Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Ingénierie de Maintenance, Pilotage Industriel

P2026-001040-1 - CDI - Ingénieur Maintenance Navale SLI H/F

Tue, 23 Jun 2026 13:13:32 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie soutien logistique intégré
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Toulon Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. La Direction Ingénierie Maintenance Navire recherche un ingénieur Maintenance Navale SLI qui a en charge la production des livrables de Soutien Logistique Intégré (SLI) d'un navire, et mets en œuvre les standards et spécifications AéroSpace & Defense (ASD) pour les futurs programmes. Dans le cadre d’un projet de développement des nouveaux outils de production SLI, vos activités principales sont les suivantes : o Participer à la définition la stratégie Naval Group sur l’implémentation des différents standards (Méthode/Process, Data, Business Rules, etc.) o Contribuer à mettre en œuvre les standards S-SERIES (S2000M, S3000L) o Contribuer à l’évolution des processus et des méthodes : évaluer, choisir, déployer des solutions, contrôler, ajuster… o Rédiger les guides métiers et modes opératoires de production et de contrôle o Soutenir les responsables Navires sur les méthodologies o Gérer la relation fonctionnelle avec le(s) client(s) externes ou internes lors des groupes de travail, en relation avec les collaborateurs sur les programmes attitrés. Ce projet s'inscrit dans la continuité numérique État-Industriels, la transformation digitale de l’État et des industries de la défense, pour permettre de répondre aux enjeux de disponibilité des flottes de la Marine Nationale. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Et vous ? Votre formation/expérience : Diplômé(e) d'une École d'Ingénieur, vous disposez de 5 ans d'expérience en SLI (Soutien Logistique Intégré), qui vous a permis de développer les compétences techniques suivantes. Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Connaissances des normes 3000L, 2000M, 1388-2B - Connaissance des domaines maintenances logistiques, approvisionnements, prévisions, référentiels applicables et appliqués - Expérimenté(e) en suivi de projets - Veille à la bonne application des référentiels méthodologiques en vigueur et ceux externes imposés aux contrats Vous êtes à l’aise : - Rigueur et curiosité - Bon relationnel, sens du client, de la qualité des livrables techniques et documentaires - Un niveau d’anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l’oral qu’à l’écrit avec différents interlocuteurs. Une habilitation Secret sera demandée dans le cadre de ce poste. Déplacements à prévoir sur les différents sites (Brest ou Lorient) et chez les clients Marine Nationale, SSF, DGA REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2022-002500-2 - CDI - Superviseur peinture - H/F

Tue, 23 Jun 2026 06:51:28 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Superviseur de sous-traitance
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du service peinture, débute idéalement en septembre 2026. Entouré.e d’une équipe de 10 collaborateurs et collaboratrices, vous êtes en relation quotidienne avec de nombreux acteurs en production de toutes les spécialités ainsi qu’avec les sous-traitants de la spécialité et les chargés d’affaires. Dans ce cadre, vous êtes en charge de superviser le bon déroulement et la réception technique des prestations sous traitées. Vos missions principales : · Participer à la mise au point du cahier des charges. · Vérifier la mise à disposition des données d'entrée au titulaire. · Préparer les bons de commande de prestations à sous-traiter. · Organiser les ouvertures de chantier. · Optimiser les relations techniques entre sous-traitants et Naval Group. · Participer à la planification et à la coordination des travaux sous-traités. · Réaliser le suivi et la réception technique des prestations · Vérifier le respect des clauses techniques liées aux spécifications (contractuelles). Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : · De formation bac+2/3, vous justifiez d’une première expérience de contrôleur peinture ou inspecteur en protection anticorrosion par peinture. · Une certification ACQPA niv II minimum ou ACQPA/FROSIO est attendue. Vos compétences : · Connaissance et expérience en peinture industrielle navale · Une expérience en gestion de la sous-traitance, supervision ou coordination de sous-traitants. Vous êtes à l’aise pour : · Doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en réseau et à trouver des solutions de conciliation. · Pragmatique, vous savez faire avancer les sujets et êtes engagé dans l’atteinte des résultats. · Adaptable, vous êtes méthodique dans votre organisation et flexible dans votre gestion des urgences. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac + 2 ou Bac + 3

P2017-000592-3 - CDI - Responsable de département maintenance production H/F

Mon, 22 Jun 2026 13:13:55 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Responsable de département - production
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, au sein du pôle Direction des Activités Nucléaires et Appui Production, débute idéalement en mai 2026. Entouré.e d’une équipe de 50 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de piloter les équipes en charge de la maintenance des machines du site ; de leur définition, installation et démarrage jusqu’à leur suivi et entretien en assurant leur conformité, leur disponibilité, leur fiabilité et leur performance. Vos principales missions : 1. Définition et pilotage de la stratégie maintenance: - Élaborer la politique de maintenance (préventive, prédictive, curative) - Déployer des méthodologies d’amélioration continue (TPM, Lean, AMDEC) - Mettre en place des indicateurs de performance (MTBF, MTTR, taux de disponibilité, coûts de maintenance) - Construire et piloter la feuille de route maintenance à 3–5 ans 2. Management des équipes: - Promouvoir une culture sécurité forte - Encadrer les équipes maintenance (techniciens, ingénieurs, responsables maintenance) - Structurer l’organisation notamment dans un contexte de transformation du site et de mise en route de nouvelles chaînes de Production 3. Performance opérationnelle: - Garantir la disponibilité des équipements - Réduire les arrêts non planifiés - Optimiser la gestion des pièces détachées et des stocks - Mettre en œuvre des solutions de maintenance 4.0 (GMAO, Digitalisation, ) 4. Gestion budgétaire: - Élaborer et piloter le budget maintenance - Piloter les contrats de sous-traitance 5. Sécurité et conformité réglementaire: - Assurer le respect des normes en vigueur (sécurité, environnement, qualité) - Garantir la conformité des équipements conformément aux obligations légales Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS ? - Votre formation : BAC+5, école d’ingénieur, de type Arts et Métiers ou équivalent. Vous avez acquis une expérience de 10 à 15 ans dans le domaine de la maintenance, en environnement multi-sites ou sur site industriel à forte valeur ajoutée. - Vos compétences : management d’équipes techniques, génie industriel, génie mécanique, électrotechnique, maintenance industrielle. - Vous maîtrisez les stratégies de maintenance préventive et prédictive, avez de bonnes connaissances des environnements automatisés et électromécaniques. Vous connaissez les référentiels Lean/TPM. - Vous êtes à l’aise en lecture de plans, schémas électriques et mécaniques. - Vous connaissez la GMAO et avez un bon niveau d’anglais. Vous êtes reconnu·e pour votre leadership affirmé et votre capacité à structurer et transformer une organisation. Votre orientation résultats et votre bonne communication en transverse seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. -La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000545-1 - Technicien Soutien Logistique Intégré (SLI) H/F

Mon, 22 Jun 2026 10:07:15 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie soutien logistique intégré
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. Au sein de la Direction de l’Ingénierie des Infrastructures Marines, le Technicien Soutien Logistique Intégré (SLI) H/F rejoint le service ingénierie pluridisciplinaire de Toulon (SIITT) constitué d’environ 20 collaborateurs multi-métiers. Vous serez chargé de produire les études d’ingénierie de maintenance pour le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures d’accueil des navires militaires au port (bassins, équipements automatisés servant à la maintenance etc). A ce titre, vous devrez : - Réaliser les études logistiques, - Produire les éléments de soutien associés, - S’assurer de l’archivage de l’ensemble des éléments de soutien produits, - Analyser les différents plans de maintenance des installations et construire le plan de maintenance système - Critiquer si besoin les fréquences de maintenance et proposer des améliorations - Etablir la nomenclature logistique en lien avec les différentes nomenclatures produits et nomenclatures GMAO - Rédiger les cahiers des charges vers nos fournisseurs - Participer au suivi en configuration des installations et matériels - Participer à l’établissement d’offres SLI de votre domaine - Participer au retour d’expérience et contribuer aux actions d'amélioration continue et de développement du service. L’activité nouvelle sur Toulon nécessite de faire preuve d’autonomie tout en sachant travailler en équipe sous l’autorité de l’architecte et du chef de projet ainsi qu’une capacité forte d’innovations techniques et méthodologiques pour répondre au cahier des charges et à la complexité des produits. Les études réalisées entrent dans le cadre de prestations d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO), de maîtrise d’œuvre (MOE) ou de conception-réalisation. Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement en France, sur d’autres sites Naval Group. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

Diplômé(e) d’un bac+2/3, vous disposez d’une expérience de 10 ans minimum dans la gestion des activités SLI ou MCO de systèmes complexes - Connaissances polyvalentes : électricité, électronique, électrotechnique, mécanique, automatismes, etc. - Connaissance du milieu de la défense - Maîtrise des logiciels de bureautique et de traitement des données - Une expérience et/ou des connaissances en sûreté nucléaire. Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues : - Rigoureux - Autonome - Esprit pragmatique et méthodique - Esprit de synthèse et d’analyse - Qualités relationnelles. Vous savez défendre des solutions et choix auprès des clients et responsables des programmes. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Niveau d'études min. requis : Bac + 2 ou Bac + 3

P2025-001360-1 - CDI - Prescripteur - Activités Sous-Marin H/F

Sun, 21 Jun 2026 16:31:08 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Responsable technique de contrat
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS: Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du département BPAG qui regroupe les activités d’industrialisation détaillée coque, le Métier Coque ainsi que les équipes qui pilotent les externalisations Coque pour la Direction Coque BPA, débute idéalement en Septembre 2026 au plus tard. Entouré.e d’une équipe de 5 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge d’assurer la rédaction des cahiers des charges pour les externalisations de la Direction de Production BPA : ½ anneaux et blocs pré-armés / carlingages / confections coque particulières (châssis, tins…), en étroite collaboration avec les chargés d’affaires BPAG, le service Achats, les RLP et les WPM concernés. Ce poste dépend hiérarchiquement du RDD BPAG. Vos missions principales : - Assurer la rédaction des cahiers des charges et la préparation des données pour les consultations (récupération des données d’entrée, marquages des documents y compris en cas de prestation à l’étranger (contrôle export), prise en compte des remarques faites lors des relectures…) - Contribuer au choix des fournisseurs par l’analyse technique et financière (Gate Achat). - Assurer le suivi administratif des prestations (création des demandes d’achats dans l’ERP notamment). - S’assurer de la compréhension du besoin technique par le fournisseur avec la réalisation de visites / audits. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : - Bac+2 ou équivalent, avec expérience coque atelier et/ou chantier Vos compétences : - Coque structure - Montage des dégradants (attaches, pitons, carlingages, traversées) - Gestion de contrat Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Pack Office - ERP, ODIN, CDV, MP3D, DOORS Vous êtes à l’aise pour / Vous avez : - Rigueur et réactivité - Esprit d’équipe - Autonomie, esprit de synthèse - Création et gestion documentaire - Aisance relationnelle, communication Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Intermédiaire

P2026-000732-1 - CDI - Chargé de coordination chantier - montage chaudronnerie - F/H

Fri, 19 Jun 2026 17:10:50 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de coordination chantier
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NOS PRODUITS SONT UNIQUES, VOTRE PARCOURS MERITE DE L'ÊTRE Naval Group, leader européen du naval de défense est l'un des rares industriels dans le monde capable de concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire de combat. Les projets complexes vous attirent et l'innovation est votre moteur? Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense ! Pôle d’excellence de l’Energie propulsion, le site Naval Group de Nantes-Indret, réunissant 1700 collaborateurs, assure la conception, la réalisation, les essais et l’entretien de systèmes systèmes intégrés nucléaires ou conventionnels et équipements au profit des marines française et internationales. VOTRE PERIMETRE : Intégré au département EPVM (Emménagement, Industrialisation et montage des Modules propulsifs), vous serez sous la responsabilité opérationnelle du Responsable coordination. Vous travaillerez sur la préparation des Modules des futurs sous-marins nucléaires lanceur d'engins (type Invincible) et porte-avion (France Libre) VOS PRINCIPALES MISSIONS - Contribuer à l'aménagement /organisation du nouveau bâtiment Emergence et deux autres ateliers de production pour répondre aux futurs enjeux opérationnels de nos modules (appareils moteurs) - Participer à la mise en place des flux logistiques associés - Participer à l'entretien et au pilotage des actions d'optimisation montage du département pour les modules porte-avions et sous-marins. - Participer aux actions des DMAIC (méthode du Six Sigma) du département - Entretenir les scénarios de montée en cadence du département

ET VOUS ? - Votre formation : Vous justifiez d’un niveau BAC PRO, BAC+2 / +3 - Vos compétences : Vous maîtriser l’environnement industriel Naval et possédez idéalement des connaissances dans l’assemblage métallique (métiers de la tuyauterie, soudage et mécanique). Vous possédez des connaissances en amélioration continue (Lean, optimisation des temps / flux…) Dôté d’un bon esprit d’analyse, vous êtes capable d’identifier rapidement les axes d’amélioration et de proposer des solutions concrètes. Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec les équipes de production et les différents interlocuteurs techniques. Votre pro-activité et votre capacité d’adaptation vous permettent d’évoluer dans un contexte en constante évolution et de participer à l’amélioration des processus. Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2022-002840-2 - CDI – Responsable de service Ingénierie de Maintenance Systèmes de soutien (H/F)

Thu, 18 Jun 2026 22:13:21 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Responsable service Ingénierie de Maintenance
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute, pour son site de Saint-Tropez un.e Responsable de service Ingénierie de Maintenance Systèmes de soutien DISS. Au sein de l’entité Drones, Systèmes autonomes et Armes sous-marines(DSA), dans la Direction Ingénierie et Industrialisation, vous rejoignez le département ingénierie des systèmes DSA qui spécifie le besoin des systèmes de plateforme, d’autonomie décisionnelle, de mise en œuvres des armes et drones sous-marins en prenant en considération les études logistique et de sécurité du service DISS. Au sein de ce département, vous serez en charge du service DISS. Le service est chargé des études dans les domaines de la sécurité générale des études de définition des systèmes de soutien (soutien logistique intégré) et des études de sureté de fonctionnement. Il est également chargé de la formation de nos clients. Il intervient au profit des produits de DSA, de l'avant-projet au maintien en condition opérationnel (MCO). A ce titre, vous devrez : -Garantir dans les métiers du service, la performance de l'entreprise en terme de qualité, délais et coûts. -Contribuer aux travaux des secteurs d'activité qui concernent le service, en particulier la rédaction des réponses à appel d’offres sur les activités du service. -Contribuer au développement des compétences de ses collaborateurs. Veiller à la qualité et la fiabilité des estimations de charge, assurer l'adéquation capacité/charge à moyen et long. -Décliner la politique, la vision, les valeurs et les objectifs de Naval Group. -Manager une quinzaine de collaborateurs répartis sur Saint-Tropez et Lagoubran. -Organiser et garantir l'expertise technique, le retour d'expérience et la capitalisation des connaissances. -Soutenir les responsables de secteur d'activité (RSA) dans l'établissement et l'entretien du RNT (Référentiel normatif Technique) -Réaliser ou contribuer à des expertises. Assurer la veille technologique, le benchmarking, contribuer au dialogue avec les partenaires (internes / externes Naval Group) et au rayonnement Naval Group. -Nouer, développer, entretenir les relations avec certains fournisseurs et avec les correspondants Marine et DGA. -Organiser la vérification des données de sortie de conception pour garantir en particulier la conformité des études au référentiel normatif technique (RNT) -Contrôler globalement, via les reprévisions et les synthèses éditées du coût des produits, le respect des engagements pris par les collaborateurs de l'entité vis-à-vis des projets Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Naval Group s’engage dans l’évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c’est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

Issu(e) d’une école d’Ingénieur ou équivalent, vous justifiez de 10 d’expériences vous ayant permis de mettre en pratique au moins l’une des trois connaissances et compétences suivantes : -Sécurité générale - Soutien Logistique Intégré -Sureté de Fonctionnement -Mangement d’équipe dans un contexte industriel Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues : - Leadership - Ouverture d’esprit - Contact relationnel - Autonomie et initiative - Méthode et rigueur Mobilité à prévoir vers notre nouveau site à La Londe Les-Maures à horizon fin 2027. Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l’entreprise et un atout pour sa performance. C’est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-001285-1 - CDI – Chargé.e de Travaux- H/F

Thu, 18 Jun 2026 06:43:16 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Rejoignez la direction ES (Équipements Systèmes) et le site d’Angoulême-Ruelle qui assure des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, de systèmes et de simulateurs destinés aux navires de la Marine nationale ainsi qu’à des clients internationaux. Découvrez le département matériel rattaché à la direction Système de Conduite du Navire et de Navigation, responsable des activités de conception et de production des matériels des systèmes de conduite, navigation et combat. Entouré.e d’une équipe de 12 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge du pilotage d’une ou plusieurs productions Dans le cadre d’un programme de bâtiment de surface et ou sous-marins, vos principales missions sont : - Assurer la préparation du lot de tâches : participer à la structuration d’un ou plusieurs lots de tâches du WP, décliner les objectifs planning et financiers à l’échelle de son lot de tâches, élaborer les références de coûts et de délais, valider des dossiers industriels. - Contractualiser ou participer à la contractualisation du déroulement du work package avec les acteurs internes ou externes : vérifier la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires, contribuer à la sélection des fournisseurs. - Piloter son lot de tâches de production : intégrer le pilotage de son activité à la coordination / l'ordonnancement de son entité, animer les équipes au quotidien, assurer un suivi régulier et un reporting des éléments du planning, du plan de charge et de coûts, maîtriser les risques et opportunités, garantir la Qualité et piloter la conformité de son lot de tâches en temps réel et animer les points d’arrêts ou points clés de son lot de tâches. - Assurer la clôture de son lot de tâches en contribuant au retour d’expérience LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

- Votre formation : Issu d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur ou équivalent vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans en industrie, pilotage de production matériel avec une dominante électrique. - Vos compétences : Dynamique, rigoureux/se, vous disposez de réelles qualités relationnelles, ce qui vous permet d'avoir un bon contact avec les équipes. - Vous connaissez / Vous maîtrisez : Un logiciel ERP, la suite office. La pratique de l’anglais est un plus. - Vous êtes à l’aise pour : Prise de décision et le travail en équipe. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2017-003036-2 - CDI - Responsable Lots Travaux (RLT) Fluides - H/F

Wed, 17 Jun 2026 13:01:16 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Au sein de la Direction Bâtiments de Surface qui assure la conception et la production des navires de combat, vous rejoignez le service opérations du département Chantier achèvement essais. Votre mission principale sera de piloter les travaux sur le périmètre montage fluides de mise sur cale jusqu’à la livraison au client. A ce titre, vous devrez : · Piloter la performance Sécurité, Qualité, Coûts et Délai de vos activités (internes et sous-traitées) · Vérifier la disponibilité des moyens humaines et matériels. · Manager en transverse les équipes de montage Naval Group et sous-traitantes. · Contrôler le respect des processus et piloter l’amélioration continue de vos activités. · Assurer le reporting de votre périmètre. · Servir d’appui à la production en réglant des problématiques à caractère technique. · Garantir la conformité de montage de son périmètre et notamment valider les documents de Mise en Route d’Installations. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ·Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre profil : De formation bac+5, vous justifiez d’une expérience vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes : - Pilotage et organisation industrielle - Planification d’activité - La connaissance du domaine tuyauterie est un plus Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues : - Qualité relationnelle/ travail en équipe/ esprit de coopération - Capacité à piloter, motiver et embarquer les équipes en transverse - Management terrain sur chantiers / Prise de décisions Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

2026-53291 - CDI - Ingénieur commissioning - Construction sous-marin - Machines usinage et soudage (F/H)

Wed, 17 Jun 2026 07:27:32 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Responsable stratégie et pilotage industriel
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Une opportunité au sein d’un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins L’opportunité vous est proposée sur le site de Naval Group à Cherbourg, unique site industriel en France dédié à la conception et construction des sous-marins et systèmes navals. Dans le cadre de la réalisation de nos programmes sous-marin et porte-avion, nous recrutons deux ingénieurs commissioning intégrés au sein de : ◉ La Direction coque et structures ◉ La Direction montage et intégration L’ingénieur commissioning sera rattaché hiérarchiquement au Directeur de son entité d’affectation. Une opportunité et un challenge technique stimulant ! La réalisation de nos programmes sous-marin et porte-avion amène au déploiement de nouvelles infrastructures (machines et robots) en cours de développement dans les domaines du soudage, de l’usinage et de la manutention, sur des structures et systèmes complexes et conséquents en taille/volume. En vous appuyant sur votre expertise, vous aurez pour missions de structurer, planifier et piloter la mise en route de ces machines. Vous devrez vous assurer que chaque machine délivre la performance attendue en termes de qualité de réalisation et de rythme de production ciblé (takt time). Vous devrez prendre en compte de nombreux paramètres et contraintes pour piloter l’activité, en particulier : ◉ Les besoins calendaires de disponibilité des machines vis-à-vis des impératifs de production ◉ Les spécifications techniques : vérifier avec l’aide des services métiers et les exploitants que les machines répondent aux besoins ; que les étapes de réception et de validation des machines (FAT et SAT) soient suffisantes et les soutenir dans l’établissement du programme d’industrialisation ◉ Les risques issus des analyses AMDEC (analyse des modes de défaillance, de leurs effets et de leur criticité) à établir en lien avec les services techniques compétents ◉ Le plan d’occupation des sols : identification des zones sur site voire hors site afin de réaliser les SAT et l’industrialisation ◉ Identifier avec les exploitants les contributions attendues en termes de soutien de production (servitudes, échafaudages, manutentions, etc.) ◉ Identifier en amont les situations de santé et sécurité à risque et proposer des solutions ◉ Prendre en compte les contraintes associées aux travaux de modernisation prévus au sein des emprises industrielles Une opportunité au sein d’une aventure industrielle et humaine Vous vivrez au quotidien l’univers et les enjeux du chantier de construction navale avec des interfaces métiers multiples, notamment : ◉ L’équipe dédiée à la mise à hauteur industrielle des infrastructures, en charge de l’achat et la réception des machines ◉ Les services métiers (principalement soudage et usinage) ◉ Les exploitants (équipes de production usinage et soudage en particulier) ◉ Les équipes de maintenance machine et soudage, le contrôle industriel et la manutention

Cette opportunité vous ouvre vers des perspectives d’évolutions professionnelles aux multiples possibilités : expertise technique, management de production, transverse et d’équipe, vivre les différentes phases de construction des programmes sous-marins, développement vers d’autres domaines techniques, etc. Une opportunité aux compétences riches et complémentaires Vous détenez des compétences techniques confirmées à travers une formation technique bac +5/6 ou expérience équivalente se situant dans un ou plusieurs domaines suivants : ◉ Gestion de projet ◉ Génie des matériaux ◉ Soudage ◉ Usinage ◉ Performance industrielle Vous êtes reconnu notamment pour vos qualités relationnelles, votre esprit fédérateur et votre capacité de structuration et de planification. LES AVANTAGES NAVAL GROUP ◉ Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement) ◉ Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ◉ Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ◉ Une politique d'épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). ◉ Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. ◉ La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Langue / Niveau :
francais : Bilingue / langue maternelle

P2025-002372-1 - CDD - Technicien Ingénierie de maintenance Système de combat H/F

Tue, 16 Jun 2026 15:26:57 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie maintenance
Type de contrat standard : Durée déterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Toulon Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. En tant queTechnicien Ingénierie de maintenance Navires, rattaché à la Direction Ingénierie de Maintenance Navale, et entouré.e d'une équipe de 16 collaborateurs-collaboratrices, vous contribuez à la conception de la maintenance des bâtiments en construction et en entretien périodique, et plus spécifiquement dans le domaine Système de combat. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : • Analyser les données de conception des fournisseurs ou de Naval Group (plan, nomenclature, documentation de définition…) et définir une décomposition des équipements (arborescence logistique) • Créer une politique de maintenance des équipements • Identifier et calculer les rechanges ainsi que leur quantité qui devront être disponibles aux différents échelons de maintenance • Élaborer la documentation d'utilisation et de maintenance des équipements à votre charge. De plus, en collaboration avec les fournisseurs et des spécialistes Naval Group, vous déterminez les besoins d'information nécessaires à la réalisation des différentes opérations • Rédiger les procédures de maintenances à destination des clients de Naval Group ou des ateliers en prenant en compte l'environnement navire • En cas d'obsolescence des matériels, vous identifiez les impacts sur le système de soutien. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Et vous ? Votre formation/expérience : Diplômé(e) d'un bac+2+3 technique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la mainteance et idéalement en SLI (Soutien Logistique Intégré). Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Connaissance du Système de combat est souhaitable - Réaliser des supports de présentation à destination des clients et si nécessaire présenter des conclusions. - Garantir la réalisation des jalons de votre périmètre. - Excellente capacité rédactionnelle. - Aisance avec l'environnement informatique ( pack office, base de données, documentation modulaire…). - Être force de proposition dans l'amélioration continue de la capacité de production du service. - Anglais technique. Vos connaissances techniques de l'environnement naval vous permettront d'appréhender le juste niveau de maintenance à réaliser suivant la complexité de l'équipement. Vous êtes à l’aise : Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projet Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001300-1 - Responsable lot de travaux système de combat H/F

Tue, 16 Jun 2026 07:59:23 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. Ce poste, au sein du département Sous-marins Nucléaires d'Attaque (SNA), en charge du MCO des SNA, débute idéalement dès que possible. Vous serez en charge de piloter les opérations et travaux de MCO du SDC (Sytème De Combat) des SNA. Vos principales missions sont : 1. Assurer la préparation du lot de tâches - Participer à la structuration d’un ou plusieurs lots de tâches du WP - Décliner les objectifs planning et financiers (et plan de charge associé) à l’échelle de son lot de tâches - S’assurer de l’exhaustivité des données d’entrée et des prérequis (approvisionnement, coactivité, etc) nécessaires à la réalisation de son activité Spécifique MCO : - Élaborer les références de coûts et de délais - Validation des dossiers industriels 2. Contractualiser ou participer à la contractualisation du déroulement du WP avec les acteurs internes ou externes - Vérifier la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires - Contribuer à la sélection des fournisseurs 3. Piloter son lot de tâches - Intégrer le pilotage de son activité à la coordination / l'ordonnancement de son entité - Être le référent de son lot de tâches / produit / périmètre contractuel au sein de son entité - Veiller à l’application et la mise à jour (voire signer) du plan de prévention en tant que responsable technique d’exécution - Animer les équipes au quotidien - Le cas échéant, pour la sous-traitance, rédiger les FEC et valider les TS et aléas - Assurer un suivi régulier et un reporting des éléments du planning, du plan de charge et de coûts - Maîtriser les risques et opportunités - Proposer les mesures correctives ou d’optimisation appropriées à la tenue des objectifs et contribuer à l’amélioration de la performance programme et de la performance industrielle - Garantir la Qualité et piloter la conformité de son lot de tâches en temps réel - Contribuer au respect de l'environnement et de la réglementation santé et sécurité au travail (exigence SST) - Animer les points d’arrêts ou points clés de son lot de tâches - Être responsable du pilotage des fiches d’anomalies dans son périmètre 4. Assurer la clôture de son lot de tâches - Contribuer au retour d’expérience Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

- Votre formation : . Bac+5 type école d'ingénieur généraliste (génie industriel ou systèmes embarques/électronique) - Vos compétences : pilotage industriel, suivi de travaux, gestion de projet, systèmes embarqués, électronique - Vous êtes à l’aise pour : communication, relationnel, rigueur, organisation, réactivité et pro activité Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000177-1 - Alternance - Technicien Régénération de l'atmosphère H/F

Mon, 15 Jun 2026 13:40:06 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Contrat d'alternance
Description du poste :
La Direction Services qui assure le maintien en condition opérationnelle des sous-marins et des bâtiments de surface recherche pour son site de Brest et plus particulièrement pour l’Ile Longue un Technicien Régénération de l'atmosphère H/F, en alternance pour 24 mois, à partir de septembre 2026. Missions: - Assurer les travaux d'ordre électrique du domaine de la régénération de l'atmosphère (usine de production d'oxygène et délimination des polluants) - Assurer, à partir de dossiers, de plans ou schémas électriques, le montage, le contrôle, la mise sous tension, les essais et la maintenance des installations. - Assurer la maintenance d'installations électriques en participant aux analyses de diagnostic de panne. Déposer les composants électriques défectueux, réparer, reposer et effectuer le bornage des appareils. Effectuer les contrôles et les essais prescrits. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec votre manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS ? Vous préparez un BAC +2, type BTS Electrotechnique, dans le domaine de l'électricité. Sens du relationnel, de l'analyse et de synthèse sont des qualités essentielles pour cette alternance. De plus, vous êtes de nature à être : - curieux (se) - ouvert(e) d'esprit - autonome Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous ! Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d’une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d’une expérience à la fois formatrice et responsabilisante. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais. Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac + 2 ou Bac + 3

P2017-009277-2 - CDI - RDD Manager d'Affaires Equipements Composites (F/H)

Thu, 11 Jun 2026 13:56:38 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Responsable de département - production
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN ! Naval Group, leader européen du naval de défense est l'un des rares industriels dans le monde capable de concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire. Les projets complexes vous attirent et l'innovation est votre moteur? Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense ! Le Site de Naval Group Lorient recherche pour sa Direction Composites, un(e) Responsable de Département Manager des affaires Equipements Composites dont les missions principales seront les suivantes : • Encadrer hiérarchiquement une équipe de chargé d’affaires et animer le département en veillant au développement des méthodologies et des collaborateurs, • Implémenter et animer les méthodes de management de programme au sein des activités composites du site de Lorient, • Entretenir la vision de la charge des affaires confiées par les programmes au profit des départements en veillant à la répartition des activités entre les différents départements, • Participer à la définition de la stratégie Sécurité Environnement Qualité Coût Délai pour le site en s'appuyant sur les enjeux de l'entreprise, • Piloter la performance du département, • Piloter et garantir la tenue des objectifs SQCD pour son département, • Piloter la charge de travail et les priorités des services et gérer les priorités du département et répartir au mieux les rôles en fonction des compétences et des impératifs programme (délais, coût et qualité) • Contrôler les plannings de plusieurs services ou projets en optimisant l'allocation des ressources et les délais. Elaborer un planning de rattrapage pour les services et le suivre au niveau du département • Contrôler l’application des règles par les équipes et l’ensemble du département (SST, fonctionnement, de savoir-être,…) • Manager et fédérer les équipes du département autour d'objectifs collectifs en les inscrivant dans la stratégie groupe • Mettre en place les modes de fonctionnement avec les autres départements permettant une coopération efficace en intégrant les contraintes et objectifs de chacun • Animer et relayer la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC) au niveau du département à long terme en lien avec les besoins collectifs de la direction • Définir et piloter les chantiers de progrès et les actions d'amélioration continue pour l’ensemble du département en lien avec la stratégie de la direction Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

De formation bac+5 en pilotage de projets / programmes, vous avez une expérience d'au moins 10 ans dans l'industrie (navale, mécanique, métallurgie) avec une connaissance des procédés composites. Les savoirs et savoirs-faire attendus sur ce poste sont les suivants : - spécialisées dans la structuration et le management de programme, - Gestion et suivi de projets, - Techniques de management de managers, gestion d'entreprise - Anglais : niveau B2 minimum Vous êtes autonome, force de proposition et appréciez le travail en équipe.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000683-1 - CDI - Technicien de production - montage des modules de propusion - F/H

Mon, 08 Jun 2026 13:21:41 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Sur le site de Nantes-Indret, vous serez rattaché à la Direction des Systèmes vapeurs et modules et intégrerez le Département Intégration et Montage Modules. En qualité de Chargé de travaux ou d'installations (Responsable Montage), votre mission principale sera de gérer les productions en-cours pour le département. Périmètre : Intégré au département EPVM (Emménagement, Industrialisation et montage des Modules propulsifs), vous serez sous la responsabilité opérationnelle de l’IRP (chef de chantier). Vous suivrez les chantiers en-cours pour assurer leur bon déploiement et participerez à la réalisation des actions permettant de préparer le démarrage des Modules sur le futur Porte-Avions "France Libre" et futur sous-marin lanceurs d'engins "Invincible". Vos principales missions sont : - Suivre les tâches confiées des chantiers en-cours pour le département (pré-armement, collecteurs Acier, ...) · Contribuer à la sécurité du chantier · Définir et conduire des actions d'amélioration continue en Santé sécurité au travail. · Traiter les aléas / reconfigurations · Collecter les besoins en données d’entrée et des prérequis pour la bonne réalisation des tâches · Suivre la conformité · Participer au REX - Participer aux actions des chantiers de démarche de résolution de problème du département et l'optimisation montage - Aider au déploiement du banc école du département LES AVANTAGES NAVAL GROUP : · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Mutuelle et prévoyance avantageuses · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCO). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. · Accord de télétravail (applicable selon les fonctions)

- Votre formation : Vous justifiez d’un niveau BAC+2 /+3 en chaudronnerie, mécanique, maintenance. - Vos compétences : Vous maîtriser l’environnement industriel de préférence, naval et possédez des connaissances en montage, assemblage métallique (métiers de la tuyauterie, soudage et mécanique) et contraintes SSTE. Dôté d’un excellent sens du terrain, vous vous distinguez par votre rigueur, votre organisation et votre capacité à gérer les priorités dans des environnements exigeants. Vous faites preuve d’un bon relationnel pour coordonner efficacement différents intervenants et savez communiquer de manière claire, y compris en situation de pression. Pro-actif et orienté solutions, vous anticipez les aléas chantiers et vous vous adaptez rapidement aux contraintes techniques et opérationnelles, tout en garantissant le respect des standards qualité et sécurité. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-000403-1 - ALTERNANT - Chargé d'Etudes Ingénierie Logistique Intégré - H/F

Mon, 08 Jun 2026 12:28:26 Z

Spécialité / Métier : Ingénierie de Maintenance/Chargé d'études ingénierie soutien logistique intégré
Type de contrat standard : Contrat d'alternance
Description du poste :
Angoulême-Ruelle Le site d’Angoulême-Ruelle accueille des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, systèmes et simulateurs pour les navires de la Marine nationale et des clients internationaux. VOS MISSIONS Vous intégrez la direction ingénierie et le service SLI composée de plusieurs collaboratrices et de collaborateurs réalisant les études de soutien et de maintenance sur les équipements navals. La date de début de vos missions est idéalement dès septembre 2026. Votre manager , vous accompagne dans vos missions : * Définir une politique de maintenance prévisionnelle sur nos équipements produits sur le site * Développer les algorithmes génériques permettant de capter les données des senseurs choisis dans la politique de maintenance prévisionnelle et permettant de traiter ces données afin de mesurer le vieillissement des équipements * Choisir un système cible et proposer le développement d’une preuve de concept * Étendre le développement sur un système complet Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec votre manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP POUR LES ALTERNANCES Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l’entreprise (participation, intéressement). Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Une prise en charge des frais de transport (70 % du titre de transport en commun, des frais de transports collectifs si le centre de formation est éloigné de plus de 100 kilomètres du site). NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

ET VOUS ? Vous étudiez ⇒ école d’ingénieur ou équivalent, spécialité logistique soutien intégré. Vous aimez ⇒ travailler en équipe, capacité d'adaptation, rigueur. Alors cette alternance est faite pour vous ! Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-001244-1 - Chargé de coordination chantier H/F

Fri, 05 Jun 2026 11:38:05 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de coordination chantier
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
- Le site industriel Naval Group de TOULON accueille des activités de maintien en condition opérationnelle (MCO) et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes. - Naval Group recherche un(e) Chargé de coordination chantier H/F, au sein du département Coordination et lancement chantiers Mission : - Rattaché(e) au Responsable de Département, vous serez en charge de coordonner l’ensemble des travaux à bord des bâteaux. Vous aurez la responsabilité des missions suivantes (sous la supervision d’un tiers expérimenté) : 1. Contribuer à la sécurité du chantier (Assurer la mise en place des standards 5S sur le chantier/ Sensibiliser au port des Équipements de Protection Individuelle et au respect des Protections Collectives/ Conduire des actions d'amélioration continue en SSTE) 2. Contribuer à la préparation du chantier (Réaliser des plannings détaillés/ Piloter la mise en place et la disponibilité des équipements de chantier/ Préparer certaines opérations et participer à l’établissement du plan de dérisquage/ Optimiser le paramétrage et l’utilisation des outils de gestion de la production/ Élaborer et maintenir des supports techniques) 3. Contribuer au suivi du chantier (Élaborer le planning des opérations à venir et identifier les nouveautés à intégrer dans les plannings et indicateurs/ intégrer les modifications et mettre à jour les plannings et indicateurs/ Suivre les jalons chantiers/ Renseigner l'avancement des travaux dans le Système d’Information/ Assurer l'animation des réunions de coordination/ Rédiger et diffuser les supports des réunions de coordination/ Proposer et conduire des actions entraînant des gains de productivité et des améliorations de la qualité) 4. Contribuer à la clôture du chantier ( Piloter le retrait des équipements de chantier/ Réaliser les états des lieux de sortie du chantier/ Clôturer le chantier dans le Système d’Information) LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Vous avez une première expérience sur un métier équivalent et êtes diplômé d'un Bac+2/+3 dans un domaine technique et/ou scientifique ? - Vous avez des compétences en génie industriel, mécanique, électricité, santé sécurité au travail ? - Vous êtes organisé, pragmatique, avec du leadership ? - Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez ! Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001055-1 - CDI - Chargé de coordination - H/F

Fri, 05 Jun 2026 06:59:36 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de coordination chantier
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du département soutien à la production – 80 personnes - , débute idéalement en juin 2026. Entouré.e d’une équipe de 4 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de : - Garantir la coordination des équipes pluridisciplinaires intervenant au chantier ou en atelier, gérer la coactivité, selon le planning d'exécution. - Garantir le franchissement des jalons en pilotant l'avancement des travaux en prérequis aux jalons et en traitant au quotidien les écarts. - Veiller au bon paramétrage et à la bonne utilisation des outils de gestion d'interfaces chantier - Exploiter ou veiller à la bonne exploitation des données d'entrée. - Informer les clients internes de l'avancement des travaux. - Respecter la politique et les règles SSTE inhérentes aux activités du service. - Assurer le contrôle interne de son périmètre. - Assurer le reporting de son activité. - Contribuer à la sécurité des chantiers/ateliers. - Piloter le cas échéant la construction de la conformité à chaque phase opérationnelle. - Garantir la coordination des travaux prescrits dans les meilleurs délais, coûts et qualités. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Vous avez une formation dans le domaine de la construction navale. Vos compétences : Gestion de production industrielle Réglementation SSTE Vous connaissez / Vous maîtrisez : Connaissance du fonctionnement d'une unité de production (méthode / ordo / atelier) Vous êtes à l’aise pour : Travail d'équipe et collaboratif Adaptabilité Sens de l'organisation Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2026-000898-1 - CDI – Coordinateur nettoyage technique industriel H/F

Wed, 03 Jun 2026 08:06:08 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de coordination chantier
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, rattaché au Responsable de Service Moyens Généraux de la Gestion de Site, débute idéalement en septembre 2026. Entouré.e d’une équipe de huit collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de définir une stratégie de nettoyage des matériels et équipements en hauteur sur nos bâtiments de production et de stockage. Vous piloterez et coordonnerez en toute sécurité la mise en œuvre dans le respect des budgets alloués et des modes opératoires définis. Vos principales missions : -Inventorier des matériels, équipements, charpentes à nettoyer, bâtiments (en nombres et en surfaces) - Proposer une stratégie globale de nettoyage à déployer sur les 5 prochaines années - Rédiger des cahiers des charges et des modes opératoires de nettoyage selon les zones à nettoyer et la nature des poussières - Coordonner des chantiers de nettoyage en lien avec les travaux de production Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. -La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

ET VOUS ? - Votre formation : issu.e d’un parcours BAC+2/+3 orienté HSE/environnement (BUT Hygiène Sécurité Environnement, Licence pro MQSE, BTS métiers des services à l’environnement) ou orienté technique/maintenance/CVC (BTS maintenance des systèmes MS, BTS fluides énergies domotique FED, BUT Génie Industriel et Maintenance GIM). Vous avez acquis une expérience solide d’au moins 4 ans en coordination de chantiers avec une composante gestion des déchets dangereux. - Vos compétences : prise en compte et gestion des déchets dangereux, coordination de chantiers à forte coactivité, pilotage d’activités. - Vous connaissez Autocad et maîtrisez l’utilisation du Pack Office. - Le poste requiert l’habilitation port du harnais et travaux en hauteur, la formation encadrant de chantier Amiante et la formation ADR 1.3. Vous êtes reconnu·e pour votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en équipe. Votre force de propositions et votre sens de l’organisation seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac + 2 ou Bac + 3

P2026-000896-1 - CDI - Technicien Bureau Travaux H/F

Wed, 03 Jun 2026 08:04:25 Z

Spécialité / Métier : Pilotage Industriel/Chargé de travaux ou d'installations
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, en rythme horaire posté 2x8 (5h-13h / 13h-20h), débute idéalement en septembre 2026. Vous serez le point focal avant le démarrage de tout chantier du périmètre Infrastructures du site, en binôme avec un membre de l’équipe HSE. Vous vérifierez les documents préalables aux interventions, préviendrez les risques de coactivité, ferez l’interface entre les sous-traitants et les responsables d’emprises. Vos principales missions : - Gérer les ordres de travaux sous le logiciel Osirisc - S’assurer de la validité des documents préalables au démarrage des travaux (plan de prévention, repérage amiante, consignation réseaux, inhibition incendie, identification des réseaux enterrés…), - Vérifier la possession des habilitations idoines par les intervenants lors de la délivrance du bon de travail, - Valider les demandes de travail, en intermédiaire entre le chargé d’affaire, pilote des travaux, et le responsable d’emprise de la zone d’activité, - Réaliser les bons de travail, depuis l’impression jusqu’à la clôture, - Prévenir des risques de coactivité en se rapprochant des acteurs concernés, - Mener des rondes de vérification quant au bon déroulement des travaux sur le terrain, alerter en cas d’activité en écart par rapport aux tâches et analyses de risque définies sur le bon de travail, - Programmer des réunions de coordination avec les parties prenantes, assurer le reporting, - Gérer l’accès aux locaux techniques (galeries, toitures,..) dans lesquels les intervenants doivent pénétrer et vérifier leur bon état de propreté une fois les travaux terminés. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. -La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

ET VOUS ? - Votre formation : issu.e d’un parcours BAC+2/+3 orienté maintenance, infrastructures, réseaux ou équivalent. Vous avez acquis au moins 5 ans d’expérience sur un site industriel, dans le domaine des infrastructures ou dans la maintenance/exploitation de réseaux ou équipements. - Vos compétences : Maîtrise de la gestion des travaux en environnement industriel (plans de prévention, consignations, coactivité). Capacité à coordonner plusieurs intervenants et à faire le lien entre le terrain et le pilotage. Lecture de plans et utilisation d’outils type Autocad, GMAO. - Vous avez des connaissances en bâtiment, VRD. Vous êtes à l’aise avec l’usage de la CAO (Autocad) et avec les outils informatiques Microsoft Office. Vous êtes rigoureux et savez rendre compte. - Vous êtes à l’aise pour le terrain et travailler en équipe, vous appuyer sur des compétences techniques présentes, organiser le travail. Vous êtes proactif dans la prévention des risques. Vous êtes reconnu·e pour votre excellent sens de la coordination et votre capacité à gérer les priorités dans un environnement contraint. Votre rigueur et votre sens des responsabilités seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac + 2 ou Bac + 3