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P2022-001986-2 - CDI - Approvisionneur - Gestionnaire de stocks H/F

Fri, 25 Sep 2026 16:09:07 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Approvisionneur - Gestionnaire de stocks
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Saint-Tropez accueille des activités d’étude, de conception, de construction et de maintenance de systèmes d’armes sous-marines et des systèmes associés : torpilles, contre-mesures et drones sous-marins. Ce poste, au sein du service Planification et Approvisionnement rattaché à la direction Supply Chain débute idéalement en décembre 2026. Entouré.e d’une équipe de 12 collaborateurs et collaboratrices, vous aurez la charge de sécuriser la disponibilité des articles industriels achetés à l’heure et conformes afin de contribuer au respect du plan directeur de production et à la tenue des jalons et engagements auprès des clients. Vos principales missions sont : ANALYSE DE L’EXPRESSION DES BESOINS ET REALISATION DE LA PASSATION DE COMMANDES : · Analyser le résultat du Calcul de Besoins Nets sur les articles industriels achetés · Consulter le fournisseur de la Sourcing Rule, lorsqu’il n’existe pas de commande ouverte et faire des consultations alternatives si nécessaire · Remonter conformément aux processus en vigueur les anomalies constatées · Créer la commande d’achats en respectant les exigences légales et réglementaires RELATION OPERATIONNELLE AVEC LES FOURNISSEURS : · Suivre l’exécution de la commande par le fournisseur · Identifier et traiter les écarts entre les dates de besoin, le stock disponible, et les dates de promesse des fournisseurs · Organiser et/ou participer à des réunions avec les fournisseurs de son portefeuille avec les Achats et/ou la Qualité et/ou le Technologue, afin de partager les indicateurs de performance des fournisseurs et participer à la construction et à la réalisation du plan d’action d’amélioration des fournisseurs · Traiter les anomalies fournisseurs SUIVI ET OPTIMISATION DU NIVEAU ET DE LA QUALITE DES STOCKS SUR LES ARTICLES INDUSTRIELS ACHETES : · Traiter les stocks indisponibles · Proposer de mettre en place des nouveaux seuils Min/Max et réactualiser à minima une fois par an les seuils existants AMELIORATION CONTINUE – ACTIVITES DE KEY-USER : · Être expert sur l’utilisation des modules ERP liés à son travail, réaliser des documents de formation et animer les formations · Participe aux réunions de communautés Key-Users afin de partager les difficultés, les bonnes pratiques et les plans d’actions à mettre en place · Assurer une veille technique et / ou méthode sur le métier Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP : · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive

ET VOUS ? - Votre formation : *BAC+3 - Vos compétences : L'emploi doit avoir des connaissances approfondies dans les domaines suivants : *Relation client fournisseur *Fondamentaux de la supply chain *Gestion des flux physique et approvisionnements *Pilotage et Gestion de stocks *Analyse, Synthèse et Reporting - Vous connaissez / Vous maîtrisez : *ERP *Outils de bureautique (PowerPoint, Word, Excel) - Vous êtes à l’aise pour : *Une gestion du temps et de la Rigueur *Une pédagogie *Un travail en équipe et une coopération - Travailler en lien étroit avec les services en interface : *Responsable Supply Chain Programme *Achats *Contrôle export *Technologues *Service Article *Flux physique *Qualité et Contrôle *Contrôle export Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

2026-54351 - JOBDATING du 02/11/2026 - Recrutement de Chaudronnier tôlier coque structure H/F

Fri, 25 Sep 2026 14:01:46 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group recrute à Lorient sur les métiers de la Coque et organise un JOBDATING pour le métier de Chaudronnier tôlier coque et structure, le 2 novembre 2026. 30 à 35 opportunités professionnelles à saisir dès à présent pour nous rejoindre en CDI. Le site de Lorient accueille des activités d’études, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Vous serez intégrés dans des équipes de collaborateurs et collaboratrices passionné(e)s par leurs métiers et contribuerez à la la construction d’un bâtiment de surface. Les postes sont à pourvoir d'ici la fin de l'année 2026 et début 2027. INSCRIPTION: - Dès à présent et directement en ligne. - Date limite d'inscription: 15 octobre 2026 CONFIRMATION DE VOTRE PARTICIPATION AU JOB DATING: - Votre participation vous sera confirmée au plus tard le 22 octobre 2026. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : - CAP/BAC PRO dans le domaine Chaudronnerie Charpente métallique avec une expérience de 5 à 10 ans sur une activité similaire. Une expérience dans le naval serait un plus. Vos compétences : - Connaissances théoriques et pratiques en chaudronnerie : technologie de mise en oeuvre des procédés de chaudronnerie, lecture de plan, connaissance des matériaux, etc.). - Connaissance des risques SSTE de l'activité et de l'environnement dans lequel il est amené à travailler et application des règles. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Au programme de cet événement: - Immersion sur le site industriel de Naval Group dédié à la conception et réalisation de Bâtiments de Surface - Rencontre avec les experts du Naval de Défense - Session de job dating pour échanger directement avec les recruteurs et managers - Découverte du cadre de vie d’exception à Lorient Dans le cadre de ces recrutements, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Les postes pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, les personnes retenues feront l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Débutant

2026-54326 - STAGE - Ingénieur Supply Chain & Amélioration Continue - Flux Atelier H/F

Thu, 24 Sep 2026 13:54:05 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Coordinateur supply chain atelier
Type de contrat standard : Stagiaire
Description du poste :
Dans le cadre d'un transfert industriel majeur, le département Supply Chain accompagne l'évolution de son organisation, de ses flux et de ses méthodes de travail afin de répondre aux exigences du futur modèle industriel. Rattaché(e) au département Supply Chain, vous intervenez en tant que Coordinateur Supply Chain Atelier, au plus près des équipes logistiques et de production. Votre mission consiste à contribuer à la mise en place et à la stabilisation des nouveaux flux physiques entre la plateforme logistique de proximité (PFLE) et les ateliers, tout en participant au déploiement des nouveaux outils et standards de fonctionnement. Vous serez amené(e) à : - Déployer les nouveaux flux et l'organisation logistique *Participer à la définition et à la mise en œuvre des flux physiques entre la PFLE et les ateliers. *Contribuer à la mise en place des standards de travail, des règles de fonctionnement et des modes opératoires. *Identifier les dysfonctionnements, les risques de rupture de flux et les opportunités de simplification. *Accompagner les équipes dans l'appropriation de la nouvelle organisation. - Développer la performance et le Lean Management *Déployer des démarches 5S et de management visuel dans les zones logistiques et ateliers. *Structurer les indicateurs de pilotage et contribuer à la visibilité des flux et des engagements. *Participer au pilotage de l'exécutabilité de l'ordonnancement : disponibilité des composants, contraintes logistiques, anticipation des points bloquants et remontée des alertes. *Analyser les écarts et proposer des actions d'amélioration concrètes. - Construire les solutions logistiques de demain *Étudier et expérimenter de nouvelles solutions de desserte des ateliers : petit train logistique, flux cadencés, solutions de lissage et dispositifs de mise à disposition des composants. *Contribuer à la réflexion sur les besoins de dimensionnement, les fréquences de livraison et les capacités logistiques. *Tester les solutions sur le terrain, mesurer leur efficacité et accompagner leur industrialisation. *Participer à la construction d'une organisation Supply Chain performante, robuste et adaptée au fonctionnement en série.

Étudiant(e) en formation Supply Chain, génie industriel, logistique ou amélioration continue (Bac+4/5 ou équivalent), vous souhaitez développer vos compétences au cœur d'une transformation industrielle d'envergure. Curieux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous appréciez le travail de terrain, la résolution de problèmes et la collaboration avec les équipes opérationnelles. Vous êtes capable de structurer une démarche, de proposer des solutions pragmatiques et d'accompagner leur mise en œuvre. Compétences et qualités recherchées : - Connaissances en Supply Chain, gestion des flux et logistique industrielle. - Intérêt pour le Lean Management et les démarches d'amélioration continue. - Capacité à analyser les processus, identifier les irritants et construire des solutions. - Sens du relationnel, esprit d'équipe et capacité à travailler en transversal. - Autonomie, rigueur, force de proposition et goût pour le terrain. - Maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les outils de pilotage et de management visuel.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Langue / Niveau :
francais : Bilingue / langue maternelle

2025-47985 - CDI - Formeur dresseur - Atelier Coque H/F

Wed, 23 Sep 2026 10:56:20 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier formeur - dresseur
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS: Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du Département en charge de la fabrication des blocs de coque constituant un navire composés de différents sous ensembles de charpente métallique (ponts, bordés, cloisons, ballasts), débute idéalement en décembre 2026. Au sein de l’Atelier Coque,entouré.e d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs et collaboratrices en charge du façonnage (formage et dressage), disposant de compétences uniques et reconnues dans le domaine de la construction navale; vous serez en charge de former, rectifier et dresser en atelier les structures et éléments d'une charpente métallique d'un navire. Vos missions principales concerneront le formage à froid en passant par l'utilisation d'un parc machine rare dans l'industrie navale et le formage à chaud nécessitant la mise en oeuvre de compétences à fortes valeurs ajoutées s'acquérant avec l'expérience et consisteront à : - Préparer les travaux et effectuer les traçages en mettant en avant votre vision dans l'espace des pièces - Confectionner des formes chaudronnées en utilisant divers procédés (cintrage, formage, pliage, roulage) - Utiliser les presses plieuses à commandes numériques, presse a col de cygne, presse à galet, rouleau de 15m, etc.. - Réaliser des opérations de formage à chaud suivant les procédés et modes opératoires spécifiques au savoir-faire de Naval Group Lorient - Contrôler avant et après soudage les déformations éventuelles (le plus souvent à l'aide de gabarits ou de moules) - Rectifier manuellement (éventuellement à chaud) les éléments de structures. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : - BAC/BAC Pro TCI ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en pliage, formage ou cintrage de tôles de grandes dimensions et de différentes épaisseurs. Vos compétences : - Formage, pliage, cintrage de tôles de grandes dimensions et d’épaisseurs variables - Lecture de plans et vision dans l’espace Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Les bases de la bureautique Vous êtes à l’aise pour : - Travailler en équipe - Travailler en autonomie avec rigueur et précision - Travailler dans le respect des règles de santé et sécurité au travail Vous souhaitez : Développer des compétences à fortes valeurs ajoutées et reconnues dans le domaine coque Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac / Bac pro ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Débutant

2025-48655 - CDI - Chaudronnier tôlier coque structure - Atelier coque H/F

Wed, 23 Sep 2026 10:53:58 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS: Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein de l’Atelier Coque, débute idéalement en décembre 2026. Entouré.e d’une équipe mixte d’une dizaine de chaudronniers tôlier coque structure et soudeurs coque, vous interviendrez sur le périmètre "Assemblages complexes & appendices de coque" (complexité de forme, de niveaux de précision de dimensionnels élevés, et de fortes épaisseurs). Ces derniers sont associés à des installations à fortes valeurs ajoutées tels que la chaîne propulsive, des installations système de combat ou encore le bloc d'étrave sonar de coque. Vos missions principales : 1. Préparation: - Assister aux points ou réunions de coordination afin d'obtenir les consignes orales ou écrites sur les tâches à réaliser. - Prendre connaissance des documents de travail papiers ou digitalisés (dossiers d'exécution, gammes de fabrication, maquettes numériques,etc). - Préparer les équipements (EPI, moyen de production,outils, etc) nécessaires à l'activité, vérifier leur conformité et alerter dans le cas contraire. - Vérifier la validité des qualifications et habilitations nécessaires pour les opérations et alerter dans le cas contraire. 2.Exécution : - Appliquer les règles SSTE et connaître les risques liés à son activité. - Réaliser des activités similaires en atelier ou chantier : tracer, débiter, chanfreiner. raidir, monter, pointer, monter - démonter des éléments de structures en se référant aux documents de travail selon les règles (SSTE, référentiel technique, etc). - Renseigner les dossiers d'exécution et effectuer les enregistrements relatifs à la qualité. - Effectuer le remplacement ou mise à niveau de consommables (disque de meuleuse, etc). 3. Contrôle de l’activité: - Vérifier l'exécution conforme de ses tâches et alerter en cas d’anomalie. - Rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique ou son référent technique (réussites et/ou difficultés rencontrées, manquants, etc). 4. Clôture de l’activité: - Ranger, nettoyer son poste de travail et ses équipements. - Réaliser les tâches administratives du suivi d'activité (imputations, clôture de phase,etc). Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages.. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG)

ET VOUS ? Votre formation : - BAC/BAC PRO dans le domaine Chaudronnerie Charpente métallique avec une expérience de 3ans minimum sur une activité similaire. Vos compétences : - Connaissances théoriques et pratiques en chaudronnerie : technologie de mise en oeuvre des procédés de chaudronnerie, lecture de plan, connaissance des matériaux, etc.). - Connaissance des risques SSTE de l'activité et de l'environnement dans lequel il est amené à travailler et application des règles. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac / Bac pro ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Débutant

2025-48656 - CDI - Chaudronnier tôlier coque structure - Chantier Anneaux préarmés HF H/F

Wed, 23 Sep 2026 10:51:13 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS: Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du Chantier Anneaux Pré-armés, débute idéalement en décembre 2026. Entouré.e d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous contribuez à tracer et assemblez les structures et éléments d’une charpente métallique d’un bâtiment de surface. Vos missions principales : 1. Préparation: - Assister aux points ou réunions de coordination afin d'obtenir les consignes orales ou écrites sur les tâches à réaliser. - Prendre connaissance des documents de travail papiers ou digitalisés (dossiers d'exécution, gammes de fabrication, maquettes numériques,etc). - Préparer les équipements (EPI, moyen de production, outils, etc) nécessaires à l'activité, vérifier leur conformité et alerter dans le cas contraire. - Vérifier la validité des qualifications et habilitations nécessaires pour les opérations et alerter dans le cas contraire. 2.Exécution : - Appliquer les règles SSTE et connaître les risques liés à son activité. - Réaliser des activités tel que : tracer, débiter, chanfreiner. raidir, monter, pointer, monter - démonter des éléments de structures en se référant aux documents de travail selon les règles (SSTE, référentiel technique, etc). - Renseigner les dossiers d'exécution et effectuer les enregistrements relatifs à la qualité. - Effectuer le remplacement ou mise à niveau de consommables (disque de meuleuse, etc). 3. Contrôle de l’activité: - Vérifier l'exécution conforme de ses tâches et alerter en cas d’anomalie. - Rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique ou son référent technique (réussites et/ou difficultés rencontrées, manquants, etc). 4. Clôture de l’activité: - Ranger, nettoyer son poste de travail et ses équipements. - Réaliser les tâches administratives du suivi d'activité (imputations, clôture de phase, etc). Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : - CAP dans le domaine Chaudronnerie Charpente métallique avec une expérience de 3 ans minimum sur une activité similaire. Vos compétences : - Connaissances théoriques et pratiques en chaudronnerie : technologie de mise en oeuvre des procédés de chaudronnerie, lecture de plan, connaissance des matériaux, etc.). - Connaissance des risques SSTE de l'activité et de l'environnement dans lequel il est amené à travailler et application des règles. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent
Langue / Niveau :
anglais : Débutant

P2017-001094-1 - CDI - Découpeur machine H/F

Tue, 22 Sep 2026 07:19:52 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier meuleur - découpeur
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et des marines étrangères. Le poste proposé vous offre une opportunité professionnelle unique : Participer à la construction d’un sous-marin. Vous intégrerez l’atelier coque du site qui fabrique les éléments de structures du sous-marin : coque épaisse, ponts, cloisons, super-structures. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins VOS PRINCIPALES MISSIONS En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés. Vous travaillez dans un environnement de chantier et ou atelier et vos missions consisteront à : - Réaliser des activités diversifiées en atelier ou chantier : meuler, parachever, tronçonner, cisailler, scier, affouiller, araser, découper manuellement ou sur machines à commandes numériques - Réaliser les tâches de maintenance de premier niveau (changement des consommables, vérification des niveaux d'huiles, de liquides de refroidissement, vérification de l'état des filtres, etc) - Renseigner les dossiers d'exécution et effectuer les enregistrements relatifs à la qualité - Ranger, nettoyer son poste de travail et ses équipements - Réaliser les tâches administratives du suivi d'activité - Respecter les règles SSTE Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. ET VOUS ? · Votre formation : De formation Bac pro Technicien en Chaudronnerie Industrielle ou équivalents, vous avez acquis des connaissances découpe et meulage dans le respect des règles SSTE. Vous êtes à l’aise avec l’informatique notamment pour la saisie des activités dans l'outil de suivi. Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : Bac / Bac pro ou équivalent

P2026-001210-1 - CDI - Responsable d'équipe charpentiers tôliers - H/F

Mon, 21 Sep 2026 15:30:00 Z

Spécialité / Métier : Coque/Responsable d'équipe coque
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de Plateforme, Département production, un Responsable d'équipe H/F. A noter que ce poste concerne le secteur de la construction neuve. A ce titre, vous animez et gérez, à partir de directives, une équipe de charpentiers tôliers, en vous assurant des moyens nécessaires à une production en quantité et qualité, satisfaisant aux exigences, dans un temps déterminé. Vous assurez, à tous les stades de la production, une assistance technique auprès de l'équipe et l'application des consignes de sécurité, d'hygiène et des conditions de travail. Vous décidez de la répartition du travail, vous exercez votre autorité et leadership sur le terrain, vous responsabilisez et contrôlez ; vous communiquez pour donner du sens et mobiliser vos collaborateurs. Vous soutenez et participez au développement de vos collaborateurs. Tout en vous assurant de la qualité de la production et de la productivité, vous contribuez à l'amélioration continue des performances. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Doté d’esprit d’équipe et de coopération, vous jouissez de qualités relationnelles certaines. Vous êtes reconnu pour votre capacité à manager une équipe et à être force de proposition. Bon communicant, vous savez soutenir et mobiliser vos collaborateurs. Profil ayant des connaissances dans le domaine de la charpente navale. Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2026-001636-1 - CDI - Charpentier tôlier -H/F

Fri, 18 Sep 2026 07:27:30 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. NAVAL GROUP BREST recherche pour sa Direction Services un Charpentier tôlier H/F en CDI. A ce titre, vous tracez et assemblez, en atelier ou au chantier, les structures et les éléments d'une charpente métallique d'un navire (ballasts, carlingages, couples, virures, caisses ou capacités). Vous ouvrez et fermez les brèches sur la coque des navires. Vous modifiez les structures et réparez la coque des navires. Vous préparez le poste de travail en mettant en place les protections, ventilations, dispositifs de manutention et outillages spécifiques. Vous assurez la reconstitution de la coque résistante et non résistante des navires. Vous assurez le traçage du référentiel de construction. Vous montez des structures sur chantier, intervenez à bord des navires pour fixer et/ou remplacer les carlingages et accessoires de coque, portes et panneaux, mâtures, grilles, échelles. Vous effectuez les essais d'étanchéité de caisses ou locaux grilles, échelles, et vous réalisez le montage et le pointage d'ensembles préfabriqués de coque : cloisons, panneaux, ponts, caisses, massifs, ailerons, carlingages structure aux (supports moteur, blocs découplés, jaumières...). Vous contrôlez avant et après soudage le positionnement des éléments et structures à bord, les déformations éventuelles. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Titulaire d’un BAC PRO ou équivalent dans le domaine de la coque, vous être rigoureux, doté d’un bon esprit d’équipe. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent

2026-53819 - CDD - Charpentier tôlier -H/F

Fri, 18 Sep 2026 07:25:18 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée déterminée
Description du poste :
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables. NAVAL GROUP BREST recherche pour sa Direction Services un Charpentier tôlier H/F en CDD de 12 à 18 mois. Les candidatures sont ouvertes dès maintenant pour une prise de fonction en janvier 2027. A ce titre, vous tracez et assemblez, en atelier ou au chantier, les structures et les éléments d'une charpente métallique d'un navire (ballasts, carlingages, couples, virures, caisses ou capacités). Vous ouvrez et fermez les brèches sur la coque des navires. Vous modifiez les structures et réparez la coque des navires. Vous préparez le poste de travail en mettant en place les protections, ventilations, dispositifs de manutention et outillages spécifiques. Vous assurez la reconstitution de la coque résistante et non résistante des navires. Vous assurez le traçage du référentiel de construction. Vous montez des structures sur chantier, intervenez à bord des navires pour fixer et/ou remplacer les carlingages et accessoires de coque, portes et panneaux, mâtures, grilles, échelles. Vous effectuez les essais d'étanchéité de caisses ou locaux grilles, échelles, et vous réalisez le montage et le pointage d'ensembles préfabriqués de coque : cloisons, panneaux, ponts, caisses, massifs, ailerons, carlingages structure aux (supports moteur, blocs découplés, jaumières...). Vous contrôlez avant et après soudage le positionnement des éléments et structures à bord, les déformations éventuelles. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Titulaire d’un BAC PRO ou équivalent dans le domaine de la coque, vous être rigoureux, doté d’un bon esprit d’équipe. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent
Langue / Niveau :
francais : Bilingue / langue maternelle

2026-54179 - Stagiaire logistique H/F

Thu, 17 Sep 2026 15:01:05 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Coordinateur logistique
Type de contrat standard : Stagiaire
Description du poste :
La Direction Services qui assure le maintien en condition opérationnelle des sous-marins et navires de surface, recherche pour son site de Brest (L’Ile Longue) un(e) Stagiaire logistique H/F. Au sein du département Chantier Ile Longue, le service Support Préparation permet : - D’assurer la préparation des arrêts techniques en prescrivant les matériels et en fournissant un dossier industriel à la production pour chaque opération - Assurer une coordination journalière du chantier mais aussi plus générale de l'IE (indisponibilité pour entretien) via l’approvisionnement de l’ensemble des matériels nécessaires aux travaux. - Gérer les flux logistique du chantier. Vos missions seront les suivantes : - Organiser les flux, et assurer la coordination logistique du chantier. - Piloter les flux entrants/sortants du chantier et les litiges. - Contribuer à l'amélioration continue de la gestion logistique, et à l'optimisation de la performance de nos indicateurs. - Traiter les besoins en approvisionnements par la mise en place de méthodes d'analyse et de vérification. - Assurer la performance financière, la gestion des stocks et mettre en place un plan d’action.

ET VOUS ? Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5, au sein d’une école d’ingénieurs spécialisée en génie industriel ou d’un Master 2 en gestion logistique et supply chain. Vous disposez de connaissances en logistique, méthodes et génie industriel. Vous êtes à l’aise avec le Pack Office; Vous faites preuve d’organisation et de rigueur dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs. Vous êtes doté d’un esprit d’analyse et êtes force de proposition. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Langue / Niveau :
francais : Bilingue / langue maternelle

P2017-000921-1 - CDI - Charpentier - H/F

Thu, 17 Sep 2026 07:10:08 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins Vos principales missions : En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés. Vous travaillez dans un environnement de chantier et vos missions consisteront à : - Préparer le poste de travail en mettant en place les protections, ventilations, dispositifs de manutention et outillages spécifiques. - Assurer le traçage du référentiel de construction. - Monter des structures sur chantier. - Effectuer les essais d'étanchéité de caisses ou locaux grilles, échelles… - Réaliser le montage et le pointage d'ensembles préfabriqués de coque : cloisons, panneaux, ponts, caisses, massifs, ailerons, carlingages structure aux (supports moteur, blocs découplés, jaumières, ...) - Tracer et assembler en atelier ou au chantier les structures et les éléments d'une charpente métallique d'un navire (ballasts, carlingages, couples, virures, caisses ou capacités...) Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation

ET VOUS ? · Votre formation : De formation BAC PRO / CAP Chaudronnerie. · Vos compétences : Vous disposez d’une expérience significative vous permettant d’appréhender le traçage, pointage, assemblage de charpente métalliques avec des outils spécialisés. Vous êtes reconnu·e pour votre excellent esprit d’équipe.Votre rigueur, votre autonome et votre ponctualité seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

P2025-002018-1 - CDI - Planificateur des activités industrielles de production H/F

Wed, 16 Sep 2026 12:27:26 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Planificateur des activités industrielles de production
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Saint-Tropez accueille des activités d’étude, de conception, de construction et de maintenance de systèmes d’armes sous-marines et des systèmes associés : torpilles, contre-mesures et drones sous-marins. Ce poste, au sein du service Planification et Approvisionnement rattaché à la direction Supply Chain débute idéalement en octobre 2026. Entouré.e d’une équipe de 12 collaborateurs et collaboratrices, vous aurez la charge de planifier la production sur un horizon moyen-terme. Vos principales missions sont : PLANIFIER LA PRODUCTION SUR UN HORIZON 0-18 MOIS · Manager les activités de planification de la production en cohérence avec les besoins consolidés des programmes. · Créer les commandes de production sur un horizon à minima de 18 mois ou plus en fonction des délais d’approvisionnement et de production. · Modéliser leur enchainement conformément aux directives de l’Industrialisation Générale. · Positionner dans le planning les jalons de synchronisation à suivre, en accord avec le programme. · Identifier les incohérences et les risques entre les engagements des programmes et les capacités industrielles (hommes, machines, matériels, infrastructures), et proposer des solutions pour minimiser les dysfonctionnements majeurs. · Identifier les chemins critiques et les sécuriser. · Hiérarchiser et structurer les écarts, proposer des scénarios et les évaluer pour aider à choisir le meilleur compromis. · Coordonner les actions des différents intervenants. · Tenir à jour la note d’avancement de son périmètre. SUIVRE ET OPTIMISER LA PLANIFICATION · Suivre et mesurer l'exécution du planning. · Analyser et identifier les causes de non-respect du planning et procéder aux ajustements nécessaires. · Suivre l’avancement de la production et participer aux rituels associés. · Contribuer à l'amélioration des méthodes et des outils de planification. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du service et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP : · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. · Accord de télétravail

ET VOUS ? - Votre formation : BAC+3 - Vos compétences : L'emploi doit avoir des connaissances approfondies dans les domaines suivants : Gestion de production : Calcul des Besoins Nets, Ordonnancement Planification des projets découpés en organigramme de tâche Analyse charge et capacité - Vous connaissez / Vous maîtrisez : Logiciels de planification et gestion de projets Logiciels de gestion de production Outils de bureautique (PowerPoint, Word, Excel) - Vous êtes à l’aise pour : Un bon relationnel Une capacité d’analyse et un esprit de synthèse Une gestion du temps et de la Rigueur Travailler en lien étroit avec les services en interface : Ordonnanceur Planificateur du plan directeur de production Work Package Manager Responsable Management des Opérations, Planificateur Programme Responsable Supply Chain Programme Responsable d’industrialisation de son périmètre Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+3 ou équivalent

P2017-011484-1 - CDI- Charpentier tôlier H/F

Tue, 15 Sep 2026 11:58:40 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Naval Group Nantes-Indret recherche un charpentier tôlier pour sa direction de production. Sur ce poste, vos missions principales seront les suivantes: - Confectionner des assemblages métalliques en mécanosoudage (cintrage, cisaillage, formage, pliage, roulage, emboutissage, traçage). Activités de formage: - Effectuer la préparation des travaux, effectuer les traçages et développements, confectionner les gabarits. - Confectionner des formes chaudronnées, poinçonner, plier et découper. - Façonner les formes, former par presse / rouleau ou manuellement (à chaud éventuellement) les éléments de structures. - Rectifier les déformations (après soudage ou découpage) des structures. - Contrôler avant et après soudage les déformations éventuelles (le plus souvent à l'aide de gabarits). - Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces. Activité de meulage : - Assurer la mise au carré, l'enlèvement des sur longueurs, réaliser des chanfreins, araser, sillonner des soudures, meuler après gougeage, tronçonner, ébavurer suite à découpage

Vous justifiez d'une première expérience dans la confection d'assemblage métalliques et avez des compétences en: - Méthodes coque structure carlingage - Prestations de découpage et de meulage - Dessin industriel - Technologie des matériaux - Formage, dressage et rectification faible N'hésitez plus, venez rejoindre nos équipes!
Niveau d'études min. requis : Bac / Bac pro ou équivalent

P2026-002847-1 - CDD - Meuleur Découpeur (H/F)

Mon, 14 Sep 2026 07:22:43 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier meuleur - découpeur
Type de contrat standard : Durée déterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins. Le Département Coques et Structures recherche un(e) Découpeur meuleur. VOS PRINCIPALES MISSIONS En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l’opportunité d’aborder des sujets techniques pointus et variés. Vous travaillez dans un environnement de chantier et vos missions consisteront à : Activité de meulage : Assurer la mise au carré, l'enlèvement des surlongueurs, l'usinage en chanfreins, les fouilles pour enlever les défauts matière ou de soudure en vue de la réparation, l'arasage et sillonnage des soudures, le meulage après gougeage, le tronçonnage, l'ébavurage et reprise suite à découpage. Activité de découpage: Assurer la conduite de machine à commande optique ou numérique, et leur maintenance de 1er niveau, assurer le découpage manuel en atelier ou en chantier sur aciers de faibles à fortes épaisseurs, assurer le dessoudage de carlingages, assurer le découpage de chanfrein sur forte épaisseur Pour l'ensemble des activités, vous devez procéder au contrôle des opérations et assurer la traçabilité. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? · Votre formation : De formation pour exemples BEP/CAP outillages en outils à découper et à emboutir ou diplômes dans le domaine de la métallerie, vous possédez de bonnes connaissances en techniques de meulage et en lecture de plan. · Vos compétences : Vous disposez d’une expérience significative vous permettant d’appréhender un cahier des charges et comprendre les exigences client. Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur et savez travailler dans le respect des règles de sécurité. Vous possédez une véritable appétence pour le chantier. Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent

P2017-000620-3 - CDI – Planificateur activités industrielles de production H/F

Thu, 10 Sep 2026 07:23:36 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Planificateur des activités industrielles de production
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, au sein de la Direction Supply Chain, débute dès que possible.Rattaché au responsable Supply Chain local et entouré.e d’une équipe d’une vingtaine de planificateurs et planificatrices ; vous serez en charge de planifier les activités de production en cohérence avec les besoins consolidés, identifier les risques entre les engagements et les capacités industrielles et proposer des scénarios afin de minimiser leur impact. Vos principales missions, dans un contexte 80% bureau – 20% terrain : - Construire l’enchainement des tâches de production dans le planning de production - Analyser et identifier les causes de non-respect du planning ; procéder aux ajustements nécessaires - Suivre l’avancement de la production et participer aux rituels associés - Contribuer à l'amélioration des méthodes et des outils de planification - Assurer la synchronisation des différentes interfaces Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. -La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

ET VOUS ? - Votre formation : vous êtes titulaire d’un Master ou d’un diplôme d’ingénieur dans le domaine de la Supply Chain ou de la production. Une expérience d’au moins 3 ans est attendue, acquise en environnement industriel à forte valeur ajoutée. - Vos compétences : planification, management de projet, Supply Chain, pilotage de production. - Vous connaissez les outils de planification type MS Project ou Primavera. Vous êtes reconnu·e pour votre excellent relationnel et votre capacité à travailler avec de nombreuses interfaces. Votre rigueur et votre esprit d’analyse seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2025-003164-1 - CDI - Coordinateur logistique - H/F

Wed, 09 Sep 2026 07:05:47 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Coordinateur logistique
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de la logistique industrielle du site et dans le service Magasin Central, le coordinateur logistique a pour mission de piloter les flux physiques dans son périmètre d’activités. Les activités liées à la préparation et à la livraison des commandes clients ainsi qu’à la conformité et la tenue des stocks font partie de ses objectifs prioritaires. Missions principales : Activités liées aux commandes clients et au servi à la production : - être capable de gérer des urgences de commandes clients internes et de les positionner dans le flux d’activité - gérer les réclamations clients et renseigner le suivi associé des anomalies - mettre à jour quotidiennement les données de suivi de l’activité - traiter les commandes inter ports pour livrer les autres sites Naval Group Activités liées à la tenue des stocks : - réaliser la mise à jour comptable des stocks de tous les magasins - analyser les bordereaux de préparation de commandes pour vérifier les écarts de stock liés aux préparations de commandes, réaliser l’inventaire, analyser et valider les écarts au besoin - traiter les déclassements conformément au PV reçu (mise à jour des stocks informatiques et mise à jour du suivi d’activité associé) - effectuer le suivi des opérations liées à l’alimentation et au retour de la découpe jet d’eau - traiter les reversements et les péremptions - effectuer le suivi hebdomadaire des articles en sortie temporaire - rattacher les ERQ (Eléments Relatifs à la Qualité) dans l’ERP au besoin - traiter les FA qui sont transmises dans les délais demandés - assurer les commandes et le suivi des fournitures de bureau Activités liées à la conformité des stocks : - générer les différents inventaires dans l’outil de gestion des stocks - éditer des fiches de comptage et de re comptage des différents inventaires - analyser les écarts de stock - valider des écarts de stock avec accord du manager - suivre la clôture comptable mensuelle et mise à jour des indicateurs associés

Compétences : SI métier : bonne connaissance et pratique de l’ERP FIRA (de préférence domaine stocks), expérience de l’utilisation de Tridan, utilisation régulière de TRAC . Bonne maîtrise d’Excel Autonome sur Word. Expérience dans la gestion des inventaires en magasin industriel. Réglementation SSTE : connaissances des contraintes techniques de stockage Savoir-être : - Très bon relationnel et qualité de communication - Autonomie et initiative - Méthode et rigueur - Travail en équipe et esprit de coopération - sens du service client Habilitations requises : Caces 3 et 5
Niveau d'études min. requis : Bac / Bac pro ou équivalent

P2017-007275-2 - Responsable de département supply chain Toulon

Mon, 07 Sep 2026 15:30:28 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Responsable de département Supply Chain
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice Excellente et Performance et fonctionnellement au Directeur du site de Toulon, le/la responsable de département Supply Chain (RDD SC) Toulon pilote l’ensemble des activités Supply Chain de l’établissement de Toulon. Son rôle consiste à définir et mettre en œuvre la stratégie supply chain des Services à destination des marchés France & International. Il/Elle coordonne l’ensemble des activités de la prévision, planification du besoin, approvisionnement, transport, Logistique et douane tout en respectant les exigences client et règlementaire. Il/Elle a autorité hiérarchique vis-à-vis de ses Responsables de service et/ou des équipes avec lesquels il/elle organise et met en œuvre la capitalisation et la transmission des compétences métier. Il/Elle encadre hiérarchiquement des cadres encadrants, pour un département d’au moins 80 personnes. Il/Elle anticipe les goulots, répond aux exigences opérationnelles des chantiers, ateliers et programmes tout en assurant une optimisation des ressources financières pour réaliser les besoins. Il/Elle assure l’organisation du travail et priorise la charge de travail du département en fonction des priorités de la direction, il pilote les budgets et des ressources nécessaires. Il/Elle pilote ou contribuer à des chantiers de transformation Services et/ou Groupe en interface avec plusieurs entités. La transversalité des activités Toulon/Brest et l’harmonisation des pratiques & outils doit être également organisée afin d’optimiser les ressources humaines, financières et logistiques. Le/La Responsable de département Supply Chain de Toulon doit être force de proposition afin d’optimiser le fonctionnement global, les budgets et les Stocks et les spécifications au juste besoin. Il/Elle optimise le coût de la fonction et il pilote des actions transverses,s’engage dans des démarches d’amélioration de la prescription avec la production et le chantier afin d’assurer la livraison des besoins tout en optimisant la gestion des stocks. Il/Elle optimise l’ingénierie des flux physiques de matière, structure les stratégies et démarches de stocks de découplage et accompagne les projets transverses type planification, contrôle export, presciption au juste besoin, optimisation des exigences, etc… Le/La RDD SC prend des décisions relatives à l’élaboration d’un ensemble de processus combinés au sein du site, de la direction. Il/Elle arbitre des problématiques d’organisation et de pilotage des activités au sein du site, de la direction et veille à la cohérence d’ensemble des actions du périmètre sous responsabilité. Il/Elle est garant du déploiement des méthodes et des processus outillés de son périmètre.

Le/La RDD SC prend des décisions impactant des enjeux opérationnels pour la performance long terme du département, du site, du domaine : - Pilote la performance du département et la pérennité des activités du site, de la direction - Arbitre les choix sur le fonctionnement du département et ses interfaces. - Pilote et arbitre les moyens et ressources du département, du site, du domaine - Conçoit et déploie des outils d'analyse et les fait évoluer en fonction de la stratégie de la direction - Contribue à faire monter en maturité les pratiques industrielles du site Profil -L’emploi nécessite une expertise dans les méthodes industrielles en Supply Chain permettant la mise en œuvre de fondamentaux APICS Diplôme Bac+5 en provenance d’une école d’ingénieur ou avec une spécialisation en supply chain et logistique/transport Le/La Responsable de Département Supply Chain doit avoir les expertises et expériences suivantes: - Expérience opérationelle Supply Chain d’au moins 15 ans (comprenant les aspects Planification, Approvisionnement, Transport et Douane, Logistique) - Formation APICS (++) - Connaissance du modèle de planification (MRPII Class A) Hautement spécialisé dans le domaine d’activité exercé et des métiers sous responsabilités : Planification Industrielle de Production, Approvisionnement, Logistique, Transport et Douane, Supply Chain dans les programmes et les ateliers, Méthodes outillées (ERP) - Anglais fluide - Relationnel embarquant & charisme - Connaissance de la production/chantier - Compétence contrôle export LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Niveau d'études min. requis : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

P2022-000573-2 - CDI - Chaudronnier tôlier coque structure - Chantier Anneaux préarmés H/F

Mon, 31 Aug 2026 08:28:07 Z

Spécialité / Métier : Coque/Chaudronnier tôlier coque et structure
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
VOS MISSIONS: Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du Chantier Anneaux Pré-armés, débute idéalement en Septembre 2026 Entouré.e d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous contribuez à tracer et assemblez les structures et éléments d’une charpente métallique d’un bâtiment de surface. Vos missions principales : 1. Préparation: - Assister aux points ou réunions de coordination afin d'obtenir les consignes orales ou écrites sur les tâches à réaliser. - Prendre connaissance des documents de travail papiers ou digitalisés (dossiers d'exécution, gammes de fabrication, maquettes numériques,etc). - Préparer les équipements (EPI, moyen de production, outils, etc) nécessaires à l'activité, vérifier leur conformité et alerter dans le cas contraire. - Vérifier la validité des qualifications et habilitations nécessaires pour les opérations et alerter dans le cas contraire. 2.Exécution : - Appliquer les règles SSTE et connaître les risques liés à son activité. - Réaliser des activités tel que : tracer, débiter, chanfreiner. raidir, monter, pointer, monter - démonter des éléments de structures en se référant aux documents de travail selon les règles (SSTE, référentiel technique, etc). - Renseigner les dossiers d'exécution et effectuer les enregistrements relatifs à la qualité. - Effectuer le remplacement ou mise à niveau de consommables (disque de meuleuse, etc). 3. Contrôle de l’activité: - Vérifier l'exécution conforme de ses tâches et alerter en cas d’anomalie. - Rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique ou son référent technique (réussites et/ou difficultés rencontrées, manquants, etc). 4. Clôture de l’activité: - Ranger, nettoyer son poste de travail et ses équipements. - Réaliser les tâches administratives du suivi d'activité (imputations, clôture de phase, etc). Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP: - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? Votre formation : - CAP dans le domaine Chaudronnerie Charpente métallique avec une expérience de 3 ans minimum sur une activité similaire. Vos compétences : - Connaissances théoriques et pratiques en chaudronnerie : technologie de mise en oeuvre des procédés de chaudronnerie, lecture de plan, connaissance des matériaux, etc.). - Connaissance des risques SSTE de l'activité et de l'environnement dans lequel il est amené à travailler et application des règles. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT: Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP ou équivalent

P2026-002233-1 - CDI - Ordonnanceur - H/F

Fri, 24 Jul 2026 15:38:12 Z

Spécialité / Métier : Supply Chain/Ordonnanceur
Type de contrat standard : Durée indéterminée
Description du poste :
Rejoignez la direction ES (Équipements Systèmes) et le site d’Angoulême-Ruelle qui assure des activités de conception, de construction et de maintenance d’équipements, de systèmes et de simulateurs destinés aux navires de la Marine nationale ainsi qu’à des clients internationaux. Découvrez le département matériel, responsable des activités de conception et de production des matériels des systèmes de conduite, navigation et combat Entouré.e d’une équipe de 12 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de planifier des activités de production. Ordonnanceur dans le département matériel : - 1. Planification des activités de production -Planifier les activités de production en cohérence avec les besoins consolidés des programmes sur l’horizon de planification à charge -Hiérarchiser et structurer les incohérences et les risques entre les engagements des programmes et les capacités industrielles (hommes, machines, matériels, infrastructures) -Hiérarchiser les solutions pour aider à choisir le meilleur compromis -Lancer les Ordres de Fabrication après avoir vérifié la bonne saisie des informations logistiques et les prérequis (validité des données techniques, disponibilité du dossier industriel, disponibilité des composants, disponibilité des ressources, etc) -Proposer un plan d’exécution (semaine suivante), le plan de lancement (4 semaines suivantes) et le plan d'ordonnancement (0 à 4mois) et les modifier en anticipant les aléas et en solutionnant les dysfonctionnements majeurs -Transmettre aux unités de production les plans de production 2. Suivi de la mise en oeuvre du plan d'exécution -Contrôler l'avancement de la production et convaincre ses interlocuteurs de production sur la nécessité de faire les mises à jour ERP -Ajuster le plan d'exécution en cas de retard ou de panne sur une machine -Produire les indicateurs de performance (taux d’exécution, taux d’adhérence, nombre d’OF en cours, etc) -Analyser avec la production les causes de non-exécution et de non-adhérence -Assurer un reporting aux directions concernées (Production, Supply Chain, etc) -Suivre l’avancement des OF -Clôturer les OF 3. Amélioration continue -Rédiger et proposer des solutions d''amélioration des méthodes et des outils de planification LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ? - Votre formation : BAC + 2 - Vos compétences : Rigueur, coordination, bon communiquant, capable d’interagir avec les différents acteurs liés à son activité - Vous connaissez / Vous maîtrisez : Suite Office, ERP - Vous êtes à l’aise pour : Analyse et synthèse Être capable d'avoir une démarche globale, de savoir donner un sens à un ensemble d’éléments de manière concise Gestion du temps/Rigueur Capacité à mettre en oeuvre des outils et des méthodes de travail pour parvenir à planifier des actions dans le temps, être en mesure de hiérarchiser ses priorités, mais aussi se fixer des objectifs Travail en équipe, coopération Capacité à réunir les conditions favorisant le travail en équipe (hiérarchique ou transverse), à dégager une énergie positive et déployer une ambiance propice au développement de l'équipe Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Niveau d'études min. requis : BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent