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P2026-000719-1 - Ingénieur Confirmé Guidage Navigation Control - SIREHNA F/H

Fri, 26 Jun 2026 22:12:14 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur calculs scientifiques
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de son développement, Sirehna recrute, sur son site Nantais, un(e) Ingénieur(e) confirmé(e) en Automatique avec des compétences en développement algorithmique (« numéricien »), au sein du département Guidage Navigation Contrôle (GNC). Basée à Nantes-Bouguenais (44), au sein du Technocampus Océan, SIREHNA est une filiale de Naval Group, spécialisée dans le contrôle du comportement dynamique des plates-formes navales, dans les études hydrodynamique, et les drones navals. Le département Guidage Navigation Contrôle (GNC) de SIREHNA conçoit, développe, teste et maintient en conditions opérationnelles des lois de commande pour tout type de véhicules navals: bâtiments de surface, sous-marins, torpilles, drones téléopérés ou autonomes. Le spectre d'algorithmes développés est très large, couvrant aussi bien le simple garde-cap ou contrôle en immersion que la planification de trajectoires, en passant par du suivi de cible ou le positionnement dynamique de plate-formes. Le département est constitué d'ingénieurs de formation généraliste ayant des spécialisations dans des domaines scientifiques tels que l'automatique ou le traitement du signal, certains possédant également une thèse de doctorat. Les collaborateurs du département interviennent à toutes les étapes du projet: R&D amont, avant-projet, développement, validation en simulation. Ils contribuent également aux validations sur banc et participent dans certains cas aux essais et réglages en mer. Au sein du département GNC de la Direction Ingénierie et Production, votre mission sera de concevoir, développer et valider les algorithmes de guidage, navigation et pilotage embarqués sur tous types de véhicules navals. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - étudier & concevoir les algorithmes de guidage, navigation et pilotage afin de réaliser les fonctionnalités exigées et d'atteindre la robustesse et les performances visées, - développer les composants logiciels intégrant ces algorithmes, les valider en vue de leur intégration dans les simulateurs et le logiciel embarqué véhicule, - participer aux campagnes d'essais au sol et en mer, incluant la préparation, la mise au point à bord, et l'évaluation de la représentativité des modèles intégrés sur simulateurs, - analyser et résoudre des faits techniques GNC en phase de service après vente, - conduire des études de Recherche & Développement en lien avec les autres Départements métiers de Sirehna, en particulier les Départements Perception de l'Environnement Marin, Simulation Multi-physique, et Hydrodynamique Navale, - contribuer à la rédaction d'offres.

De formation Ingénieur avec une spécialisation en automatique et traitement du signal, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur les problématiques de contrôle commande. Vous justifiez notamment de : - une solide base mathématique, - une expérience en pilotage, guidage, ou navigation et en théorie du contrôle commande ou théorie de l'estimation/traitement du signal (filtre de Kalman, PID, contrôle robuste, contrôle optimal, ...), en simulation , en prototypage et/ou industrialisation des solutions, - une expérience dans le développement d'outils de modélisation, représentation et analyse des systèmes dans les domaines fréquentiel et temporel, continu et discret; - une expérience de développement collaboratif en C, C++, Python ou Matlab. Vos êtes reconnu pour : - votre rigueur, votre capacité d'analyse et de synthèse, - votre curiosité intellectuelle, votre goût pour l'innovation - votre goût pour le travail en équipe. Les plus pour ce poste: - le goût de l'analyse de comportements dynamiques et/ou algorithmiques complexes, - une expérience de l'hydrodynamique, ou de l'aérodynamique appliqués aux lois de commande, - une expérience de la dynamique des véhicules et de la navigation en mer, - une expérience des équipements de guidage pilotage navigation : capteurs (IMU, GNSS, optronique, radar, sonar), et actionneurs. LES AVANTAGES SIREHNA/NAVAL GROUP : · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Mutuelle et prévoyance avantageuses · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCO). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. · Accord de télétravail (applicable selon les fonctions)
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2024-001915-1 - CDI - Technicien industrialisation de la conception - H/F

Fri, 26 Jun 2026 12:20:59 Z

Spécialité / Métier : Méthode et Industrialisation/Préparateur industrialisation détaillée coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins. Rejoignez l'équipe de Mathieu et participez à des programmes techniques variés! VOS MISSIONS : Ce poste, au sein de la Direction Coque (MPC), débute idéalement en septembre 2026, est rattaché à l'industrialisation détaillée. Vous serez en charge à la fois d'effectuer un accompagnement du concepteur sur son étude, et aussi de mener des études de faisabilité industrielle sur des sujets de conception afin de se prononcer sur l'acquisition de cette faisabilité, et d'identifier les réserves à traiter. Vos principales missions sont : -Assurer l'analyse de la fabricabilité puis de l’intégration de la structure étudiée afin de dérisquer la montée en maturité de la conception -Identifier les réserves (infaisabilités détectées) et les catégoriser -Proposer des solutions d'amélioration et/ou d'optimisation du design -guider et conseiller au quotidien l'équipe conception sur l'aspect fabricabilité, Vous devrez également : -Assurer le respect des référentiels applicables -Prendre en compte la stratégie industrielle du programme, le parc machine et le savoir-faire du chantier constructeur -Réaliser des logiques de reconstitution -Identifier les infaisabilités et proposer des solutions industrialisables -Rédiger des notes de faisabilité industrielles à destination du concepteur Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP : Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

ET VOUS ? - Votre formation : BAC +2/3 en domaine chaudronnerie ou mécanique - Vous justifiez d’une expérience d’environ 5 ans sur un poste de technicien étude et /ou technicien méthodes Vos compétences : - vous maîtrisez l’utilisation de logiciels de visualisation et modélisation CAO (Ex : 3D expérience, Inventor, Navisworks) ainsi que le référentiel normatif technique coque et structure de sous-marins. Des déplacements peuvent être prévus occasionnellement sur les autres sites Naval Group ou fournisseur en France. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de c
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2017-009021-1 - CDI - Préparateur Atelier Peinture - H/F

Wed, 24 Jun 2026 14:52:20 Z

Spécialité / Métier : Méthode et Industrialisation/Préparateur industrialisation détaillée coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, au sein du service Peinture du Département Coque, un Préparateur H/F en CDI. Vos missions principales : -Vous réalisez les dossiers industriels (dossiers/gammes d’opérations et de retouches de peinture) et vous rédigez les modes opératoires des procédés de production en assurant une veille technique. - Vous définissez les ressources, les moyens industriels et les outils/outillages spéciaux, tout en industrialisant les approvisionnements des produits standards et courants. -Vous contribuez à l'optimisation de la production en recherchant les solutions techniques appropriées et en exploitant les Rex. -Vous apportez un appui technique aux opérateurs et services. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Vous êtes titulaire d'un diplôme de technicien/ne supérieur/e dans le domaine de la peinture ou des processus industriel. Une connaissance du domaine naval serait appréciée. Doté d'esprit d'équipe et d'excellentes capacités relationnelles, vous êtes organisé, méthodique et ouvert à la nouveauté. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et idéalement, des outils informatiques de production Naval Group. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour rencontrer avec le responsable du département concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2024-002001-1 - CDI - Technicien industrialisation détaillée- H/F

Tue, 23 Jun 2026 15:33:39 Z

Spécialité / Métier : Méthode et Industrialisation/Préparateur industrialisation détaillée coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Rejoindre nos équipes, c’est contribuer à des programmes industriels stratégiques au service de la souveraineté maritime française. Au sein d’un environnement technologique d’excellence, vous jouez un rôle clé dans la préparation, la sécurisation et l’optimisation des activités de production liées à l’intégration des structures de sous-marins. Votre expertise permet aux équipes de production de disposer des données techniques, des processus et des moyens nécessaires pour réaliser des opérations complexes dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de performance industrielle. VOS PRINCIPALES MISSIONS En tant que Technicien Méthodes Industrialisation, vous êtes l’un des acteurs majeurs de la performance industrielle des programmes en construction. À ce titre, vous serez amené(e) à : Préparer et sécuriser les activités de production -Analyser les données techniques et comprendre la logique d’intégration des structures au sein des sous-marins. -Élaborer et mettre à jour les dossiers d’industrialisation nécessaires à la réalisation des opérations de montage et d’intégration. -Garantir la cohérence des référentiels techniques, des exigences de contrôle qualité et des dispositions SST Accompagner la production au quotidien -Apporter un support technique aux équipes opérationnelles lors des phases de réalisation. -Participer au traitement des aléas de production et contribuer à la recherche de solutions adaptées dans le respect des exigences du programme. -Assurer l’interface avec les différents acteurs du projet afin de fluidifier les opérations industrielles. Contribuer à l’amélioration continue de la performance industrielle -Identifier et mettre en œuvre des actions d’optimisation des processus de production. -Faire évoluer les gammes et ordres de montage en fonction des retours d’expérience terrain. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. -La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

ET VOUS ? Issu(e) d’une formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+3) en industrialisation, mécanique, chaudronnerie, structures métalliques ou équivalent, vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant où la rigueur technique et l’esprit d’équipe sont essentiels. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre capacité à analyser des problématiques techniques complexes. Votre rigueur dans la rédaction et la gestion documentaire. Votre sens de l’organisation et votre autonomie. Votre aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Votre goût pour le terrain et l’amélioration continue. Une expérience dans les secteurs naval, aéronautique, défense, énergie ou dans un environnement industriel à forte exigence technique constitue un atout apprécié. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. S'installer dans le Cotentin, c'est choisir un territoire dynamique et une qualité de vie unique : https://emploi.attitude-manche.fr/nouvelle-vie/
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

2026-53276 - ITALIE - V.I.E (Volontariat International en entreprise ) Ingénieur R&T – Équipe Ventes & Marketing H/F

