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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : Pilotage Industriel--&gt;Chargé de travaux ou d'installations, Services industriels--&gt;Resp. de service maintenance équipements industriels</title>
    <link>https://dcns-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=108007%2C108031&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001191-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Services industriels/Resp. de service maintenance équipements industriels</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-001191-1 - CDI – Ingénieur Coordinateur Maintenance  H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Services industriels/Resp. de service maintenance équipements industriels&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La réalisation de nos programmes sous-marin et porte-avion a conduit à l’acquisition de nouveaux moyens industriels et équipements grosse capacité en cours d’installation ou de démarrage. 
Cette phase de montée en puissance dans un contexte de mise en place de la démarche TPM, nécessite un interlocuteur dédié.
Dans ce contexte, nous recrutons un Coordinateur Maintenance pour la direction coque du site Naval Group Cherbourg. 
. 
Vous aurez en charge de coordonner, structurer, et planifier les interventions de Maintenance sur le périmètre, en lien avec les équipes d’intervention et méthodes, investissement, du Département de Maintenance.
En vous appuyant sur votre expertise, vous aurez pour missions : 
- La définition de la stratégie de maintenance sur les machines goulot ou critiques du périmètre en lien avec le bureau méthodes de maintenance
- La planification des maintenances préventives/correctives et retrofit en faisant le lien entre les disponibilités des machines et les intervenants Maintenance
- Le pilotage des points bloquants maintenance en assurant la communication du plan d’actions aux interlocuteurs Production.
Dans le cadre du déploiement de la TPM sur les deux premières machines goulot du périmètre (machine à souder les couples et machine d’usinage grande capacité), vous serez le représentant Maintenance :
- aux rituels Production de type MV journalier, 
- aux COPIL TPM
- aux rituels dédiés à l’analyse du taux de rendement scientifiques (TRS) et le pareto des pannes, en vous appuyant sur les équipes Maintenance du département.
Le focus sera donné en particulier sur le démarrage de la chaîne tronçon et les moyens d’usinage Grosses Capacités.
Vous serez l’interlocuteur privilégié des projets de démarrage et montée en puissance des machines et vos interfaces seront nombreuses au quotidien (responsables de départements, chefs de projets, responsables performance...)

Vous serez l’interlocuteur privilégié des projets de démarrage et montée en puissance des machines et vos interfaces seront nombreuses au quotidien (responsables de départements, chefs de projets, responsables performance...)
Une opportunité et un challenge technique stimulant, qui vous ouvre vers des perspectives d’évolutions professionnelles aux multiples possibilités : expertise technique, management de production, transverse et d’équipe, vivre les différentes phases de construction des programmes sous-marins, développement vers d’autres domaines techniques, etc.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?
Vous détenez des compétences techniques confirmées à travers une formation type Ingénieur Arts et Métiers, ou équivalent avec une expérience d’au moins 5 ans dans un environnement industriel à forte valeur ajoutée.
Vous avez une réelle appétence pour le terrain et la capacité à embarquer les équipes sur les démarches d’Excellence Opérationnelle et de TPM.
Orienté.e résultats et avec une forte culture Client, vous faites preuve d’écoute et d’un excellent relationnel. Vos capacités de structuration et de planification seront vos atouts pour mener à bien ce challenge.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 26 Jun 2026 05:45:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001285-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-001285-1 - CDI – Chargé.e de Travaux-  H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rejoignez la direction ES (Équipements Systèmes) et le site d’Angoulême-Ruelle qui assure des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, de systèmes et de simulateurs destinés aux navires de la Marine nationale ainsi qu’à des clients internationaux.

