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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : Mécanique--&gt;Frigoriste, Méthode et Industrialisation--&gt;Responsable industrialisation produit (RIN)</title>
    <link>https://dcns-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=108148%2C108234&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001186-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Méthode et Industrialisation/Responsable industrialisation produit (RIN)</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-001186-1 - CDI - Responsable industrialisation structure - H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Méthode et Industrialisation/Responsable industrialisation produit (RIN)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.

Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Département Métiers et Contrôles Industriels, un Responsable industrialisation structure H/F.

Vous assurez l’interface entre le bureau d’étude et la production, vous participez à la définition des berceaux sous-marins fabriqués sur le site de Brest en apportant un regard critique sur les études, en orientant les choix de conception.

Vous définissez les moyens à employer pour assurer l’industrialisation dans le respect des cahiers des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais, de sécurité et d’environnement.

Vous contribuez à l’amélioration continue des procédés, des méthodes et des outils de fabrication déployés pour le neuvage sur le site de Brest.

Vous orientez les choix en participant à la conception du produit avec les bureaux d’études, en apportant votre expertise de production industrielle. Vous validez les choix techniques, vous garantissez leur faisabilité industrielle, en définissant et supervisant les phases d’étude.

Vous définissez les logiques et process de réalisation, les enrichissez au fur et à mesure de l’avancement de la conception (production de dossiers industriels détaillés permettant de réaliser les activités de production). Vous consolidez le planning de développement et de réalisation du produit.

Vous animez la mise à disposition des ressources industrielles en définissant l’organisation industrielle et les ressources associées pour réaliser le produit. Vous identifiez le besoin en achats de matériels spécifiques, standards et consommables en fonction de la logique de réalisation du produit.

Tout en identifiant les nouvelles technologies impactant la production et les fournisseurs, vous vous assurez des qualifications des nouveaux procédés et de la mise à disposition des opérateurs.

Vous optimisez les coûts de développement et de réalisation du produit, vous maîtrisez les risques et opportunités.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?
Diplômé d'un Bac +5 : Master ou École d’ingénieurs généraliste spécialisé dans le domaine d’activité de Naval Group, vous jouissez d'une expérience significative de cinq ans dans le domaine des études techniques, de la maintenance, de la production.
Connaissances techniques en construction de structures navales (formes simples ou complexes), en procédés de soudage.
Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe, savez être force de proposition.

Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain.
Les avantages NAVAL GROUP :
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise

Notre processus de recrutement :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour rencontrer (physique ou visioconférence) le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 12:18:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001173-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Mécanique/Frigoriste</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <title>P2026-001173-1 - ALTERNANCE - Frigoriste H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Mécanique/Frigoriste&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site industriel Naval Group de TOULON accueille des activités de maintien en condition opérationnelle (MCO) et de modernisation de navires de surface et de sous- marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.

Naval Group recherche un(e) alternant(e) qui contribuera, avec les équipes, à la maintenance des équipements froids des bâtiments de Surface (BS) et Sous-marin (SM), pour une durée de 24 à 36 mois.
Rattaché(e) au Responsable et au sein de son équipe, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :

-Prendre en charge des équipements froids que ce soit à bord ou en atelier
-Contribuer à l’élaboration de dossiers industriels
-Participer aux visites de compresseur sur des installations frigorifiques

Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?

Vous recherchez une alternance dans la cadre d’un BTS Fluides, énergies, domotique ou équivalent ?

Vous avez des compétences en mécanique générale, électricité ainsi que dans le domaine du froid ?

Vous disposez d’une habilitation HO/B0 et d’une attestation manipulation fluide ?

Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir-être et esprit d'équipe ?

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !

Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.
A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac / Bac pro ou équivalent&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 22 May 2026 08:12:14 Z</pubDate>
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