Tue, 23 Jun 2026 12:05:24 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Responsable stratégie innovation
Type de contrat standard : VIE
Description du poste :
Au sein de l’équipe Ventes & Marketing de Naviris à Gênes, l’ingénieur R&T H/F participe à l’innovation et au développement commercial, en contribuant aux activités de recherche, aux initiatives numériques et à la communication interne et externe. Le poste allie capacités analytiques et fort état d’esprit marketing dans le but d’améliorer la visibilité de l’entreprise, ses processus ainsi que ses projets stratégiques de développement. Principales responsabilités : Collaborer avec les équipes Ventes & Marketing, Ingénierie et Programme afin d’assurer la cohérence des résultats de recherche avec les besoins commerciaux ; Participer activement aux initiatives de développement, en contribuant à des projets stratégiques et à l’optimisation des processus ; Développer la communication externe, en assurant la coordination avec les parties prenantes et la gestion des réseaux sociaux et du site web de l’entreprise ; Développer la communication interne, en préparant des supports clairs et intéressants afin d’assurer la cohérence entre les services ; Être capable de gérer différentes tâches dans un environnement dynamique avec une forte attention portée sur les détails. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS? Votre personnalité sait allier - Solides pensée analytique et compétences en résolution de problèmes ; - Solides compétences organisationnelles et gestion des priorités ; - Excellentes capacités de communication et de travail d’équipe ; - Créativité et prise d’initiative dans les activités du numérique et du marketing - maitrise de l'anglais professionnel Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Courant

P2026-001239-1 - CDI - Préparateur Industrialisation Chaudronnerie/Soudage - H/F

Tue, 23 Jun 2026 10:15:07 Z

Spécialité / Métier : Méthode et Industrialisation/Préparateur industrialisation détaillée coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN ! Naval Group, leader européen du naval de défense est l'un des rares industriels dans le monde capable de concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire. Les projets complexes vous attirent et l'innovation est votre moteur? Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense ! Sur le site d'Angoulême Ruelle (environ 1000 personnes), sont produits des équipements de haute technologie qui participent à la fabrication de système de combat des bâtiments de surface et des sous-marins des marines françaises et étrangères. Vos missions : * Réaliser les dossiers techniques détaillés (Nomenclature/gammes de fabrication/plans de chaudronnerie et soudage, de réparation et de montage, liste de travaux en MCO-Maintien en Condition Opérationnelle, dossiers de contrôle et d'essais). * Rédiger les modes opératoires des procédés de production et assurer une veille technique. * Industrialiser les approvisionnements des produits standards et courants. * Définir les moyens industriels et les outils/outillages spéciaux applicables. * Contribuer aux études amonts coque/structure des programmes. * Contribuer à l'optimisation de la production en recherchant les solutions techniques appropriées et en exploitant les Rex. * Apporter un appui technique aux opérateurs et services * Contribuer au traitement des non-conformités * Définir les contrôles et essais en gammes pour la fabrication en accord avec le référentiel technique de Naval Group. * Réaliser et/ou vérifier les plans de fabrication conformément au process de fabrication coque-structure Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

De formation BAC+2 minimum, Technicien chaudronnerie ou équivalent universitaire, vous avez de bonnes connaissances en soudage. Vous disposez d'une expérience de au moins 3 ans dans le domaine des méthodes chaudronnerie/ soudage et du suivi de fabrication/réalisation, dans un environnement industriel exigeant ( défense, énergie, naval, ferroviaire, aéronautique,...) Compétences requises : – Lecture et création de plans ; – Bonne maitrise des outils informatiques (Pack Office et GPAO-Gestion de Production Assistée par Ordinateur); – Rédaction de documents de fabrications et procédures techniques chaudronnerie/soudage – Connaissance des matériaux, contraintes de fabrication et tolérances ; – Expérience avérée en industrialisation, qualification procédés, résolution de problèmes ; – Expérience avérée sur logiciels CAO (CATIA et TopSolid) ; Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous présentez de bonnes capacités à communiquer (à l'écrit et à l'oral). Vous montrez un fort intérêt pour les sujets techniques et de terrain. Atouts supplémentaires - Expérience en mécano‑soudage de pièces à fortes valeurs ajoutées. - Une bonne connaissance de la métallurgie serait appréciée. - Une certification IW (International Welding) seraient un plus. Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001182-1 - THESE CIFRE - Essais et modélisations en thermohydraulique H/F