Découvrez le département matériel rattaché à la direction Système de Conduite du Navire et de Navigation, responsable des activités de conception et de production des matériels des systèmes de conduite, navigation et combat. Entouré.e d’une équipe de 12 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge du pilotage d’une ou plusieurs productions

Dans le cadre d’un programme de bâtiment de surface et ou sous-marins, vos principales missions sont :
- Assurer la préparation du lot de tâches : participer à la structuration d’un ou plusieurs lots de tâches du WP, décliner les objectifs planning et financiers à l’échelle de son lot de tâches, élaborer les références de coûts et de délais, valider des dossiers industriels.
- Contractualiser ou participer à la contractualisation du déroulement du work package avec les acteurs internes ou externes : vérifier la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires, contribuer à la sélection des fournisseurs.
- Piloter son lot de tâches de production : intégrer le pilotage de son activité à la coordination / l'ordonnancement de son entité, animer les équipes au quotidien, assurer un suivi régulier et un reporting des éléments du planning, du plan de charge et de coûts, maîtriser les risques et opportunités, garantir la Qualité et piloter la conformité de son lot de tâches en temps réel et animer les points d’arrêts ou points clés de son lot de tâches.
- Assurer la clôture de son lot de tâches en contribuant au retour d’expérience

LES AVANTAGES NAVAL GROUP
·         Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
·         Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
·         Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
·         Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
·         Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Votre formation : Issu d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur ou équivalent vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans en industrie, pilotage de production matériel avec une dominante électrique.
- Vos compétences : Dynamique, rigoureux/se, vous disposez de réelles qualités relationnelles, ce qui vous permet d'avoir un bon contact avec les équipes.
- Vous connaissez / Vous maîtrisez : Un logiciel ERP, la suite office. La pratique de l’anglais est un plus.
- Vous êtes à l’aise pour : Prise de décision et le travail en équipe.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 06:43:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2017-003036-2?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2017-003036-2 - CDI - Responsable Lots Travaux (RLT)  Fluides - H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.
Au sein de la Direction Bâtiments de Surface qui assure la conception et la production des navires de combat, vous rejoignez le service opérations du département Chantier achèvement essais.
 Votre mission principale sera de piloter les travaux sur le périmètre montage fluides de mise sur cale jusqu’à la livraison au client.
 A ce titre, vous devrez :
· Piloter la performance Sécurité, Qualité, Coûts et Délai de vos activités (internes et sous-traitées)
· Vérifier la disponibilité des moyens humaines et matériels.
· Manager en transverse les équipes de montage Naval Group et sous-traitantes.
· Contrôler le respect des processus et piloter l’amélioration continue de vos activités.
· Assurer le reporting de votre périmètre.
· Servir d’appui à la production en réglant des problématiques à caractère technique.
· Garantir la conformité de montage de son périmètre et notamment valider les documents de Mise en Route d’Installations.


LES AVANTAGES NAVAL GROUP
· Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
·Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
· Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant      d'entreprise avec une participation employeur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?
Votre profil :

De formation bac+5, vous justifiez d’une expérience vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
-  Pilotage et organisation industrielle
- Planification d’activité
- La connaissance du domaine tuyauterie est un plus
Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues :
- Qualité relationnelle/ travail en équipe/ esprit de coopération
- Capacité à piloter, motiver et embarquer les équipes en transverse
- Management terrain sur chantiers / Prise de décisions

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !


NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité &amp; Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité &amp; Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 17 Jun 2026 13:01:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001300-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-001300-1 - Responsable lot de travaux système de combat H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Ce poste, au sein du département Sous-marins Nucléaires d'Attaque (SNA), en charge du MCO des SNA, débute idéalement dès que possible. Vous serez en charge de piloter les opérations et travaux de MCO du SDC (Sytème De Combat) des SNA.

Vos principales missions sont :
1. Assurer la préparation du lot de tâches
- Participer à la structuration d’un ou plusieurs lots de tâches du WP
 - Décliner les objectifs planning et financiers (et plan de charge associé) à l’échelle de son lot de tâches
 - S’assurer de l’exhaustivité des données d’entrée et des prérequis (approvisionnement, coactivité, etc) nécessaires à la réalisation de son activité 
 Spécifique MCO : 
 - Élaborer les références de coûts et de délais
 - Validation des dossiers industriels

2. Contractualiser ou participer à la contractualisation du déroulement du WP avec les acteurs internes ou externes
- Vérifier la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires
- Contribuer à la sélection des fournisseurs

3. Piloter son lot de tâches
- Intégrer le pilotage de son activité à la coordination / l'ordonnancement de son entité
 - Être le référent de son lot de tâches / produit / périmètre contractuel au sein de son entité
 - Veiller à l’application et la mise à jour (voire signer) du plan de prévention en tant que responsable technique d’exécution
 - Animer les équipes au quotidien
 - Le cas échéant, pour la sous-traitance, rédiger les FEC et valider les TS et aléas
 - Assurer un suivi régulier et un reporting des éléments du planning, du plan de charge et de coûts
 - Maîtriser les risques et opportunités
 - Proposer les mesures correctives ou d’optimisation appropriées à la tenue des objectifs et contribuer à l’amélioration de la performance programme et de la performance industrielle
 - Garantir la Qualité et piloter la conformité de son lot de tâches en temps réel
 - Contribuer au respect de l'environnement et de la réglementation santé et sécurité au travail (exigence SST)
 - Animer les points d’arrêts ou points clés de son lot de tâches
 - Être responsable du pilotage des fiches d’anomalies dans son périmètre

4. Assurer la clôture de son lot de tâches
- Contribuer au retour d’expérience

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.



&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Votre formation : . Bac+5 type école d'ingénieur généraliste (génie industriel ou systèmes embarques/électronique)
- Vos compétences : pilotage industriel, suivi de travaux, gestion de projet, systèmes embarqués, électronique
- Vous êtes à l’aise pour : communication, relationnel, rigueur, organisation, réactivité et pro activité

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 07:59:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-000177-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <title>P2026-000177-1 - Alternance - Technicien Régénération de l'atmosphère H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La Direction Services qui assure le maintien en condition opérationnelle des sous-marins et des bâtiments de surface recherche pour son site de Brest et plus particulièrement pour l’Ile Longue un Technicien Régénération de l'atmosphère H/F, en alternance pour 24 mois, à partir de septembre 2026.


Missions:

- Assurer les travaux d'ordre électrique du domaine de la régénération de l'atmosphère (usine de production d'oxygène et délimination des polluants)
- Assurer, à partir de dossiers, de plans ou schémas électriques, le montage, le contrôle, la mise sous tension, les essais et la maintenance des installations.
- Assurer la maintenance d'installations électriques en participant aux analyses de diagnostic de panne. Déposer les composants électriques défectueux, réparer, reposer et effectuer le bornage des appareils. Effectuer les contrôles et les essais prescrits.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec votre manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?

Vous préparez un BAC +2, type BTS Electrotechnique, dans le domaine de l'électricité.
Sens du relationnel, de l'analyse et de synthèse sont des qualités essentielles pour cette alternance.
De plus, vous êtes de nature à être :
- curieux (se)
- ouvert(e) d'esprit
- autonome

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !

Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d’une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d’une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.




NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :


Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 2 ou Bac + 3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 15 Jun 2026 13:40:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-000683-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-000683-1 - CDI - Technicien de production - montage  des modules de propusion -  F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sur le site de Nantes-Indret, vous serez rattaché à la Direction des Systèmes vapeurs et modules et intégrerez le Département Intégration et Montage Modules.
En qualité de Chargé de travaux ou d'installations (Responsable Montage), votre mission principale sera de gérer les productions en-cours pour le département.

Périmètre :
Intégré au département EPVM (Emménagement, Industrialisation et montage des Modules propulsifs), vous serez sous la responsabilité opérationnelle de l’IRP (chef de chantier). Vous suivrez les chantiers en-cours pour assurer leur bon déploiement et participerez à la réalisation des actions permettant de préparer le démarrage des Modules sur le futur Porte-Avions "France Libre" et futur sous-marin lanceurs d'engins "Invincible".


Vos principales missions sont :


- Suivre les tâches confiées des chantiers en-cours pour le département (pré-armement, collecteurs Acier, ...)
·        Contribuer à la sécurité du chantier
·        Définir et conduire des actions d'amélioration continue en Santé sécurité au travail.
·        Traiter les aléas / reconfigurations 
·        Collecter les besoins en données d’entrée et des prérequis pour la bonne réalisation des tâches
·        Suivre la conformité
·        Participer au REX
- Participer aux actions des chantiers de démarche de résolution de problème du département et l'optimisation montage
- Aider au déploiement du banc école du département

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
·        Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
·        Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
·        Mutuelle et prévoyance avantageuses
·        Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCO).
·        Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
·        Accord de télétravail (applicable selon les fonctions)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Votre formation : Vous justifiez d’un niveau BAC+2 /+3 en chaudronnerie, mécanique, maintenance.
 
- Vos compétences : Vous maîtriser l’environnement industriel de préférence, naval et possédez des connaissances en montage, assemblage métallique (métiers de la tuyauterie, soudage et mécanique) et contraintes SSTE.
Dôté d’un excellent sens du terrain, vous vous distinguez par votre rigueur, votre organisation et votre capacité à gérer les priorités dans des environnements exigeants.

Vous faites preuve d’un bon relationnel pour coordonner efficacement différents intervenants et savez communiquer de manière claire, y compris en situation de pression. Pro-actif et orienté solutions, vous anticipez les aléas chantiers et vous vous adaptez rapidement aux contraintes techniques et opérationnelles, tout en garantissant le respect des standards qualité et sécurité.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 08 Jun 2026 13:21:41 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-000896-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-000896-1 - CDI - Technicien Bureau Travaux H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.

Ce poste, en rythme horaire posté 2x8 (5h-13h / 13h-20h), débute idéalement en septembre 2026.
Vous serez le point focal avant le démarrage de tout chantier du périmètre Infrastructures du site, en binôme avec un membre de l’équipe HSE. Vous vérifierez les documents préalables aux interventions, préviendrez les risques de coactivité, ferez l’interface entre les sous-traitants et les responsables d’emprises.

 Vos principales missions :
- Gérer les ordres de travaux sous le logiciel Osirisc
- S’assurer de la validité des documents préalables au démarrage des travaux (plan de prévention, repérage amiante, consignation réseaux, inhibition incendie, identification des réseaux enterrés…),
- Vérifier la possession des habilitations idoines par les intervenants lors de la délivrance du bon de travail,
- Valider les demandes de travail, en intermédiaire entre le chargé d’affaire, pilote des travaux, et le responsable d’emprise de la zone d’activité,
- Réaliser les bons de travail, depuis l’impression jusqu’à la clôture,
- Prévenir des risques de coactivité en se rapprochant des acteurs concernés,
- Mener des rondes de vérification quant au bon déroulement des travaux sur le terrain, alerter en cas d’activité en écart par rapport aux tâches et analyses de risque définies sur le bon de travail,
- Programmer des réunions de coordination avec les parties prenantes, assurer le reporting,
- Gérer l’accès aux locaux techniques (galeries, toitures,..) dans lesquels les intervenants doivent pénétrer et vérifier leur bon état de propreté une fois les travaux terminés.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du
pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?
- Votre formation : issu.e d’un parcours BAC+2/+3 orienté maintenance, infrastructures, réseaux ou équivalent.
Vous avez acquis au moins 5 ans d’expérience sur un site industriel, dans le domaine des infrastructures ou dans la maintenance/exploitation de réseaux ou équipements.

- Vos compétences : Maîtrise de la gestion des travaux en environnement industriel (plans de prévention, consignations, coactivité).  Capacité à coordonner plusieurs intervenants et à faire le lien entre le terrain et le pilotage. Lecture de plans et utilisation d’outils type Autocad, GMAO.

- Vous avez des connaissances en bâtiment, VRD. Vous êtes à l’aise avec l’usage de la CAO (Autocad) et avec les outils informatiques Microsoft Office. Vous êtes rigoureux et savez rendre compte.

- Vous êtes à l’aise pour le terrain et travailler en équipe, vous appuyer sur des compétences techniques présentes, organiser le travail. Vous êtes proactif dans la prévention des risques.


Vous êtes reconnu·e pour votre excellent sens de la coordination et votre capacité à gérer les priorités dans un environnement contraint.
Votre rigueur et votre sens des responsabilités seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 2 ou Bac + 3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 03 Jun 2026 08:04:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2023-000245-2?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2023-000245-2 - Responsable Lot de Travaux Electricité H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Ce poste, au sein du département Sous-marins Nucléaires d'Attaque (SNA) et dans le service électricité, en charge du maintien en condition opérationnelle (MCO) des systèmes et équipements électriques bord des SNA, débute idéalement dès que possible.
Vous serez en charge du pilotage et de la supervision des travaux de MCO des systèmes et équipements électriques.

A ce titre vos principales missions seront :

1. Assurer la préparation du lot de tâches
- Participer à la structuration d’un ou plusieurs lots de tâches du Work package (WP)
 - Décliner les objectifs planning et financiers (et plan de charge associé) à l’échelle de son lot de tâches
 - S’assurer de l’exhaustivité des données d’entrée et des prérequis (approvisionnement, coactivité, etc) nécessaires à la réalisation de son activité 
 - Élaborer les références de coûts et de délais
 - Validation des dossiers industriels

2. Contractualiser ou participer à la contractualisation du déroulement du WP avec les acteurs internes ou externes
- Vérifier la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires
- Contribuer à la sélection des fournisseurs

3. Piloter son lot de tâches
- Intégrer le pilotage de son activité à la coordination / l'ordonnancement de son entité
 - Être le référent de son lot de tâches / produit / périmètre contractuel au sein de son entité
 - Veiller à l’application et la mise à jour (voire signer) du plan de prévention en tant que responsable technique d’exécution
 - Animer les équipes au quotidien
 - Assurer un suivi régulier et un reporting des éléments du planning, du plan de charge et de coûts
 - Maîtriser les risques et opportunités
 - Proposer les mesures correctives ou d’optimisation appropriées à la tenue des objectifs et contribuer à l’amélioration de la performance programme et de la performance industrielle
 - Garantir la Qualité et piloter la conformité de son lot de tâches en temps réel
 - Contribuer au respect de l'environnement et de la réglementation santé et sécurité au travail (exigence SST)
 - Animer les points d’arrêts ou points clés de son lot de tâches
 - Être responsable du pilotage des fiches d’anomalies dans son périmètre

4. Assurer la clôture de son lot de tâches
- Contribuer au retour d’expérience&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Votre formation : école d'ingénieur généraliste, idéalement à dominante génie industriel ou électrique ou pilotage de projets/affaires
- Vos compétences et votre expérience : expérience dans le domaine requise (première expérience en stage ou alternance comprise)
- Vous êtes à l’aise pour : rigueur, organisation, relationnel, communication

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 03 Jun 2026 07:38:31 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2026-001187-1?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2026-001187-1 - CDI - Responsable Moyens Industriels Neuvage - H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Département Métiers et Contrôles Industriels, un Responsable Moyens Industriels Neuvage H/F.
Vous assurez l’interface entre les équipes d’ingénierie, d’industrialisation et la production, vous participez à la définition des moyens industriels de type outillages nécessaires au montage et essais des berceaux sous-marins fabriqués sur le site de Brest en apportant un regard critique sur les études, en orientant les choix de conception.
Vous définissez les moyens à employer pour assurer la fabrication, l’intégration et les essais dans le respect des cahiers des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais, de sécurité et d’environnement.
Vous contribuez à la définition des logiques et process de réalisation. Vous consolidez le planning de développement et de réalisation des moyens industriels pour assurer une disponibilité au démarrage des travaux de construction de la structure ou de l’intégration ainsi que pour la phase de mise en route et essais.
Vous optimisez les coûts de développement et de réalisation des moyens industriels contribuant directement à la construction des modules (outillages d’intégration, d’essais, …), vous maîtrisez les risques et opportunités ainsi que le suivi du Workpackage dédié qui vous est attribué.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS ?
Diplômé d'un Bac +5 : Master ou École d’ingénieurs généraliste spécialisé dans le domaine d’activité de Naval Group, vous jouissez d'une expérience significative de cinq ans dans le domaine des études techniques, de la maintenance, de la production.
Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe, savez être force de proposition.
Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain.
Les avantages NAVAL GROUP :

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise.
Notre processus de recrutement :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour rencontrer (physique ou visioconférence) le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 09:45:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2022-002690-3?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2022-002690-3 - CDI - Responsable lot de travaux Bassin - H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sousmarins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes
complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.

NAVAL GROUP BREST recherche pour sa Direction Services, au sein de la Direction Chantiers, un :
RESPONSABLE DE LOTS DE TACHES BASSINS (H/F) en CDI
Vous êtes chargé de garantir la réalisation des mouvements de bassins (internes ou externes Naval Group) prescrits dans les meilleurs délais, coûts et qualités, par la coordination des différents acteurs et moyens mis à disposition.
Par ailleurs, vous assurez la structuration, la réalisation et le suivi financier des Work Packages qui vous sont affectés.
Vous animez également les actions d'amélioration continue et contribuez au retour d'expérience.
Vous garantissez la réalisation des activités suivantes (liste non exhaustive) :
- Alimentation du service préparation en données d’entrée et validation des dossiers industriels
- Préparation/réalisation attinage bassin
- Echouage/déséchouage navire
- Mise au sec embarcation
- Mouvements de porte de bassins
Vous pouvez être amené à occuper des fonctions de responsable mouvements de bassins :
- En contrôlant le positionnement des tins par rapport aux plans d'attinages.
Vous dirigez ou participez à la réalisation des manoeuvres d'échouages et de sortie de bassin :
- en compilant les données d'entrées nécessaires au mouvement et en s’assurant de la disponibilités des matériels et outillages nécessaires ;
- en organisant et pilotant le briefing préalable au mouvement et le REX du mouvement ;
- en coordonnant tous les acteurs Naval Group et autres sur le terrain ;
- en participant à la manoeuvre, à l'utilisation des bateaux portes et à leur embossage à quai le cas échéant ;
- en réalisant le lamanage et l'embossage des bâtiments au bassin le cas échéant ;
- en participant aux manoeuvres nécessaires pour le positionnement du bâtiment pendant sa descente sur sa ligne de tin par l'utilisation de cabestans et de palans et/ou aussières ;
- en proposant une mise à jour de la chronolgie en cas d'aléas ;
- en s'équipant des équipements de protection individuelle nécessaires et en veillant au respect des règles par tous les acteurs durant le mouvement ;
- En renseignant les comptes-rendus en fin de mouvement
- Capitalisation du REX avec le service préparation
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
Naval Group s’engage dans l’évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Etre collaborateur chez Naval Group, c’est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble, en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS?

Connaissances dans les domaines naval et maritime indispensable (Type de navires, notion de marées, notions de stabilité, de structures navires ...)
Connaissances Autocad
Souplesse horaire les jours de mouvements
Ascendant et Capacités de management opérationnel (coordination des acteurs sur le terrain lors des mouvements)
Capacité de communication avec les divers acteurs, diplomatie et sociabilité (relation clients externes permanente)
Autonomie, Initiative, Capacité de Maitrise de soi, y compris en cas de situation urgente ou stressante
Organisation, méthode, ténacité, dynamisme
Curiosité, veille technologique, esprit de progrès et de remise en cause des méthodes employées
Esprit d'analyse et de décision
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 27 May 2026 13:42:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2024-000968-2?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2024-000968-2 - CDI - Responsable lots de travaux Système de Combat PHM H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.

NAVAL GROUP BREST recherche pour la Direction Chantiers, au sein du Département MCO Frégates, un :
Responsable Lots de Travaux (RLT) SYSTEME DE COMBAT FREMM (H/F) FS/PHM.

Vous êtes chargé de garantir la réalisation des opérations liées au système de combat, effectuées par le service dans le cadre d'arrêts techniques ou chantiers divers. Vous assurez le pilotage opérationnel des différentes équipes qui contribuent à la réalisation des travaux du domaine Système de Combat des FS/PHM avec un soutien FREMM/FDI.

A ce titre,
- Vous réalisez les missions de préparation/contractualisation/pilotage/clôture des lots de travaux,
- Vous coordonnez les activités des équipes multi-métiers en lien avec les contraintes chantiers, afin de garantir la réalisation des travaux dans le respect des délais, coûts, qualité, règles SSTE et référentiels,
- Vous serez l’interface entre le chantier et les différentes entités Brest (ateliers).
- Vous garantissez auprès du Responsable Lots de Programme, la maîtrise du Système de Combat des FS/PHM,
- Vous serez en interface avec les bords et l’Ingénieur Responsable Bord, pour garantir la vision intégrée du Système de Combat des FS/PHM.
- Vous soutiendrez également les RLT Système de Combat sur les périmètres FREMM/FDI

Par ailleurs, vous assurez la structuration, la réalisation et le suivi financier des Work Packages qui vous sont affectés.

Vous animez également les actions d'amélioration continue et contribuez au retour d'expérience.

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation d'ingénieur BAC + 5, vous avez une première expérience réussie dans ce domaine.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 14 Apr 2026 06:20:59 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.naval-group.com/fr/talents/offer/P2022-001235-2?idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations</category>
      <category>Durée indéterminée</category>
      <title>P2022-001235-2 - CDI - Ingénieur mécanique nucléaire sous-marins (H/F)</title>
      <description>&lt;b&gt;Spécialité / Métier : &lt;/b&gt;Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat standard : &lt;/b&gt;Durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Naval Group Brest réalise des activités de maintien en conditions opérationnelles de navires, de sous-marins nucléaires et d’infrastructures de Défense au profit de la Marine Nationale.
La Direction Ile Longue recherche un Ingénieur mécanique nucléaire sous-marins (H/F), en CDI.
En tant que responsable de lots de travaux (RLT), votre rôle sera de :

- superviser la réalisation de travaux mécaniques sur la chaufferie nucléaire de sous-marins en arrêt technique de type IPER (démontage, visite en atelier, montage, épreuves, contrôles non destructifs, essais de sous-systèmes et de systèmes complexes, …)

- s’interfacer quotidiennement avec différents acteurs du chantier IPER SNLE lors de revues qualité, techniques et planning

- prendre en compte les moyens financiers à disposition, les objectifs calendaires et les standards qualité-sûreté déclinés par le responsable des opérations nucléaires IPER SNLE

- solliciter le concours de spécialités pour la préparation et la réalisation des travaux supervisés (préparateurs, techniciens méthodes, radioprotection, manutention, logistique, usinage, contrôle, électricien, électronicien, ingénieur de prévention nucléaire, …)

- manager fonctionnellement des équipes de production constituées de mécaniciens et de soudeurs nucléaires en s’assurant de l’exécutabilité, de la préparation, du repli chantier et de la remontée de conformité des travaux réalisés,

- apporter une approche ingénieuse à la résolution de problématiques techniques ou organisationnelles ainsi qu’à l’élaboration de devis technico-commerciales en lien avec les travaux supervisés,

- contribuer à l’exécution de plans d’actions ambitieux et réalistes, mitiger des risques et concrétiser des opportunités industrielles,

- mettre en œuvre des moyens industriels innovants visant l’excellence opérationnelle ; notamment en termes de reporting, de qualité-sûreté et de propreté nucléaire,

- utiliser, valoriser et formaliser le retour d’expérience des arrêts techniques précédents dans un objectif permanent de performance industrielle sous les angles sécurité, compétitivité économique, tenue des engagements calendaires et qualité-sûreté.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
ET VOUS? 
Titulaire d'un bac + 5 d’une école d’ingénieurs en mécanique, avec une spécialisation nucléaire; vous avez acquis une première expérience de chantier qui vous a permis de développer les compétences suivantes :
-  Maitrise du fonctionnement des réacteurs à eau pressurisée électrogène ou de propulsion navale,
- Connaissances approfondies en mécanique et maintenance industrielle,
- Connaissances générales dans les domaines de la sécurité nucléaire, de l’électricité, de l’électronique ainsi qu’en management de projet,
- Culture de l’excellence opérationnelle industrielle,
- Leadership et esprit d’équipe,
- Orientation client,
- Capacité de synthèse.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+5 / Ingénieur ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 09 Mar 2026 12:55:04 Z</pubDate>
    </item>
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