.
Vos compétences :
- Initiation à l'analyse de risque
- Initiation à la Qualité et la norme ISO 9001
- Initiation à la méthode DMAIC (option)
- Initiation à l'analyse de causes type QRQC et 8D (option)
Vous connaissez / Vous maîtrisez :
- Pack-Office, E-mails
- Notion de visual basic (option)
Vous êtes à l’aise pour :
- communiquer avec les différents acteurs de la production : opérateurs, managers, directeur
- rendre des initiatives qui favorisent la simplification et l'amélioration continue
- accompagner les démarches de changement auprès des équipes de production
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Type de contrat standard
Contrat d'alternance
Date prévue de prise de fonction
31/08/2026
Durée du contrat standard
24
Catégorie Socio-professionnelle
Non cadre
Salaire min. annuel brut de base (en euros)
nc
Salaire max. annuel brut de base (en euros)
nc
Localisation du poste
Implantation géographique
Europe, France, Pays de Loire, Nantes
Société
NAVAL GROUP
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Jeune diplômé / Débutant
Niveau d'études min. requis
BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent
Domaines d'études
Génie Industriel/Processus/Industrialisation