Fri, 29 May 2026 12:28:18 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur recherche et expertise
Type de contrat standard : CIFRE
Description du poste :
Le site Naval Group de Nantes-Indret est spécialisé dans la conception de cycles thermiques pour la propulsion de navires (sous-marin ou bâtiment de surface). A cet effet, il conçoit et fabrique différents modèles d’échangeurs de chaleur de type tubes / calandres : réfrigérants, condenseurs et évaporateurs. La maitrise des performances thermiques et hydrauliques de ces échangeurs de chaleur est alors primordial pour assurer le bilan propulsif du navire et la conception des équipements connexes. Une thèse est donc ici initiée afin de consolider la connaissance et la modélisation des échanges thermiques et des pertes de charges au sein d’un tube de faisceau d’échangeurs de chaleur. Le doctorant devra : - Concevoir, industrialiser et participer à la fabrication du banc (1 an - Laboratoire) - Conduite des essais (6 mois - Laboratoire) - Post traiter des essais (6 mois - Naval Group) - Mettre au point et réaliser de modèles numériques (10 mois - Naval Group) - Rédiger d’un article dans une revue internationale (2 mois - Naval Group) - Rédiger et corriger son manuscrit de thèse (6 mois - Naval Group) D’autre part, le doctorant : - assurera le pilotage de sa thèse et réalisera le lien entre Naval Group et le laboratoire - Il produira les documents nécessaires au bon déroulement de chaque tâche dans le formalisme donné par Naval Group ou le laboratoire.

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur généraliste, idéalement avec une spécialisation en mécanique des fluides / thermo-hydraulique / thermique ou d'une formation universitaire en physique, avec une composante mécanique des fluides / thermohydraulique / thermique Vous possédez des connaissances approfondies dans les domaines techniques suivants : - mécanique des fluides - thermique - conduite et réalisation d’essais expérimentaux Vous avez une compétence de simulation numérique (CFD et 0D). Les qualités requises pour cette offre sont les suivantes: - Autonomie - Bon relationnel - Rigueur
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-001032-1 - CDD de 36 mois – Thèse Cifre dans le domaine du Génie Electrique et Electrochimie des Matériaux – H/F

Wed, 27 May 2026 08:16:35 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur recherche et expertise
Type de contrat standard : CIFRE
Description du poste :
Naval Group recrute, sur son site d’Ollioules, une personne titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou Master, au sein de la direction technique. La mission s’inscrit dans le cadre de travaux scientifiques et académiques avec les laboratoires : de Génie Electrique de Grenoble (G2Elab) et d’Electrochimie et Physicochimie des Matériaux et des Interfaces (LEPMI). Le collaborateur rice, sera majoritairement sur le site universitaire Grenoblois au sein du LabCom NEL* (Laboratoire Commun Naval Electromagnetism Laboratory). La thèse s’intitule : Etude d’un système de maîtrise de l’anomalie électrique des navires en boucle fermée. Elle se situe dans un contexte de furtivité, dans un domaine technique de niche, là où les champs électromagnétiques sous-marins générés par les navires produisent des anomalies détectables dont l’objectif principal est de les maitriser en vue de les contre-carrer. Ce poste, au sein de l’entité « Maitrise Technique » et plus particulièrement du CEMIS (Centre d'Etudes pour la Maîtrise de l'Information des facteurs humains et des Signatures), débute idéalement en octobre 2026. Entouré.e d’une équipe de collaborateurs et collaboratrices du LabCom NEL (industriels et universitaires) vous serez en charge de réaliser vos travaux de thèse, dont vous trouverez via le lien des partenaires académiques un descriptif détaillé : https://g2elab.grenoble-inp.fr/fr/integrer/faire-une-these. La mission de l'entité "Maîtrise Technique" au sein de la Direction Technique de NAVAL GROUP est de soutenir l'expertise au sein des programmes, de "navaliser" les connaissances scientifiques nouvelles stratégiques pour les transférer vers les entités industrielles qui les intègreront dans leurs développements au bénéfice de l'innovation dans nos programmes et notre "industrie 4.0". Au sein de l'entité "Maîtrise Technique", le CEMIS (Centre d'Etudes pour la Maîtrise de l'Information des facteurs humains et des Signatures) est responsable des domaines scientifiques suivants : - Traitement des données (Architectures et algorithmes avancés dont IA (Intelligence Artificielle)) - Hommes et Systèmes (Efficacité de l'exploitation et permanence de l'efficacité selon les axes organisationnels et sociologiques, anthropométriques et cognitifs) - Interaction Ondes et Matière (Phénomènes physiques liés à l'interaction entre des ondes acoustiques et électromagnétiques avec des systèmes navals) Dans une démarche d'innovation ouverte, le CEMIS collabore avec des partenaires industriels ou académiques en France et à l'étranger, notamment par le moyen de laboratoires communs ou de Réseau Thématique Industriel avec le CNRS comme de coopération amont avec d'autres industriels. Le CEMIS est ainsi chargé de produire des données technologiques, des algorithmes, des comptes-rendus d'études et d'essais, des procédés et des modèles physiques et numériques supports des innovations que le groupe réalise dans ses produits et ses outils de conception ou de contrôle.

En tant que membre du département EMS : Etudes et Maitrise des Signatures, vos missions concerneront la thématique électromagnétique et seront principalement : - Réaliser des travaux de recherche, de développement et d'expertise dans le domaine de la DESM (Discrétion Electromagnétique Sous-Marine) et plus particulièrement ceux sur la signature électrique, - Participer à la maîtrise technique de cette thématique pour que le groupe reste un leader reconnu en DESM, - Participer aux transferts de savoir technique des laboratoires académiques vers le groupe, - Participer activement au rayonnement de l'entreprise à travers des conférences scientifiques nationales et internationales. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. ET VOUS ? - Votre formation : Bac +5, titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou Master. - Vous maîtrisez : Électromagnétisme ; électrochimie ; méthode numérique ; instrumentation ; électronique ; informatique industrielle. - Vous êtes reconnu.e ou avez une appétence particulière pour des recherches aux caractères théoriques (modélisations, méthodes numériques, etc.) et/ou expérimentales (instrumentations et mesures) sur maquettes. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-001405-1 - CDI -Préparateur de structures navales H/F

Tue, 19 May 2026 09:13:13 Z

Spécialité / Métier : Méthode et Industrialisation/Préparateur industrialisation détaillée coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins. Les activités de préparateur se déroulent au sein des équipes en charge d'établir et entretenir l'ensemble des données industrielles destinées à acheter, produire, maintenir, contrôler, essayer dans les domaines coque et structure. Une opportunité au sein d’une aventure industrielle et humaine à pourvoir dès Juillet 2026. Vous vivez au quotidien les phases de préparation avec les autres métiers de la coque afin de sécuriser la cohérence technique d’ensemble de la structure. Cette opportunité vous ouvre vers des perspectives d’évolution professionnelle aux multiples possibilités : vivre les différentes phases d’études de programme national ou export, le suivi de production des systèmes et des essais, la filière d’expertise technique ou managériale, la gestion de projet, la découverte d’autres domaines techniques, d’autres produits, etc. VOS PRINCIPALES MISSIONS En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés, vos missions consisteront à : * Établir les dossiers industriels * Rédiger et/ou vérifier les modes opératoires des procédés de production et/ou de maintenance * Rédiger et diffuser la liste des besoins en approvisionnement des produits standards et spécifiques * Contribuer à la prise en compte des évolutions produit, des process, de la politique industrielle par la mise à niveau des dossiers industriels * Participer à l'optimisation de la production en recherchant les solutions techniques appropriées en capitalisant et en exploitant les REX * Fournir un soutien technique aux opérationnels (production, achats, maintenance, qualité, etc.) pour la mise œuvre des données industrielles * Assurer la mise en œuvre du référentiel industrialisation détaillée Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS ? · Votre formation : De formation BAC+2/3 pour exemples BTS conception et réalisation en chaudronnerie industrielle vous avez des connaissances en études et conception. · Vos compétences : Vous disposez d’une expérience significative au sein d'un poste similaire vous permettant d’appréhender un cahier des charges et comprendre les exigences client, vous êtes à l'aise dans la lecture de plans et schémas dans le but de proposer et rédiger des solutions techniques. Vous connaissez un/ des logiciels de CAO tels que Catia, Autocad, Solidworks ou 3DExperience. Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! S'installer dans le Cotentin, c'est choisir un territoire dynamique et une qualité de vie unique : https://emploi.attitude-manche.fr/nouvelle-vie/ NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2024-002282-1 - CDI – Expert opérationnel en génie climatique domaine sous-marins - H/F

Mon, 18 May 2026 12:36:06 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Responsable maîtrise technique opérationnelle
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Sur le site de Cherbourg, unique site industriel en France dédié à la conception et construction des sous-marins, vous intègrerez la Direction de l’Ingénierie Sous-Marin. Rattaché.e au Responsable de Département, vous apporterez votre expertise technique et vos connaissances d’exploitation au profit des équipes programmes pour la conception de systèmes embarqués sur sous-marins conventionnels et nucléaires. Assurer la réfrigération et la ventilation des sous-marins, réaliser un bilan thermique, concevoir les installations permettant la vie à bord du bateau, contrôler et régénérer l’atmosphère du bord en immersion, telles sont les missions phares du département. Dans une structure matricielle entre métier et programmes, vous jouerez un rôle transverse pour accompagner les équipes dans la conception, le dimensionnement et les essais de ces systèmes. VOS PRINCIPALES MISSIONS En tant qu’expert opérationnel, vous devrez : - Conseiller l’autorité de conception sur les risques et opportunités techniques des systèmes dans un souci d’optimisation et de facilité d’exploitation, - Contribuer à la maitrise technique du domaine en vérifiant la conception et soutenant les ingénieurs dans leur activité, participant aux revues de conception et pilotant la résolution de faits techniques particuliers, - Contribuer à la maitrise du métier en rédigeant et entretenant le référentiel technique applicable, exploitant le retour d’expérience et le communiquant auprès des équipes, - Assurer la transmission du savoir auprès des équipes en soutenant la méthodologie de conception et d’essais, accompagnant les montées en compétences, rayonnant au sein et en dehors du département, - Contribuer au développement du métier en établissant des feuilles de routes de développement ou des nouveaux concepts d’installations, proposant des innovations et défendant des sujets de R&D, participant à la conduite du changement. L’implication transverse dans le réseau managérial du département, constitué des autres experts techniques et des responsables de service sera un levier fort de la dynamique recherchée pour la maîtrise des compétences et la performance des équipes. Votre approche opérationnelle d’exploitation des systèmes, votre capacité à évaluer les risques de conception et à accompagner les montées en compétences seront des éléments clé pour ce poste. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS ? Vous justifiez d'une expérience opérationnelle significative au cours de laquelle vous avez atteint un niveau d’expertise dans les domaines mentionnés du froid, HVAC / CVC, vie à bord, thermochimie, thermodynamique. Vous avez idéalement déjà embarqué pour plusieurs missions dans un contexte opérationnel. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez à cœur de partager votre savoir. On vous dit organisé(e), curieux(se) et avec le sens de l'écoute. Votre capacité à prendre un rôle de responsabilité technique est reconnue. Plonger dans le monde privilégié de l’ingénierie des sous-marins vous fait vibrer ? Jongler avec les bilans thermiques, les débits d’air, les pertes de charges pour les transformer en solutions concrètes de vie à bord vous évoque quelque chose ? Dimensionner une installation de congélation ou un réseau sanitaire pour mener à bien une mission opérationnelle jusqu’à son terme vous est familier ? Venez en discuter ! S'installer dans le Cotentin, c'est choisir un territoire dynamique et une qualité de vie unique : https://emploi.attitude-manche.fr/nouvelle-vie/ LES AVANTAGES NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2023-001812-3 - CDI - Ingénieur R&D en Génie Electrique - H/F

Tue, 05 May 2026 10:24:10 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur recherche et expertise
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recherche pour son site du Technocampus Océan (situé à Bouguenais), un(e) Ingénieur.e R&D en Génie Électrique, en CDI. Le Technocampus Ocean (TCO) accueille des activités d’innovation, d’expertise technique et de recherche et de développement (R&D). Cette plateforme de recherche technologique mutualisée rassemble la direction Technique de Naval Group, la filiale Sirehna spécialisée en hydrodynamique et systèmes embarqués, ainsi que plusieurs partenaires. Ce poste, au sein du CEMEP (Centre d’Expertise pour la Maîtrise de l’Energie et la Puissance), débute idéalement en septembre 2026. Entouré.e d’une équipe pluridisciplinaire de 14 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de travaux de recherche et développement dans le domaine du génie électrique (réseau électrique de forte puissance) Vos principales missions sont de : ▶ Monter, piloter et conduire des activités et des projets de R&D (collaboratif, nationaux et internationaux) dans votre périmètre de compétence avec nos partenaires internes et externes. ▶ Proposer et défendre des travaux de R&D contribuant aux feuilles de route technologique et d'innovation de votre domaine. ▶ Participer activement au développement des laboratoires d’électrotechnique et d’essais numériques du CEMEP. ▶ Mettre votre expertise au service des produits, projets et programmes de Naval Group par la production de travaux d'expertise et de recherche de solutions pour la résolution de non- conformités relevant de votre domaine de compétence. ▶ Élaborer des collaborations et échanges avec des partenaires académiques et industriels via, par exemple, la participation au montage et / ou au pilotage de projets collaboratifs et / ou internationaux. ▶ Garantir et contribuer au rayonnement scientifique et technique de Naval Group. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : Niveau Bac +5 ou 8, type ingénieur ou docteur en génie électrique. Vous justifiez d’une expérience significative de 10 ans dans les domaines de l’énergie et du génie électrique. Vous justifiez également d’une expérience significative de 5 ans dans le milieu de la recherche académique et/ou industrielle. La participation à des projets collaboratifs en contexte international nécessite un bon niveau d’anglais à l’oral. Vos atouts : - Des compétences marquées en architecture de réseaux électriques AC et DC et du pilotage de l’énergie. - La maîtrise du fonctionnel des batteries et leur intégration dans un réseau électrique est requise. - Une aisance dans l’utilisation des méthodes et outils d’ingénierie 4.0 est requise (MBD voire MBSE) sur son domaine. - Des capacités d’encadrement vous permettant de piloter en autonomie des études ou projets d’expertise avec de multiples interlocuteurs de différents métiers dans un milieu international. - Une appétence pour le développement, montage et l’exploitation de bancs d’essais PHIL, HIL est requise avec une contribution sur les études électriques associées (schémas, conformité). Vous êtes reconnu.e pour : - Votre capacité d'analyse et de synthèse vous permettront de prendre en charge la rédaction de documentations de haute technicité. - Votre curiosité, d'une rigueur affirmée, d'une appétence pour la mise en application des sujets de recherche et d'une vision projet. - Vos compétences relationnelles, qui vous permettront de travailler en interaction avec plusieurs acteurs de domaines techniques variés dans l'environnement industriel et multidisciplinaire de Naval Group. - Votre sens du collectif développé. - Votre capacité de communication qui seront un véritable atout pour mener les activités de montage de projets R&D et leur valorisation scientifique. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000946-1 - Référent technique en machine usinage CNC H/F

Tue, 05 May 2026 07:57:09 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Responsable maîtrise technique opérationnelle
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Les activités d'usinage se déroulent au sein des équipes en charge de la production et de l'intégration des structures du sous-marin. Vous travaillerez dans un environnement de production au sein du chantier intégration. Une opportunité au sein d’une aventure industrielle et humaine Vous vivez au quotidien les phases d'usinage avec les autres métiers de production afin de sécuriser la cohérence technique d’ensemble du système. En vous appuyant sur vos connaissances, vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés. Vous travaillez dans un environnement de production et vos missions consisteront à : - Programmer sur CFAO les machines 3 axes et 5 axes - Régler une machine spécifique d'usinage CNC - Analyser les problèmes vibratoires et savoir adapter les trajectoires et conditions de coupes - Connaître la programmation paramétrique par algorithme sur SIEMENS - Un plus est la connaissance en automatismes et robotique Vous maîtrisez la lecture de plan, la lecture d'outils de mesure, les calculs des conditions de coupes et le montage des outils coupants associés. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : De formation Bac+5 en génie mécanique, conception mécanique, usinage ou équivalent, vous avez acquis des compétences dans le domaine des machines d'usinage CNC et disposez de 5 à 10 ans d'expériences . Vos compétences : Vous disposez d’une expérience significative vous permettant d’appréhender un cahier des charges et comprendre les exigences client, de proposer et rédiger des solutions techniques. Vous êtes à l’aise avec l’informatique , vous êtes doté d'un bon relationnel et avez des notions d'anglais technique. Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2020-000646-1 - CDI - Responsable d'expertises techniques ingénierie – Manager Systèmes électricité/électronique H/F

Wed, 29 Apr 2026 09:25:08 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Responsable maîtrise technique opérationnelle
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des sous-marins de la Marine nationale. Le département SIES (Ingénierie d'Étude et Maîtrise Technique SNLE) recherche un Responsable d’expertises techniques électricité/électronique des systèmes de conduite, automatismes et instrumentation pour le MCO des navires SNLE 2G. Le périmètre des installations concerne la plateforme et la propulsion. Dans ce cadre, ses missions principales sont : Encadrer les activités d’expertises nécessaires au traitement des faits techniques constatés au cours des activités de maintien en conditions opérationnelles Contribuer au traitement des obsolescences et aux études de modernisation via son expertise technique Participer aux revues techniques de son périmètre (représentation de l’autorité technique) Intervenir sur le dérisquage des choix techniques Organiser les analyses, les expérimentations et les essais nécessaires, en sollicitant les contributions des expertises de domaines connexes Au travers des expertises, identifier et suivre les manquements au référentiel technique, proposer et mettre en œuvre des actions pour améliorer son déploiement Recueillir/proposer des solutions innovantes pour les problèmes de son périmètre Suivre la prise en compte du retour d’expérience des cas traités en proposant des orientations de R&D, des évolutions des règles et des pratiques techniques Alimenter la capitalisation et la transmission du savoir a minima pour les équipes de l'entité d’appartenance Ce large périmètre technique impose des travaux en interface avec les autres spécialités, en particulier la plateforme, l’appareil moteur et la chaufferie nucléaire.

Ingénieur fort d'une expérience de 10 ans minimum dans le domaine des sous-marins et motivé par les challenges que représentent le soutien à la posture + les modernisations des SNLE 2G. Connaissance installations systèmes de conduite, automatismes et instrumentation sous-marins nécessaire. Connaissance des technologies électricité/électronique - Spécialiste-expert SA 42 souhaitable. Connaissance processus de conception souhaitable Connaissance systèmes propulsifs et réacteur nucléaire embarqué souhaitable Bon relationnel : Présentations au client, échanges des interlocuteurs variés (programme, chantier, atelier, ingénierie, fournisseur)
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000952-1 - Thèse CIFRE - Modélisation d'un incendie en milieu sous-ventilé - H/F

Wed, 22 Apr 2026 09:26:43 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur recherche et expertise
Type de contrat standard : CIFRE
Description du poste :
VOS MISSIONS Le site de Lorient recherche pour le service Performances Environnement Sécurité, un(e) Thésard(e) pour mener une étude sur la « Modélisation d’un incendie en milieu sous-ventilé :: adaptation du modèle de combustion pour la prise en compte du brouillard d’eau ». L'étude se fera en plusieurs phases : - Réaliser un état de l’art sur les mécanismes physiques représentatifs de l’extinction d’un incendie en milieu confiné et soumis à un dispositif d’extinction par brouillard d’eau, puis sur les approches numériques de simulation de tels scénarios. Suite à cette analyse, les contraintes physiques du modèle devront être établies pour permettre, la classification des modèles disponibles pour l’application cible. A partir des travaux de Lucie Lapillonne et des essais expérimentaux déjà réalisés, - Analyser et comprendre les processus en jeu et le comportement d’incendies localisés soumis à un brouillard d’eau. L’enjeu de cette analyse est double. Il s’agit d’identifier les processus clés qui pilotent cette interaction et l’extinction. Il réside également dans l’identification et la détermination des données d’entrée nécessaires au modèle numérique ainsi que des données permettant la comparaison puis la validation de l’approche numérique. - Analyser des modèles utilisés au sein du code FDS devra permettre l’identification des limites associées. Cette étape sera suivie d’une revue bibliographique qui s’attardera sur la modélisation non infiniment rapide des processus de combustion dans des applications de type sécurité incendie. Une attention particulière pourra, être portée sur les approches dites de « flamelettes » ou les modèles à transport de fonction de densité de probabilité (PDF). Une approche de type deep-learning pourra également être considérée. Vous développerez et intègrerez dans FDS un modèle numérique permettant une meilleure représentation des brouillards d’eau utilisés dans les bâtiments. L’enjeu est de faire évoluer FDS afin de mieux reproduire les paramètres de l’incendie au cours de l’extinction. Ce travail numérique sera réalisé en plusieurs temps : · Réalisation de simulations numériques et analyse critique des modèles déjà intégrés à FDS. · Identification via l’analyse bibliographique d’une approche chimique adaptée à la physique cible et intégration de cette dernière à FDS. · La cinétique des réactions de combustion est fortement dépendante des températures locales, l’amélioration de la modélisation des processus de transfert de masse et de chaleur sera nécessaire, notamment concernant les transferts radiatifs. · Analyse comparative des résultats obtenus avec cette nouvelle approche à ceux issus de FDS dans sa version « classique » (modèle EDC) et aux résultats expérimentaux. · Amélioration constante de cette nouvelle approche numérique de modélisation de la combustion non infiniment rapide intégrée au sein de FDS pour en favoriser la capacité prédictive.

Ce travail reposera sur une collaboration avec l’université du Maryland aux USA. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. ET VOUS ? Titulaire d’un Master 2 ou d’un diplôme d’ingénieur dans les domaines des sciences du feu, de la sécurité incendie, de la combustion, de la physico-chimie. Des compétences en programmation, en analyse et modélisation de données, ainsi qu’un intérêt pour les méthodes de simulation et le traitement de données expérimentales, constitueront un atout important. Le projet de thèse comportant une forte composante numérique et pluridisciplinaire, vous dervrez faire preuve d’un réel intérêt pour le travail de laboratoire, d’une grande rigueur scientifique, d’un esprit d’initiative et d’une curiosité marquée pour la recherche appliquée. Une capacité à interagir avec des spécialistes de différents domaines (chimie, matériaux, recherche expérimentale et par modélisation) sera également valorisée. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-000451-1 - CDI - Ingénieur(e) en Essais Non Destructifs - H/F

Thu, 02 Apr 2026 13:59:35 Z

Spécialité / Métier : Pilotage maîtrise Technique et Innovation/Ingénieur recherche et expertise
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Naval Group recrute, pour son site de Grand-Nantes, un(e) Ingénieur(e) en Essais Non Destructifs (END), au sein de la direction Technique du Groupe. Basé(e) sur le site du Technocampus Océan à Bouguenais, au sein du Centre d'Expertises des Strutures et Matériaux Navales (CESMAN) et plus particulièrement au sein du Service « Essais Non Destructifs », vous intègrerez une équipe d'ingénieurs et techniciens. Vous contribuerez aux activités d'expertises en CND pour les projets en cours (Sous-marins, bâtiments de surface, …) et aurez en charge la gestion de projets de recherche et développement dans le domaine des Essais Non Destructifs. Vos principales missions seront les suivantes : - Piloter les études technologiques dans ses domaines de compétence, - Piloter ou participer à des programmes multipartenaires de niveau national ou européen, - Assurer la gestion des objectifs qualité/coût/délai des projets confiés, - Contribuer à la définition des axes d'innovation dans le domaine des END, - Contribuer à la vieille technologique du secteur d'activité "END", - Contribuer à l'entretien du Référentiel Normatif Technique (RNT) de Naval Group dans ses domaines de compétence, - Contribuer au rayonnement scientifique de Naval Group, - Assurer les prestations de contrôles et expertises dans ses domaines de compétence notamment pour les inspections des chaufferies nucléaires embarquées, - Mettre votre expertise au service des produits, projets et programmes du Groupe pour la résolution de problèmes relevant de votre domaine d'activité, - Participer au support technique CND vers les inspecteurs qualité, aux ingénieries et aux projets. Le contexte du poste est marqué par une disponibilité pour des déplacements/interventions (principalement en France et ponctuellement à l'étranger) de 1 à 5 jours avec des fréquences variables en fonction des projets ou inspections à bord des bâtiments de la Marine Nationale (Sous-Marins, Porte-Avions, installation à terre). Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? De formation BAC+5, Ingénieur ou universitaire, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum en CND. De bonnes connaissances en sciences des matériaux et une pratique de l'utilisation de logiciels (CIVA, ...) sont souhaitées. Une connaissance de l'environnement nucléaire et des certifications COFREND seraient un plus. Constructif (ve), autonome, rigoureux (se) et force de proposition, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles sur les aspects scientifiques et techniques. Vos qualités relationnelles et votre sens du collectif seront indispensables pour évoluer dans notre département. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent