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P2017-015769-1 - CDI - Acheteur équipements de plateformes - H/F

Thu, 25 Jun 2026 17:13:54 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute un(e) Acheteur(se) équipements de plateformes, en CDI, pour son site de Lorient. Rattaché(e) au service Achats Equipements de Plateformes et au sein d’une équipe de 7 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : - Structurer et mettre en œuvre la stratégie Achats, - Organiser l'animation du panel et la relation avec les fournisseurs majeurs, - Pour les contrats confiés : Analyser et qualifier les besoins, rechercher et sélectionner les fournisseurs, négocier et contractualiser et encadrer l'exécution des contrats, - Optimiser la performance des activités dans le respect des processus, - Organiser la communication et la coordination des acteurs et utilisateurs de ses Commodités, - Anticiper, évaluer et mettre en place des plans de mitigation concernant l’exposition de la société aux risques en relation avec les contrats et/ou Fournisseurs. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : De formation bac+5, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans les achats. - Vous maîtrisez : ●Le droit des contrats, ● La négociation, ● Les techniques d’achat (règlementations, normes, procédures), ● Le Supplier Relationship Management, ● Le management de contrat. - Vous êtes reconnu.e pour votre : ● Adaptabilité et proactivité, ● Méthode et rigueur, ● Esprit d'analyse et de synthèse, ● Autonomie, mais vous appréciez également échanger avec une pluralité d'interlocuteurs et travailler en équipe. La pratique de l'Anglais est nécessaire pour ce poste. Des déplacements sont à prévoir, principalement en France et Europe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-001608-1 - CDI - Responsable d'équipe soudeur H/F

Thu, 25 Jun 2026 15:13:22 Z

Spécialité / Métier : Soudage/Responsable d'équipe soudage
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins Aux côtés des équipes de production vos missions seront concrètes lors des phases d’intégration des systèmes et le déroulement des essais. Cette opportunité vous ouvre vers des perspectives d’évolution professionnelle aux multiples possibilités : vivre les différentes phases d’études de programme national ou export, le suivi de production des systèmes et des essais, la filière d’expertise technique ou managériale, la gestion de projet, la découverte d’autres domaines techniques, d’autres produits, etc. VOS PRINCIPALES MISSIONS En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés. Vous travaillez dans un environnement de production et vos missions consisteront à : - Encadrement d’une équipe de Soudeurs - Appliquer et faire strictement respecter les règles et standards en matière de santé et de sécurité des collaborateurs et développer la culture sécurité - Organiser et animer les réunions d’équipe selon les standards en vigueur - Organiser, planifier et affecter le travail, en fonction des compétences des collaborateurs, des qualifications et des habilitations requises ainsi que des moyens matériels et de production nécessaires - Maintenir l’adéquation charge de travail et potentiel productif, et alerter et proposer des solutions alternatives le cas échéant - Transmettre et expliquer les instructions et consignes de production et intervention - Renseigner les outils de suivi de la production Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? · Votre formation : De formation pour exemple BAC PRO Technicien en Chaudronnerie Industrielle ou équivalent, vous avez acquis des connaissances en production. · Vos compétences : Vous disposez d’une expérience significative vous permettant d’appréhender un cahier des charges et comprendre les exigences client, de proposer et rédiger des solutions techniques. Vous êtes à l’aise avec l’informatique et l'animation de réunion. Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001361-1 - CDI - Acheteur leader commodités Infrastructures - H/F

Mon, 22 Jun 2026 13:00:31 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute un Acheteur leader commodités infrastructures, en CDI, pour son site de Nantes-Indret. Le site de Nantes-Indret accueille des activités d’ingénierie, de conception, de réalisation, d’essais et d’entretien de systèmes et équipements pour la propulsion navale et la production d’énergie. Au sein du service Achats Infrastructures & Gestion de site du site Naval Group de Nantes-Indret, l'acheteur aura en charge : 1. Piloter les dossiers d'achats d'infrastructures et de moyens industriels structurants, conformément au plan d'investissement du site de Nantes Indret et des programmes associés. Ses principales activités seront de : - Structurer et mettre en œuvre la stratégie de la commodité, - Organiser l’animation du panel et de la relation avec des fournisseurs majeurs du domaine, - Réaliser les activités achats confiées : Analyse et qualification du besoin, Recherche et sélection des fournisseurs, négociation et contractualisation, suivi de l’exécution des contrats, - Optimiser la performance de ses activités dans le respect des processus - Organiser la communication et la coordination des acteurs et utilisateurs de ses commodités 2. Assurer sous la responsabilité de son manager l’animation opérationnelle de l’activité du service : - Suivi et supervision opérationnelle de l’activité (rituels de suivi des dossiers des acheteurs, respect des processus internes), - Soutien et accompagnement des acheteurs du service dans leurs missions, répartition et affectation des dossiers au sein du service, - Participation aux rituels de son périmètre (CLI, CODIR OPS, prescripteurs, contrôle de gestion, SSTE…), - Suivi du Plan d’investissement / Plan Directeur Achats, - Collaboration et reporting d’activités auprès du Global Catégorie Manager de la commodité et des acheteurs des autres sites. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : De formation bac +5 (école de commerce spécialisée en achats ou équivalent), vous justifiez d'une expérience dans les achats d'infrastructures industrielles, avec des connaissances techniques des métiers du BTP. - Vous maîtrisez : ● Les techniques de négociations et les contrats, ● Les outils Achats et le Pack Office. - Vous êtes reconnu.e pour votre : ● Communication, ● Esprit d'équipe, ● Autonomie, adaptabilité et curiosité, ● Esprit d'analyse et de synthèse. ● Appétence pour le management d'équipe. La pratique de l'Anglais est nécessaire pour ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-001235-1 - CDI - Manager commodité prestations études - H/F

Mon, 22 Jun 2026 11:50:06 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute, pour son site de Cherbourg ou d’Ollioules, un Manager achats de commodité « études transverses », en CDI, au sein de la direction Achats Indirects et Prestations. Au cœur de notre performance industrielle, vous pilotez de bout en bout les achats de la commodité « Études Transverses » pour l'ensemble des sites de Naval Group. Vous êtes le garant de l'optimisation de nos partenariats sur des enjeux stratégiques majeurs (PMO, Qualité, Gestion de Configuration, Soutien à la production). Entouré.e d’une équipe de 4 collaborateurs et collaboratrices, vous êtes en charge d’élaborer les stratégies et de réaliser les achats du domaine pour un montant annuel de 70 M€. Au-delà de la négociation, vous agissez en véritable business partner et moteur d'innovation (IA, nouveaux modèles de delivery). Ce poste débute idéalement en septembre 2026. Vos principales missions : - Stratégie & Négociation Globale : Structurer et mettre en œuvre la stratégie Achats de la Commodité à l'échelle du groupe. Déterminer le panel fournisseurs cible et négocier les accords-cadres structurants du domaine - Performance Opérationnelle : Acheter l'ensemble des prestations « études transverses » (PMO, Qualité, Gestion de Configuration) ainsi que les prestations de soutien à la production (du soutien chantier à la réalisation des campagnes d'essais des équipements et navires) ; - Innovation & Transformation : co-développer de nouvelles solutions à forte valeur ajoutée avec nos partenaires : déploiement de contrats massifiés, mise en place de SLA exigeants, transition vers des prestations multisites (front / back office) et implémentation d'outils d'Intelligence Artificielle pour booster notre productivité ; - Partenariat Fournisseurs : Organiser et animer le panel de fournisseurs majeurs dans une réelle logique de relation partenariale et de co-construction à long terme ; - Gestion des Risques & Performance : Piloter la bonne exécution des activités achats à forts enjeux ou risques, et garantir la performance globale des activités dans le strict respect de nos processus ; - Leadership & Influence : Embarquer, influencer et faire adhérer l'ensemble des parties prenantes internes et les prescripteurs aux stratégies de la commodité. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. ET VOUS ? - Votre formation : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+5 (École de Commerce, d'Ingénieur ou Master Spécialisé en Achats). Vous bénéficiez d'une expérience solide (5 années minimum) dans les achats de Prestations Intellectuelles ou de services complexes, idéalement dans un environnement industriel ou de haute technologie. Vous avez déjà managé une équipe, tout en gardant une capacité à traiter en propre les achats qui le nécessitent. Vous êtes reconnu.e pour votre : ● Leadership affirmé, ● Excellente communication pour influencer des interlocuteurs de haut niveau, ● Appétence pour l'innovation technologique (outils IA, digitaux), ● Culture du résultat. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2018-003276-1 - Ingénieur intégration système

Wed, 17 Jun 2026 11:49:40 Z

Spécialité / Métier : Digital/Gestionnaire de plateforme
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site d’Angoulême-Ruelle accueille des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, systèmes et simulateurs pour les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. Au sein de la Direction Simulateur du site de Ruelle, qui assure le développement, la réalisation et la disponibilité des systèmes de simulation, de formation et d’entrainement des marines française et étrangères. Vous contribuerez à la constitution de ces systèmes à logiciel prépondérants allant de simulateurs basés sur la Réalité Augmentée et la Réalité Virtuelle jusqu’à des simulateurs échelle 1 immersifs. Vous êtes en interface en interne avec l’architecte système, les responsables technique, l’équipe de développement et en externe avec les utilisateurs finaux (français et internationaux) A ce titre, vos activités principales sont les suivantes: ·Contribuer à l’estimation des activités liées à la fonction tout au long du programme en soutien de l’architecte système. ·Réaliser les différents outils d’intégration et déploiement sur les plateformes informatiques (plateforme de référence, d’intégration et clientes) et écrire la documentation associée ·Réaliser la mise en place et l’update de ces outils en usine et sur site client ·Réaliser la configuration des équipements constituants les systèmes (PC, serveurs, switchs, client légers…) avec le déploiement des OS, leur configuration, la mise à jour des drivers… ·Mise en place des Simulateurs, architecture standard et virtualisés (VMWARE) ·Réaliser l’Installation et la configuration des baies de stockage, des commutateurs réseaux physiques et virtuels, des hyperviseurs (ESXi, VCSA...), des serveurs d'administration IIE (AD, DNS, Anti-virus, ...), des différents OS composant le SIMU (Windows, Linux), des Frameworks de cybersécurités et des versions de plateforme ·Réaliser l’automatisation des déploiements des versions systèmes, des logiciels bords, des démarrage/arrêt scripting bash/powershell/ ansible ·Réaliser le Durcissement des OS Windows, Linux et réseaux ·Contribuer à l’Homologation de plateformes auprès de la DRSD Vous serez également : ·En support de la base avant pour le support des simulateurs livrés chez le client ·Amener à Encadrer des sous-traitants ou des alternants. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

Diplômé(e) d'un bac+5 au minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la constitution de systèmes et réseaux qui vous a permis de développer les compétences techniques suivantes : Environnement WINDOWS et LINUX Script (POWER SHELL, bash) Réseau - adressage Expériences en virtualisation, datacenter (VMware), Conteneurisation (dockers) La connaissance des outils de sauvegardes et d’enregistrements (Veeam) La connaissance d’ANSIBLE serait un plus L'administration système de SI (gestion de parc informatique) Vous disposez d’un niveau d’anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l’oral qu’à l’écrit avec différents interlocuteurs. Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. REJOIGNEZ-NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2023-001339-2 - CDI - Architecte des Systèmes Navals - Lutte Sous-Marine - (H/F)

Wed, 17 Jun 2026 08:50:07 Z

Spécialité / Métier : Architecture et Performances navales/Architecte des systèmes navals
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site d’Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d’intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. VOS MISSIONS Ce poste, au sein du Département Combat Collaboratif Sous la Mer, débute idéalement en Décembre 2026. Les différents domaines liés au poste concernent la Lutte Sous la Mer (i.e. LSM, réunion de la Lutte Anti-Sous-Marine, de la Guerre des Mines et de la Maîtrise des Fonds Marins), les Drones (en particulier ceux mettant en oeuvre des senseurs et effecteurs sous-marins), et les systèmes de commandement et de contrôle (C2), de communications et de transmission de données s’y rapportant. Vos expériences et expertises dans le domaine contribueront à renforcer la préparation du futur de Naval Group à travers la capture précoce du besoin client en LSM (France et export) et le pré-positionnement de Naval Group comme Maître d’oeuvre d'Ensemble (MOE) des futurs systèmes navals. Vos principales missions sont de : . Conduire des projets d’architecture, où votre expertise opérationnelle vous permet, à partir de l’écoute du client, de conduire l’analyse opérationnelle et fonctionnelle de son besoin et de l’articuler avec les exigences techniques correspondantes . Définir des besoins futurs et promouvoir, en interne et vers les clients, des solutions Naval Group, . Piloter des études amont au croisement de la R&D capacitaire et de la R&D technologique (ETO, PTD…), . Apporter en interne un soutien opérationnel aux Architectes d'ensemble et, en tant que de besoin, aux équipes d’offres et autres équipes demandeuses d’une expertise opérationnelle du domaine de lutte LSM. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. - La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois

ET VOUS ? Votre formation : Profil Ingénieur ou titulaire d'un Bac +5 minimum (NB : un cursus et une expérience opérationnelle validés par un brevet de l’Enseignement militaire supérieur serait un plus indéniable). Vos compétences : . Vous êtes un ingénieur ou un officier supérieur et disposez d'une expérience opérationnelle/Technique avérée dans le domaine de la Lutte Sous-Marine de plus de 10 ans (NB : une expérience technique complémentaire dans ce même domaine de lutte et en ingénierie de systèmes navals serait un plus indéniable). . Vous disposez d’un niveau d’anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l’oral qu’à l’écrit avec différents interlocuteurs. Votre personnalité sait allier des compétences dans les domaines suivants : - Relations clients (en particulier DGA, EMA et Marine nationale en France, et équivalent à l’international) et capacité à livrer dans les temps et en qualité, - Aisance à travailler en équipe pluridisciplinaire et à mener la conduite du changement, - Travail collaboratif mené en distanciel, aussi bien dans le cas de projets menés par un Consortium industriel (exemple de certains projets européens) que de nécessité de télétravail. Le poste est basé à Ollioules (préférentiellement, mais possibilité Lorient/Paris) avec des déplacements en France et à l’international. Le poste peut être basé en France sur un autre site du Groupe, après que le sujet aura été abordé avec le manager du pôle. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-002372-1 - CDD - Technicien Ingénierie de maintenance Système de combat H/F

Tue, 16 Jun 2026 15:26:57 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie maintenance
Type de contrat standard : Durée déterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Toulon Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. En tant queTechnicien Ingénierie de maintenance Navires, rattaché à la Direction Ingénierie de Maintenance Navale, et entouré.e d'une équipe de 16 collaborateurs-collaboratrices, vous contribuez à la conception de la maintenance des bâtiments en construction et en entretien périodique, et plus spécifiquement dans le domaine Système de combat. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : • Analyser les données de conception des fournisseurs ou de Naval Group (plan, nomenclature, documentation de définition…) et définir une décomposition des équipements (arborescence logistique) • Créer une politique de maintenance des équipements • Identifier et calculer les rechanges ainsi que leur quantité qui devront être disponibles aux différents échelons de maintenance • Élaborer la documentation d'utilisation et de maintenance des équipements à votre charge. De plus, en collaboration avec les fournisseurs et des spécialistes Naval Group, vous déterminez les besoins d'information nécessaires à la réalisation des différentes opérations • Rédiger les procédures de maintenances à destination des clients de Naval Group ou des ateliers en prenant en compte l'environnement navire • En cas d'obsolescence des matériels, vous identifiez les impacts sur le système de soutien. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Et vous ? Votre formation/expérience : Diplômé(e) d'un bac+2+3 technique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la mainteance et idéalement en SLI (Soutien Logistique Intégré). Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Connaissance du Système de combat est souhaitable - Réaliser des supports de présentation à destination des clients et si nécessaire présenter des conclusions. - Garantir la réalisation des jalons de votre périmètre. - Excellente capacité rédactionnelle. - Aisance avec l'environnement informatique ( pack office, base de données, documentation modulaire…). - Être force de proposition dans l'amélioration continue de la capacité de production du service. - Anglais technique. Vos connaissances techniques de l'environnement naval vous permettront d'appréhender le juste niveau de maintenance à réaliser suivant la complexité de l'équipement. Vous êtes à l’aise : Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projet Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2017-001917-2 - CDI - Contrôleur en contrôles dimensionnels -H/F

Tue, 16 Jun 2026 09:24:07 Z

Spécialité / Métier : Contrôle/Contrôleur en contrôle dimensionnel
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de Plateforme, un Contrôleur en contrôles dimensionnels H/F en CDI. Au sein du service Contrôles Optiques et Dimensionnels, vous rejoindrez l’équipe contrôles dimensionnels, une équipe de 4 techniciens travaillant en laboratoire de métrologie dans une atmosphère climatisée en charge de contrôler des matériels à l’unité comme en moyenne série suivant une gamme de préparation établie. Vos missions principales : Vous réaliserez des mesures dimensionnelles de précision sur les pièces élaborées à l’atelier usinage ou en sous-traitance, des expertises sur des matériels venant de différents chantiers (diesel, hydraulique, électro-mécanique,…), des prises de cotes pour re confection de pièces ou indirecte par empreinte ainsi que différents contrôles à bord des navires de surface et sous-marins. Les mesures sont à réaliser avec différents moyens mécaniques (pied à coulisse, jauges de profondeur, micromètre,..), électroniques (colonne de mesure, rugosité) ou 3D (microscope d’atelier, bras de mesure, Machine à Mesurer Tridimensionnelle). Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? De formation Bac+2 / +3, de type DUT "Mesures physiques", vous justifiez de solides connaissances mécaniques et d'une expérience en traitement informatique des données, de programmation (logiciel de métrologie type Polyworks) et dans la mise en œuvre d’équipements types Scan 3D, MMT, bras de mesures. Vous pouvez également être de formation Usineur, confirmé, vous justifiez d’une solide connaissance des moyens de mesures mécaniques de métrologie (pied à coulisse, palmer, tampons filetés, alésomètre, colonne de mesure…), d’analyse de plans mécaniques et vous êtes volontaire pour vous former à la mesure 3D Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001263-1 - CDI – Responsable Applicatif 3DExpérience Emménagement – H/F

Mon, 15 Jun 2026 07:51:04 Z

Spécialité / Métier : Digital/Responsable applicatif
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute, pour son site de Lorient au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI). Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale ! Ce poste, au sein du pôle Système Intégration, débute idéalement en Septembre 2026. Entouré.e d’une équipe de 10 collaborateurs, vous serez en charge du domaine Emménagement sur le PLM 3Dexpérience. Le domaine traite des processus de conception sur le Piping, l’Hvac, les carlingages, l’Emménagement général et l’Electrical. VOS MISSIONS · Maintenance d'un périmètre - Gérer et coordonner la maintenance corrective, préventive et évolutive ainsi que la qualité et la performance - Analyser les demandes et incidents clients relatifs à son domaine et proposer des améliorations du SI - Intervenir dans la résolution des demandes d’assistance exprimées par les utilisateurs - Coordonner et challenger les utilisateurs et le équipes de supports, le cas échéant - Gérer les crises - Gérer le référentiel de son périmètre en RUN (CMBD, cartographie, gestion de configuration, documentaire) · Gestion de la sécurité - Mettre en œuvre la politique de sécurité de l’information de l’entreprise - Analyser de manière systématique l’environnement pour identifier les failles et les menaces - Proposer des plans d'actions pour la remédiation sécurité · Participer aux différentes phases de projets - Contribuer à la Road Map du produit sur le domaine Emménagement en étant l’interface entre le métier et l’éditeur de la solution Dassault Système - Garantir et piloter la conformité et la qualité de la solution livrée en adéquation avec les exigences fonctionnelles et les attentes du métier. - Être force de proposition concernant des nouvelles fonctionnalités/optimisations de paramétrage qui pourraient apporter une amélioration au métier ou au fonctionnement des SI existants. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : De formation bac+5 avec une spécialisation en ingénierie informatique ou en mécanique, avec une expérience sur des activités fonctionnelles en lien avec les outils de CAO ou des projets SI dans le domaine industriel et idéalement dans la construction navale. Vos compétences : - La connaissance / Maitrise de la solution 3DExpérience – idéalement sur le domaine de l’Emménagement - La connaissance des environnements techniques SI - L’analyse d’incidents - La connaissance du PLM - La rédaction de guides utilisateur et de guides métier - La préparation et la conduite de réunion - La préparation et l'animation d'ateliers et d'interviews utilisateurs Vous connaissez / Vous maîtrisez : PLM 3DExpérience Vous êtes à l’aise pour : Échanger et vous mettre à la place de vos interlocuteurs. Des qualités d’écoute, de rigueur ainsi que l’esprit d’Analyse et de synthèse constituent des atouts pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Adaptabilité, agilité, autonomie et créativité feront partie de votre quotidien. Vous êtes reconnu·e pour votre excellente aisance relationnelle, votre rigueur et votre capacité à animer transversalement une équipe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000378-1 - Alternance - Acheteur systèmes embarqués & cyber - H/F

Thu, 11 Jun 2026 19:00:50 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Contrat d'alternance
Description du poste :
Naval Group recherche un(e) alternant(e) pour une durée de 12/24 mois à compter du mois de Septembre 2026. Basé à Ollioules, le site industriel Naval Group Ollioules, est dédié à la conception, au développement et à l’intégration à bord des systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. Rattaché(e) au Responsable de service et au sein de son équipe, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : - Participer à la rédaction, à l’envoi des demandes de devis ; - Participer à l’analyse des offres, à la négociation et à la contractualisation des besoins ; - Suivre les indicateurs de performance (KPI) liés à la commodité ; - Contribuer aux projets d’amélioration continue du service. Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde. Créatif.ve, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement). ● Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles. ● Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur. ● Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun).

ET VOUS ? Vous recherchez une alternance dans la cadre d'un Master en Achats. Vous êtes curieux, autonome et avez le goût des défis. Vous êtes reconnu.e pour votre savoir-être, esprit d'équipe et communication. Vous avez un esprit analytique et synthétique. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous ! Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais. Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-001163-1 - CDI - Acheteur équipements de plateforme - H/F

Tue, 09 Jun 2026 14:37:37 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute un Acheteur.se équipements de plateforme, en CDI, pour le site de Nantes-Indret. Le poste est situé au sein du service Équipements de Plateforme de la Business Partner SEP de la Direction des Achats. L'acheteur devra prendre en charge le pilotage d'achats de divers équipements (exemples : rechanges, d'instrumentation, d'interventions à bord, de réparation…) liés principalement au MCO Energie Propulsion, notamment lors des Indisponibilité périodiques pour entretien et réparation des navires. Il devra aussi prendre en charge des achats d'équipements sur l'activité neuvage. Sous l'autorité d'un Manager Commodités et dans le respect des stratégies achats, l'acheteur achète les fournitures et les prestations nécessaires à la satisfaction des besoins des prescripteurs, en visant la meilleure performance en coût complet à terminaison, qualité, délais, HSE et maîtrise des risques. Il participe aux stratégies de sa commodité puis coordonne leur mise en œuvre auprès des différents acteurs. Il participe ou pilote la relation avec certains fournisseurs principaux de son panel. Vous aurez pour principales missions : 1. Adaptation et mise en œuvre de la stratégie de commodités, 2. Construction du panel et animation de la relation avec les fournisseurs, 3. Réalisation des activités achats pour les contrats de ses commodités : - Respect du besoin exprimé et des processus ; - Recherche et sélection des fournisseurs ; - Négociation et contractualisation ; - Encadrement de l'exécution des contrats ; 4. Optimisation de la performance de ses activités dans le respect des processus. Lesentretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : De formation bac +5 (école de commerce ou université avec spécialisation achats industriels), vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum (alternance comprise) dans le domaine des achats, de préférence dans un domaine technique. - Vous maîtrisez : ● Le droits des contrats, les réglementations, les normes et procédures et la négociation. - Vous avez des connaissances sur : ● Supplier Relationship Management, ● La règlementation et procédures douanières, ● Le management de contrat, ● Les domaines techniques de ses commodités, ● La Supply Chain. - Vous être recconu.e pour être : ● Adaptable et proactif, ● Méthodique et rigoureux, ● Autonome, tout en appréciant le travail d'équipe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.,Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux disposition des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-015604-2 - Responsable de plateformes & Administrateur système / Réseau

Tue, 09 Jun 2026 14:29:30 Z

Spécialité / Métier : Digital/Gestionnaire de plateforme
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. Au sein de la Direction Simulateur du site de Brest, qui assure le développement, la réalisation et la disponibilité des systèmes de simulation, de formation et d’entrainement des marines française et étrangères. Le/La Responsable de plateforme pour le système de combat est Rattaché(e) au Responsable du service Customer Support & Services, et entouré d’une équipe de 15 collaborateurs et collaboratrices, vos principales missions sont : - Assurer l'administration et la maintenance système (dont virtualisation), réseau et logiciel du système d’information des plateformes - Installer les logiciels et/ou applications en plateformes avec automatisation des procédures - Contribuer au plan de maintenance des installations en élaborant et en planifiant les interventions préventives - Piloter et suivre les travaux courants de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) - Encadrer fonctionnellement des techniciens et des sous-traitants - Assurer le soutien aux utilisateurs plateforme - Assurer le suivi des réparations et des rechanges - Assurer le traitement des obsolescences matérielles et logicielles - Contribuer à l’amélioration continue des moyens informatiques pour le MCO et réaliser la veille technologique sur son périmètre - Contribuer à la définition matérielle et à la gestion de configuration matérielle, système et logicielle des plateformes - Contribuer à la rédaction de documents logistiques - Contribuer à l’analyse des anomalies matérielles ou logicielles (faits techniques) Référent SSI pour les plateformes en MCO / MCS - Contribuer au durcissement et à l’application des règles de sécurité pour les SI de son périmètre - Piloter les audits SSI internes et externes, en interface avec d'autres entités Naval Group ou étatiques - Élaborer, maintenir et faire appliquer les dossiers de sécurité du système d'information - Contribuer à l’homologation des plateformes classifiées en gérant la mise en œuvre des directives SSI Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

PROFIL : Diplômé(e) d'un bac+5 au minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la constitution de systèmes et réseaux qui vous a permis de développer les compétences techniques suivantes : Administration sur des systèmes WINDOWS et LINUX Scripting (PowerShell, bash, python) Réseau (adressage, routage, vlan) et firewall (stormshield) La connaissance des outils de sauvegarde/restauration (VEEAM, Clonezilla) Expériences en virtualisation (VMware / Proxmox / KVM) et conteneurisation (docker) Des connaissances dans le domaine opérationnel et sur le système de combat des navires armés est recommandée. Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. REJOIGNEZ-NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-002386-3 - CDI - Acheteur IT - H/F

Fri, 05 Jun 2026 06:39:12 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recherche un ou une Acheteur.se IT, en CDI, sur Brest ou Lorient, pour rejoindre le service des Achats IT du groupe. La mission principale du service est de réaliser et mettre à disposition de la DSI les achats Informatiques et Télécom (Matériels, Prestations et progiciels) de manière profitable et durable et contribuer aux réductions des dépenses. Les équipes travaillent à la meilleure performance à terminaison des prestations et matériels commandés (coûts, qualité, délais, HSE et maîtrise des risques). A ce titre, vous aurez pour missions de : - Contribuer à l'établissement de la stratégie d'achat et assurer sa mise en oeuvre dans le périmètre IT attribué, relatif à l'achat de matériels ou prestations informatiques (par ex : l'achat de solutions d'éditeurs), - Mettre à disposition des prescripteurs de la DDSI les achats Informatiques et Télécom (Matériels, Prestations et progiciels) de manière profitable et durable, en contribuant aux réductions des dépenses, - Contribuer à la maîtrise des risques liés aux achats IT (Risque projet, compliance logiciel, scalabilité des volumes, etc), - Préparer et conduire les négociations d'achats et des avenants, en conformité avec les besoins des prescripteurs dans un contexte de position dominante des fournisseurs sur leur marché, - Constituer les contrats de manière sécurisée et optimisés, conformément aux standards contractuels, juridiques et financiers et en application des méthodes et procédures d'achat appropriées, - Contribuer à la bonne exécution des contrats en assurant la gestion du contrat et en collaborant avec les prescripteurs, juristes et autre acteurs de l’entreprise (ie : réception des livrables, franchissement des clefs de paiement), - Piloter le traitement des litiges. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? De formation supérieure dans le domaine des achats (Bac+5 École de commerce, Ingénieur ou Technique), vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste d'acheteur IT. Votre curiosité n'est plus à démonter pour comprendre et creuser les problématiques opérationnelles de la DSI avec qui vous collaborez, et être en capacité de négocier avec le fournisseur. A ce titre, vous disposez de capacité de négociation solides qui vous permettent de trouver des solutions dans un environnement de négociation contraint. Enfin, vous disposez d'un très bon niveau d'anglais, pour comprendre les contrats en anglais et rédiger dans cette langue au besoin. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2023-000562-1 - CDI - Global Category Manager - H/F

Wed, 03 Jun 2026 15:07:37 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute un Global Category Manager, en CDI, pour l’un de nos sites industriels : Nantes, Lorient ou Cherbourg. Rattaché(e) au Directeur des achats Matériaux et Prestations de chantiers, vous aurez pour missions de: - Structurer et mettre en œuvre la stratégie Achats pour la commodité Stratégiques Prestations Industrielles, Prestations d'Usinage et Equipements de plateformes. - Élaborer l'animation du panel et la relation avec les fournisseurs majeurs ou stratégiques, - Piloter la bonne exécution des activités achats à forts enjeux ou risques, - Garantir la performance des activités dans le respect des processus, - Influencer et faire adhérer les parties prenantes de ses commodités aux stratégies. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : De formation bac +5 (école de commerce ou université avec spécialisation achat), vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire. - Vous maîtrisez : ● Le droit des contrats, ● La négociation et les techniques d'achat (réglementations, normes, procédures), ● Supplier Relationship Management, ● Management de contrat. - Vous êtes reconnu.e pour : ● Votre adaptabilité et proactivité, ● Votre rigueur, ● Votre autonomie mais vous appréciez le travail d'équipe, ● Votre leadership, ● Votre esprit d'analyse et de synthèse. La pratique de l'Anglais est nécessaire pour ce poste. Des déplacements réguliers sont à prévoir en France et en Europe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.l
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-017991-1 - CDI - Architecte Système de Soutien Plate-forme Sous Marins H/F

Mon, 18 May 2026 12:38:32 Z

Spécialité / Métier : Architecture et Performances navales/Architecte naval
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Site de Cherbourg Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. La Direction Ingénierie Maintenance Navire recherche un Architecte de Système de Soutien Plate-forme. Rattaché fonctionnellement à l'Architecte Système de Soutien Navire Armé (ARSS NA), l'Architecte de Système de Soutien Plate-forme (ARSS PF) d'un grand contrat de sous-marin a en charge la prise en compte des contraintes du Soutien dans les phases d'avant-projet puis d'études détaillées et de réalisation des sous-marins. Vos principales missions sont : - Faire prendre en compte les contraintes du Soutien dans la conception - Assurer la cohérence d'ensemble du système global (Système Principal et Système de Soutien associé) en contribuant à la prise en compte des contraintes et des besoins en soutien logistique pour favoriser la mise en oeuvre d'une politique de soutien global et forfaitaire - Etre l'adjoint de l'ARSS NA et lui apporter tout l'appui technique utile dans ses relations en interne - Porter les performances de Soutien : l'aspect “maintenable” du Navire Armé de responsabilité de la Direction Services est, de fait, de la responsabilité de l'ARSS en lien avec l’ARSS NA - Assurer le transfert des navires vers la Direction Services : dossier de transfert en fin de phase de réalisation. Déplacements ponctuels à prévoir en France et à l'étranger. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Profil

ET VOUS Votre formation/Expérience : Ingénieur généraliste Bac+5 avec 10 ans d'expérience en Ingénierie de maintenance, de préférence de la domaine naval. Vos compétences/connaissances : - Maîtrise de la maintenance des sous-marins - Ingénierie des systèmes - Connaissance des processus de conception - Connaissance en Ingénierie des exigences - Connaissance en LCC (Life Cycle Cost) et RCM (Reliability Centered Maintenance) Vos qualités : - Autonomie et prise d'initiative - Goût pour le travail en équipe / Esprit de coopération - Esprit de synthèse tout en ayant une bonne capacité d'analyse Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! S'installer dans le Cotentin, c'est choisir un territoire dynamique et une qualité de vie unique: https://emploi.attitude-manche.fr/nouvelle-vie/
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-002369-1 - CDD - Responsable d'études ingénierie soutien logistique intégré H/F

Wed, 29 Apr 2026 13:59:12 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie maintenance
Type de contrat standard : Durée déterminée
Description du poste :
Site de Brest Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. VOS MISSIONS La Direction Ingénierie de Maintenance recherche un Responsable d'études ingénierie soutien logistique intégré, qui aura en charge de soutenir l'ingénieur logistique des ordres de modifications sur le suivi des rechanges et de la configuration produits des IPER SNLE 2G. Vos principales missions sont de : - Assurer l'analyse techniques des Données d'Entrée Logistiques des fournisseurs d'équipements, en particulier les Plans de Maintenance, listes de rechanges et outillages et documentations technique d'exploitation et de maintenance (conformité aux exigences, complétude, cohérence, fond technique, politique de maintenance, ...) - Garantir la production et l'optimisation de la partie ingénierie logistique des OM (Ordres de Modifications) en : - Déterminant les impacts logistiques de l'OM - Établissant les plans de maintenance - Définissant les listes de rechanges (Bord et Base) - Réalisant les demandes de codifications associées - Assurer l'intégration des données techniques et logistiques dans les bases de données. - Assurer le suivi en configuration des installations et matériels. - Préparer et participer aux revues avec le client en soutien du chef de projet - Assurer le reporting vers le programme et le chef de service Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du service et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. Les avantages Naval Group . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Formation/Expérience De formation Bac +5 de type ingénieur généraliste, vous justifiez d’une première expérience dans l'industrie, idéalement du Naval de Défense. Compétences/Connaissances - Connaissances sous-marins et des installations sécurité plongée et propulsion - Maîtrise Excel et des outils Système d'Information Technique (GMAO, BASL SCORE - Base de Données) Vos qualités : - Aisance relationnelle - Sens de la communication - Autonomie - Rigueur Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre équipe RH. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final vous en serez informé(e) dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-010530-6 - CDI - Acheteur prestations intellectuelles et développement logiciel H/F

Mon, 27 Apr 2026 09:59:56 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site d’Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d’intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. Rattaché(e) au Manager de la commodité « études logicielles » au sein d’une équipe de 10 personnes comprenant les prestations d’ingénierie logiciel, de développement logiciel des systèmes de combat et de conduite, de systèmes embarqués, d’intelligence artificielle, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : * Animer avec son binôme prescripteur une équipe de compétences pluridisciplinaires dans les domaines logiciel, (ie technologues, experts métier, juristes, managers de contrats experts, administrateurs achats…). * Contribuer à l’établissement de la stratégie d’achats groupe, * Utiliser le panel fournisseurs et contribuer à son optimisation en liaison avec l'axe amont (évaluation des fournisseurs, concentration sur les meilleurs, réduction des dépendances, développement de la performance des fournisseurs clés, assurer les COPIL fournisseurs de son portefeuille,…). * Trouver les solutions offrant la meilleure réponse possible, aux besoins des prescripteurs, des offres et programmes, de la direction technique et innovation et sécuriser la meilleure performance en coût complet à terminaison (coûts, qualité, délais, HSE et maîtrise des risques) * Préparer et conduire les négociations d’achats en privilégiant la tenue des objectifs financiers fixés * Etablir les contrats et contractualiser de manière sécurisée et optimisée, conformément aux standards contractuels, juridiques et financiers et en application des méthodes et procédures d’achat appropriées (en conformité avec le processus ). * Garantir la bonne exécution des contrats jusqu’à l’extinction des obligations contractuelles (dont les garanties), * Organiser la communication interne et la coordination des acteurs et utilisateurs de vos commodités * Contribuer à la communication externe, en relais de la communication de Naval Group et de la direction des achats Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP * Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). * La possibilité de faire du télétravail * Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. * Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). * Épargne salariale attractive (abondement sur PEG

ET VOUS ? - Votre formation : vous avez un bac +5 en école de commerce ou université avec une spécialisation « achat ». - Vous maîtrisez : vous justifiez d'au moins 3 ans d’expérience dans le domaine des achats. - Vos compétences : vous avez des compétences en négociation des contrats et en gestion de projet. De plus, la pratique de l’anglais est indispensable sur ce poste. - Curieux, adaptable et proactif, vous êtes méthodique et rigoureux dans votre travail. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes autonome mais vous appréciez également échanger avec une pluralité d'interlocuteurs et travailler en équipe. Votre ouverture sur les nouvelles technologies vous permet d’être pertinent dans le soutien que vous apporterez à vos prescripteurs (sourcing, recherche d’innovations chez les fournisseurs, expression du besoin…). Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-003016-2 - CDI - Acheteur équipements plateforme H/F

Mon, 27 Apr 2026 09:48:43 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site industriel Naval Group de TOULON accueille des activités de maintien en condition opérationnelle (MCO) et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. Naval Group recrute un Acheteur Equipement de Plateforme - F/H, en CDI, pour son site de Toulon. Les principales missions sont : * Structurer et mettre en œuvre la stratégie Achats pour la commodité Équipement de Plateforme. * Organiser l'animation du panel et la relation avec les fournisseurs * Pour les contrats confiés : Analyser et qualifier les besoins, rechercher et sélectionner les fournisseurs, négocier et contractualiser et encadrer l'exécution des contrats * Optimiser la performance des activités dans le respect des processus * Organiser la communication et la coordination des acteurs et utilisateurs de ses commodités Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP * Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). * La possibilité de faire du télétravail * Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. * Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). * Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). * Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? De formation bac +5 (école de commerce ou université avec spécialisation achat), vous avez 3 à 5 ans d'expérience réussie en achat, dans le domaine industriel. Adaptable et proactif, vous êtes méthodique et rigoureux dans votre travail. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes autonome mais vous appréciez également échanger avec une pluralité d'interlocuteurs et travailler en équipe. La pratique de l'Anglais est nécessaire pour ce poste. Des déplacements sont à prévoir, principalement en France et Europe. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-003192-1 - CDI- Responsable stratégie lignes de produits Systèmes de Combat Sous-Marins (H/F)

Fri, 24 Apr 2026 22:11:05 Z

Spécialité / Métier : Architecture et Performances navales/Architecte des systèmes navals
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Hiérarchiquement rattaché au directeur Systèmes de Combat Sous-Marins et de Dissuasion (ESM), au sein de la direction Systèmes de Mission et de Combat (ES), votre rôle est : · D’élaborer la roadmap d’évolution des Systèmes de Combat (SC) sous-marins pour les besoins nationaux et export, par le recueil des besoins clients et en liaison avec les différents métiers concernés · De consolider la vision et l’ambition globale des développements capacitaires SM des différents produits pour les besoins des programmes · De définir et de hiérarchiser les besoins en R&D pour l’évolution des produits · De promouvoir en interne et auprès des clients les lignes de produit mises en place en conséquence · D’accompagner la montée en maturité des innovations et faciliter les expérimentations à terre et à bord avec les autorités Marine et les opérateurs ; · De conseiller l’équipe de management de ES dans sa relation avec les autorités de la Marine nationale sur les sujets du périmètre SC sous-marins Compte tenu de l’importance des développements en cours portés par le programme SYCOBS 3.0, le titulaire du poste sera également membre de la Direction de ce programme, en particulier pour : · Piloter les interfaces du programme SYCOBS3.0 avec les autres programmes Naval Group qui partagent des briques communes (France et export), et celles des partenaires et fournisseurs concernés (sonar, détection air-surface, …) · Elaborer la roadmap spécifique de ce programme en lien avec les directions métiers de Naval Group et la faire valider par l’Etat ; · Structurer les Groupes de Travail Exploitation avec les marins, et accompagner les équipes de développement dans la compréhension du besoin militaire. Responsabilités : Vous êtes garant de la cohérence de la roadmap des Systèmes de Combat SM avec la stratégie Système du groupe. Dans ce but, vous favorisez la recherche maximale de synergie entre programmes, afin d’optimiser les coûts de développement. Dans le contexte du programme SYCOBS3.0, vous structurez et pilotez l’ensemble des interfaces externes avec les autres programmes de Naval Group, et avec les partenaires industriels. Vous êtes garant de la bonne application du contrat et exécution des livrables liés aux interfaces dans le respect des engagements réciproques. Vous veillez à créer et entretenir des liens de confiance durable avec les parties prenantes internes et externes, en particulier avec les autorités de la Marine. Vous êtes garant de la satisfaction des clients quant à la valeur militaire produite dans le cadre du programme SYCOBS3.0, dans le respect des contraintes industrielles.

Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac+5 de type école d’officier, vous possédez au minimum 10 ans d'expérience professionnelle ou opérationnelle et disposez d'une expérience probante dans le domaine des sous-marins, en tant qu’ancien commandant de sous-marin. Vous disposez d’un réseau relationnel de qualité avec les différentes autorités de la Marine. Vous avez une bonne connaissance des systèmes de combat de sous-marins, leurs capacités et fonctions, leur utilisation opérationnelle, et leur architecture et principaux composants. Vous présentez également des qualités certaines de leadership et de diplomatie et savez être force de persuasion. Vos qualités d'analyse, de synthèse, de présentation, ainsi que votre rigueur sont des atouts pour prendre en main ce poste. Votre maitrise de l'anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit est indispensable pour prendre en main cet emploi.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-009068-2 - CDI - Acheteur prestations intellectuelles et développement logiciel H/F

Wed, 01 Apr 2026 09:28:52 Z

Spécialité / Métier : Achats/Acheteur commodités
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site d’Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d’intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. Rattaché(e) au Manager de la commodité « études logicielles » au sein d’une équipe de 10 personnes comprenant les prestations d’ingénierie logiciel, de développement logiciel des systèmes de combat et de conduite, de systèmes embarqués, d’intelligence artificielle, vos missions sont les suivantes : - Animer avec son binôme prescripteur une équipe de compétences pluridisciplinaires dans les domaines logiciel, (ie technologues, experts métier, juristes, managers de contrats experts, administrateurs achats…), - Contribuer à l’établissement de la stratégie d’achats groupe, - Utiliser le panel fournisseurs et contribuer à son optimisation en liaison avec l'axe amont (évaluation des fournisseurs, concentration sur les meilleurs, réduction des dépendances, développement de la performance des fournisseurs clés, assurer les COPIL fournisseurs de son portefeuille,…), - Trouver les solutions offrant la meilleure réponse possible, aux besoins des prescripteurs, des offres et programmes, de la direction technique et innovation et sécuriser la meilleure performance en coût complet à terminaison (coûts, qualité, délais, HSE et maîtrise des risques), - Préparer et conduire les négociations d’achats en privilégiant la tenue des objectifs financiers fixés, - Etablir les contrats et contractualiser de manière sécurisée et optimisée, conformément aux standards contractuels, juridiques et financiers et en application des méthodes et procédures d’achat appropriées (en conformité avec le processus). - Garantir la bonne exécution des contrats jusqu’à l’extinction des obligations contractuelles (dont les garanties), - Organiser la communication interne et la coordination des acteurs et utilisateurs de vos commodités - Contribuer à la communication externe, en relais de la communication de Naval Group et de la direction des achats Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement) La possibilité de faire du télétravail Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : vous avez un bac +5 en école de commerce ou université avec une spécialisation « achat ». - Vous maîtrisez : vous justifiez de 7 ans d’expérience dans le domaine des achats (obligatoire), idéalement dans le domaine des prestations intellectuelles. - Vos compétences : vous avez des compétences en négociation des contrats et en gestion de projet. De plus, la pratique de l’anglais est indispensable sur ce poste. - Curieux, adaptable et proactif, vous êtes méthodique et rigoureux dans votre travail. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes autonome mais vous appréciez également échanger avec une pluralité d'interlocuteurs et travailler en équipe. Votre ouverture sur les nouvelles technologies vous permet d’être pertinent dans le soutien que vous apporterez à vos prescripteurs (sourcing, recherche d’innovations chez les fournisseurs, expression du besoin…). Des déplacements sont à prévoir, principalement en France et Europe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent